Resolucion Viceministerial N°5Q7 -2019- MINEDU uma, 03 OIC 209 feferido expediente, y el Informe N° 01494-2019-MINEDUSG-OGAJ de la Ofna (General de Asesora Juricca, y ‘CONSIDERANDO: ‘Que, el aticulo 79 de la Ley N’ 28044, Ley General de Educacién, establece ue el Ministero de Education es e! érgano’del Gobieme Nacional que tiene por finalddad dein, digit y articular la politica de educacién, cultura, recreacién y depot, ‘en concordancia com lapoltica general del Estado, Que, de acuerdo con el itera! h) del articuo 80 de Ia Ley General de “Yfducacién, es funcién det Ministerio de Educacién defn ls policas sectriales de jersonal, programas de mejoramventa del personal recive, docente y adminstatvo ho sector © implementa la Carrera Publica Magisterial Que, conforme al articul 90 de la rterda Ley, la sfclencia en el gasto en feducacin implica, entfeottos aspectos, la adecuada racionazacién de los recursos shumanos: Que, al respecto, el articuo 159 del Reglamento de dicha Ley, aprobado por Decroto Supremo N° 017-2012-£D, sofia que la racionalizacién de personal drectivo, Jerarquice, docente y administatvo en las instuciones educatvas pulblcas es un proceso permanente, ofentado a optimizar la asignacion de cargos, plazas y persona, ) an funcién dela real demanda y necesidad de los servicios educativos de calidad, {e, segin ariculo 75 oe a Ley N* 20946, Ley o® Reforma Magitra, e Minstoo de Edveacin dla as normas spcables at prcmso Go ‘aconaizac, GFA seme, cofeme ai numeral 2072 da tieuo 201 del Reglamento da ey Ce (F\ yfetoma Magitoral”sprobado.medants ecto Supane. Ne COs 2013-60.y F ,anluon, mocicaao por el rico el Gereto Supreme Nt O14 20'9-INEDU,e| proceed de RY raconaizacon de piazes se roalza amuaimorta de acuwdo a ls’ dapoisones |Z) rermatvo av esiblece el Mineiro de Elucaen sit Cue, a vas de Resoticon Mitel N° 721-2016MINEDU, se pra EP" goua teria deroninada "Normas para el proceso de raconalzacin Se paras de ro spertona recta, ragucn doses y autor Se etieacen en nttucones Jf sbsictvaspbins de edvcacn bia y eno produce ab come en porames ene ‘Que, bajo ese marco nomativo, mediante al Oficio N" 018362019-Despacho Viceministeral de Gestisn Pedagisica ol Informe N° 00778-2019. MINEDUNVMGP-DIGEDD-DITEN de la. Deccén Técnico Nomativa de Docentes ‘ependiente de [a referda Direccion General. el mismo que fue complementada con los. Infomes N” 00807-2019-MINEDUNMGP-DIGEDD-OITEN y N° 00819-2019. MINEDUNVMGP-DIGEDO-DITEN, con lo cuales se sustena a necesidad de aprobar la norma técnica denominada “Disposicones para el proceso de racionalizacén en el ‘marco de la Ley N° 29944, Ley de Reforma Magisterial, en as insttuciones educativas plibicas de Educacién Basica y Técnico - Productiva, asl como en programas educativos". Ia misma que ene como objetivo, entre ros aspectos, regular el proceso de racionalzacién del personal directive, jerarquise, docente y auxliar de {educacién en las instiuciones educatvas pubicas de Educacién Basica y Técnico ~ Productiva, asi como en programas educativos, siendo necssar para elo deragar la rorma tgerica aprobada mediante Resolucin Ministerial Ne 721-2018-MINEDU, con ‘excepelén de fos numerales 8.1, 86 y 186, los cuales quedaran derogados una vez {que culmine et reordenamiento complementario 2018 al que hace referencia la norma téeniea que se propone aprob (Que, de acuerdo al iteral 2) del numeral 1.1 del aticuo 1 de la Resolucion Ministerial N°736-2018-MINEDU, se delega en ls Viceminisa de Gestién Pecagéaica el Ministero de Educacion, entre otras facultades atibuciones, la de emitr y ‘aprobar los actos resolutves que aprueban, modiican o dejan sin electo los ‘Documentos Normativos del Ministero de Educacon en el ambio de su competencia Conforms a lo dspuesta en el Raglamento de Organizacen j Funciones del Ministerio se Edveacién G a Con el visado del Despacho Viceministerial de Gestion institucional, de la Secretaria de Panticaciin Esvatigica de la Dieccir General de. Desarrollo Docerie, de la Dreccton General de Edueacén Basics Regular, dela. Dreccin _pyiam, General de Servicios Edueavos Especaizados, e la Dreccion General de (GFE), Pascacion Bésica Atemativa, ntercutural Biingie y de Servicios Educatwos en el 2 ‘mbto Rica deta Dieclon General de Education Teonic = Produciva y Super Tecnolégicay Anistica, de la Direcién General de Calidad do a Gestion Escola, de ia Direesion General de Gestion Descentralzada, y dela Oana General de Asasoria sures 10M ;)Educacion, modiicado por la Ley N° 26510, el Reglarento de Organizacion y _J] Funciones det Ministerio de Educacién, aprobado por Decreto Supremo N* 001-2015- Z/ NINEDU, y en virud a las facutades delogadas mediarte Resolucién Ministerial 1N®735-2018-MINEDU y sus modicatoras ee) Seen en penta er eaereat er onaeea aes SE RESUELVE: Articule 4.~ Aprobar la Norma Técnica denominaca “Disposicones para el 7 sroceso de tacionalzacion en el marco de la Ley N° 20946, Ley de Reforma Magsterial, en las insttuciones educatvas publicas de Eaucacion Basica y Técnico — Productva, asi como en programas educativos" la misma que como anexo forma parte de la presente resoluion. vic ay)b Resolucion Viceministerial . N°307 -2019- MINEDU ye Lima, 03 LC 2019 Articulo 2.- Darogar la Norma Técnica deneminada ‘Normas para el proceso de racionaizacion de plazas de personal dreciva, jerrquco, docente y auxilar de feducacion en insitucones educativas.publoas ‘de educacin basica y técnica roductva, asi como en programas educativos", aprobada mediante. Resolucén jinisteril N" 721-2018-MINEDU, con excepcién de los numales 8.1, 85 163, los of cusles quedaran derogados una vez que culmine el eordenamiento complementaro S25" 2018 al que hace referencia la norma tecrica aprobada pore! arcu 1 dela presente resolucion, J/Sistema de Informacion Juridica de Educacién (SWE), ubicado en el portal institucional 3) saPamcu one rcone "13 Gor Pees307 -2019-MINEDU Norma Técnica “DISPOSICIONES PARA EL PROCESO DE RACIONALIZACION EN EL MARCO DE LA LEY N° 29944, LEY DE REFORMA MAGISTERIAL, EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS PUBLICAS DE : EDUCACION BASICA Y TECNICO - PRODUCTIVA, ASi COMO EN PROGRAMAS EDUCATIVOS” [_ Resolucién de Aprobacién | 307 ~20 19 - MINEDU [cédigo | Versi Fecha de Aprobacién |Ci 2a 22 23 24 343 307 -2019 -MINEDU a oBJeTIvo Regular el proceso de racinalizacion de personal drestvo, jerarquico, docente y ‘ular de educecién eniae inttciones educativaspublcas de Educacion Basica y Técnico = Productiva, asi como en programas educativos, a fn de optimizar Ia asignacion de os recursos humanos y presupuestales on funcion ala necesidad Teal y veiifcable, que garantice la continuidad del servicio educatvo, Implementande os desplazamientos con vigencia al siguiente afo lective, Cautelando ol vinculo pedagogicn entre el docenta y eetucianta ‘AMBITO DE APLICAGION Ministero de Eauescion Direcciones Regionales de Esucacin o las que hagan sus veces, Unidades de Gestion Educativa Local Insituciones educativas putlicas de gostén directa y de gestén privada por comvenio, de Educacion Bésica y Ecueacon Técnico - Productive, y programas educativos, BASE LEGAL, Ley N’ 28044, Ley General de Edveacion, Ley N° 26948, Ley de Reforma Magister Ley N° 29973, Ley General d la Persona con Discapasided Detreto Suprema N° 016-2005-ED, que dispone que las Instancias de Gestion Educativa Descertraizada que tensn rive de Unidad Ejecutore deben utter los sistemas denominados SIRA, SUP y NEXUS, Decreta Supreme N*011-2012-ED, que aprusba el Reglamente de la Ley General Educacion Decteto Supremo NP 004-2013-ED, que aprucba el Reglamento de la Ley de Reforma Magisterial Decteto Supremo N° 002-2014-MIMP, que aprueba el Reglamenta de la Ley ‘General de la Persona con Discapaciad, Decteto Supremo N° O01-2015-MINEDU, que aprueba el Reglamento de COrganizaciony Funciones de! Ministerio de Eduescion Decteto Supremo N° 004-2018-JU5, que aprusba el Texto Unico Ordenado dela Ley N"27444, Ley del Procedimiento Administrative General Resolucién Ministerial N® 483-86-ED, que aprucba e Reglamento de Centros Educativos de Accion Conjuna iglesia Catolea-Estado Peruano, Resolucion Minsteral N° 0172-2010£D, que aprutba las -Normas para la administacon compara dela ifraestucturay equipamiento educatvo en las Insttuciones Educatvas Pubicas que funcionan en el risma local escolar Resolucién Ministerial N° 0427-2013-ED, que aprueba la Drecva N" 020-2013- MINEDUIVMGP-DIGEBA denominada”Cnientacones ¢ara desarolar la aloncen Semipresencial en ls Centzos de Educacion BasicaAllerata’ Resolucién Ministerial N" 630-2013-ED, que apruebs et Registro Nacional de Docentes Biingues de Lengua Orignarias del Per307-2019. MINEDU {. ~ Code ‘Denaminaci de Documenta Naive CE |... Ser: | | see 3.44 Resolucin de Secretaria General NY 613.2014 MINZDU, que aprucba las "Normas y orientacones para la organizacion y funcionamiento de la forma de atencion & distancia en el celo avanzado de los centros de Educecion Basica ‘Aterativa piblicos y prvados" 3.45 Resolucién Ministerial NP 281-2016, que sprusbs el Curriculo Nacional do la Eeveacion Basic. ‘246 Resolucion Ministerial N° 722-2017-MINEDU, que “Cres ef Modelo de Serviclo Educative Secundaria con Residencia Estusiant en al ambit rural” 3.17 Resolucin Minstrial N? 0353-2018-MINEDU, que aprusba las "Normas para la Implemertacion del Modelo de Servicio Educative Jornada Escolar Completa para las nattuiones Educatvas PUbleas del nivel ée Educadn Secunda 3.48 Resolucon Ministerial NY S18-2078-MINEDU, que “Crea al Modelo de Serco Educatvo Secundaria en Altemancia’ 3.19 Resoluccn Ministerial N" 519-2018-MINEDU, que “Crea ol Modelo de Senico Edveaia inereutural Bling 3.20 Resolucién Ministoral N’ 646-2018-MINEDU, quo “Crea el Registio Nacional de Inttuclones Edueatvas que brian el Service Edveacin Intercultural Bilingue” 3.21 Resolucgn Ministerial N- 687-2018-MINEDU, que apveba la norma tecnica forme educatva a ota, debe cumplir con acre | requis para el cargo, Paralo cual ia CORA-UGEL \erfica el cumplimiento del requisio, esta accién implea la adecuacién dela Jomada de trabajo en la praza donde es reasignado, sin que esto signfaue ‘modteacion del cargo de! trabalador. 7412 El docente excednte de EBR que desee ser reasignado ala modaldad de EBA fn los celoe incalintermedo y avanzada, eolota ante Ia CORA-UGEL dho Sesplazamienta. para fo eval ajunta el titulo padagdgeo en la especialded y Estudios de andragogia 0 certfeade de capactacion en EBA certiicada po" [a UGEL verifea el cumpimiente de lo solctado atendera en el acto pubic. El personal excadente, desde la declarator manera activa en ia etapa de reordenariento Direccion de Educacion Bésica Aternativa (DEBA), DRE/GRE 0 UGEL. La CORA- 'y considera la peticion para poder ia de Ia exoedencia on la etapa eciaratva, se encuentra notfieado de Su stuscon,razb1 por a cual patcips de regular, con la falda de poder Gofine su stuacén labora, para 'o cus! la CORA-UGEL se encuenirs obigsda @ Publicar en lugares visibles el cronograma para a realizcion de lo seialado en eh humeral 714 e la presente norma, TA4 La CORAUGEL en acto pulbico presenta i plazas orgdnicas vacantes no ‘xcedentos, las plazas eventuales no excedentes, consignando [as caractrisicas {do modelo de service edueatvo que se implementa en ia IE segin la modaliad, nivel clo forma de atencin, y [a cartidad de plazas que requeren las IEE coo necesidad, para lo cua ealiza las siguientes acciones: 'a) La COR-UGEL en acto publica procede ‘con la reasignacion del personal fexcedente, para lo cual el servdor nmerso en cicho proceso patina y de ‘cuerdo ai orden que ha sido ubieado elge una plaza orgénica vacente pubicada Acto eeguido la CORAUGEL emite el acta de adjudication Eefiaiado en el Anexo 1, siendo esta accién de desplazamiento la Feasignacién por racionalzacion. bb) Guando el personal excedente eige une IE con necesidad de plazas, la CORA-UGEL emite el acta de adjudicacin sefialado en ol Anexo 2, siendo testa accién de desplazamiento la feasignacion del personaly reubicacion de Ia plaza, es decir se configura el desplazamiento de a plaza y persona307-2019 MINEDU INT ~03)-C| Rome Maple atee wise | Temes rues si sao on ogra 148 716 718 7.49 ©) Cuando ol personal excedente eige wna IE donde no se hubiera decerado ‘excedencia pero eventa con plazas vacantes eventuses, ia CORA-UGEL emit el acta de adjucicacion sefatado en el Ane 2, siendo asta accion de \desplazamieno la reasignacion de personaly reubicacon dela plaza, es decir se configura el despazaminto de plaza y persona, Esta acciba require que a CORA-UGEL, posterio: ala elacién de docente, ‘eubique la plaza eventual a una IE que evidence requermiento na atendido, previa veifeacion de ia UP En caso no se pueda reasignar al personal excederte en una plaza. organica vacant; 0 reubicado canjuntamente\con su plaza a una IE con necesidad © con Plaza eventual, con similar o menor tompo de desplazaianto, ete ee mantendrd ‘en a IE de orgen, hasta la implementacson de eorderamento complementara, En caso ol docente que asstionde al acto pubco decicira no escoger una plaza 1yexpresara su voluntad de querer pasar a la etapa de reordenamiento regular & ‘cargo de Ia CORA-DRE, esta decision debe quoderreglstrada en libro de actas implicando su probable ubicacian en alguna IE el ambto regional El personal excedente que no se presente al acto plies, seré reasignado de ‘fei a una plaza vacanteo reubieado eonjuntamente zon su plaza a una IE con ‘necesidad o con plaza eventual, a propuesta de la CORAUGEL, para lo cial 82 ‘espeta el nivel, modalidad y ciclo en el que so encuentra nombrado el sonido, teniendo en cuenta un tempo de desplazamient similar o menor ala IE de origen, El personal excedente al que se adjudcé a una IE conforme a las acciones Sefiladas en el numeral 714 dela presente, puode desire de la aduseacion hasta antes que se emita el acto resolutvo, pare lo cual se debe de establecer ‘tro acto publica de aducicacen para que elja obigatoiamente oa plaza en una IE que cuente con piaza vacante o que repiste necesicad penclente de alender. {La CORA-UGEL una vez concida a reasignacion del rersonal excedente,remite las actas de adjudicacén con su respectva sustento a responsable de personal Pra que elabore el proyecto deresolucin de reasignadin. Acto seguido se emite fl acto resolutivo para'ser actualzadas obligatonamente on el NEXUS, SUP y AAIRHSP, debiendo ser ntiicado ene! plazo més breve al nteesado, a vigencia de la reasignacion es con eficacia al ao siguiente. Quien no asuma el cargo en las fechas establecdas en el numeral 526 de la presente norma, segin Corresponds, inure en abandone de cargo, debiendo inicarse el proceso siscipinario correspondiente. ¥ en el casa de la raubioseén oe Ia plaza vacants (organica 0 eventual) es con eficacia al 01 de enero del ao siguiente Si una IE eventa con el nimero de docentes acorde a as metas de atencién, in femvargo, uno o mas docentes no cuentan con el tio pedagéaico en la lespecialidad requerida, solo en ese caso, et docente puede ‘solctar ser Feasignado a una plaza vacante acorde a suformacién profesional. La solictud se presenta en la UGEL en ia primera semana del mes de-setiembve, pao cual la CORAUGEL evalda el cumpimiento de los requeitos y provade ‘con | Aadjudicacion en una de las plazas vacantes organicas que no fue cubierta en etaa 82 a4 as ail 72019 MINEDU reordenamiento regular, cicha solid es atendida la segunda semana del mes de setembre ETAPA DE REORDENAMIENTO REGULAR (CORADRE) La CORAORE, una vez que ha recibide por parte de las CORAUGEL la informacion indicada en el numeral 78 pracede a elaborar el istado conforme s loe procedimiantos sefaiados en el numeral 77 y79, palo cual la CORADRE. fealizara las siguientes accones. REUBICACION DE PLAZAS ORGANICAS Y EVENTUALES La CORA.DRE remite su propuesta de movimiento de las plazas eventuales ala UPP del MINEDU considerando los resultados de la ciapa evaluatva, para su ‘evaluacion y valdacion. Una vez eprobado, la ORE expde el acto resoltvo de ‘eubicacion y ee enviado ala UPP. para que ésta a suvez concolise y remta el listado de plazas a reubicar a la DITEN, para la actaizacién en el sisioma NEXUS. La roubicacén una vez materaizada con acto resoltno es notticada por parte de Ia DRE ala UGEL de ongen y destino, debiendo ser registred de manera ‘obigatoria en el NEXUS, SUP y el AIRHSP, por ol personal responsable, y [dicionalmente ef Gobiemo Regional através de la gcfencia de presupuesto © {quien haga sus veces emia el acto rsclutvo de trasferencia de recursos como ‘consecuancia de la eubcacion de plazas entre undades ejocutoras, REASIGNACION YIO REUBICACION POR RACIONALIZACION. En esta etapa el personal excedente, puede solcitar ser reasignado bj las precislones sefaladas en el numeral 7.11 y 7.12 dela presente norm, siendo Ia CORA-DRE responsable de verfiar el cumplimiento de los requsios. La CORA.DRE publica a informacién sefalada en el nuneral 7.6, procede can ia fadjudicaciin en acto puibica, deserto en el numeral 714 para lo cual el personal fexcadente est en la obigacion de asistryelegir una plaza vacante en alguna UGEL del amto regional: En caso no se presente al aio pablico o que estanéo presente no ela una plaza vacant la CORA-DRE procede con la adjucicacn de Difco, para lo cual se respeta el nivel, modalidad y cio en el que se encuentra embrado e! profesor. La CORA.DRE una vez concluida la reasignacin del personal excedent, rite las actas de acjudicacion con su respeatvo sustento a responsable de personal para que se elabore el proyecto de resolucién de reasgnacién. Acio seguido so ‘Smite el acto resolve, deblendo ser natficado en el plazo mis breve ala UGEL ‘do origeny de destino, si como al interesado. La DRE emite e! acto resolve correspondiente y adtionalmente el Gobierno Regional a través de la gorencia de presupuesto o quiev haga sus veces ema507 - -2019-MINEDU 94 Las a ..= fl acto resolutivo de trasferencia de recursos etme consecuencia de la ‘eubicacion de plazas eno undades ejector. 18.7 Lareasignacisn une vez materaizada con acto resohrivo es notficada por pate fe Ia DRE a la UGEL de orgen y destino, debiendo ser registada de manera ‘oblgatria en 6! NEXUS, SUP y el AIRHSP. por el personal responsable. ETAPA DE REORDENAMIENTO COMPLEMENTARIO (CORA-UGEL 0 CORA. DRE) 9.4. Enesta etapa se pos reasignar al personal excedente queen ereordenamiento regular no pudo ser reasignado segin las acciones estabiecigas en el numeral 7.44 de la prosente norma, para fo cual la CORA-UGEL 0 CORA-DRE, segun ‘correspond, podrd considerar las plazas crganicas vazantes generadas hasta la fecha, accién que se hace efecivo con vigencia el af siguinte. con las procisiones del numeral 5.2.6 dela presente norma, 9.2 Asimismo, la CORA-UGEL 0 CORADRE. segin coresponda, podré realizar reubicacones de plazas orgénicas vacantes y plazas eventuales Ello, preva fevaluacin y valdacion de la UPP respecio de las. plazas eventvales, ‘considerando Jo estipuiado en los numeraies 7.2 y 81 de la presente norma tence, 8.3 La CORAUGEL o CORA-DRE, una vex conclida la reasignacién del personal ‘excedente, remite las actas de adjudcacion con au respectva susterto. al responsable de personal para que elabore el proyecto. de. resoluciin de reasignacin yo reubicacion.Acto soguico se emiten bs acos resoluivos, para {que as UGEL de orgen y destino, actuaioen ios movimentos abigatoriamente en €l NEXUS, SUP y AIRHSP, debiende ser notfeado an 6 piazo mis breve al interesado’ Quien no asuma el cargo en las fechas estabecidas en el numeral 15.2.6 de a presente narma, nour en abandona de cargo, cabiendo iicarse proceso dsciplnario correspondiente, biesciones © adecuaciones de plazas vacanies excedentes en ol ‘eordenamiento complemertaro a cargo de la CORAUGEL se mateializan con ‘esoluciones directorales dela unided ejecutora, para ser actualzadas ‘obigaioramente en el NEXUS, SUP y AIRHSP, con la finaldad que dchos ‘mavimientos puedan servr para la pubicacién de plazas vacantes para el ‘eordenamiento complementario @ cargo de la CORA-DRE respecte a la reasignaciin por racionaizacién. Siendo esta responsabilidad exclusiva. del ‘especalista de personal o quien haga sus veces. 8.5 Encasola eubicacién se efectie porla CORA.-DRE, est enue el acto resolutvo correspondiente y adiionaimente el Gobierno Regionala traves de la gerencia de presupuesio o quien haga sus veces emir el acta retoutva de trasterencia de fecursos come consecuencia de la reubicacion de plazas ene unidades ejecutoras.@ soi -2019 -MINEDU CR .. 40, DELOS CRITERIOS PARA LA ASIGNACION DE PLAZAS Y PERSONAL 401 DE PLAZAS DIRECTIVAS EN IE 2) Para la permanencia y otorgamiento de plazas directvas, en las HEE setendré en ‘uenta las siguientes crteios ») Si una IE de EBR acredita la atencién de mis de un servicio educatvo en un ‘misma local, se asignara un subdrector por 10 docentes como minimo y 20 ocentes como maxima, considerando todos los niveles. Si en fa IE existen mas {e 20 docentes, correspande un subsirector accionaly asi sucesivamente por ada 20 docentes. ) El Directardejara de tener aula u horas de dctado a cargo, siempre que se hatiite la plaza o al presupuesto para el docente que cura esa funcion, como consecuenca del proceso de rasonalizacion a cargo de la UGELIDRE 0 por la treacion de plaza o presupuesto autorizado por el Mined, 1d) En IIEE de la modaidad de EBE, no corresponce Ia permanencia de plaza de Subdirector En caso la plaza se encuentre vacante debe ser eubicada de ofio a Ia IE de gestion publica directa que cuenta con el requerimiento y que redna numero de docentes requerico.PY 307 -2019-MINEDU ——— g AE =m, at Pr T= 033°O1-| Reforma Matera. on ina. inattuclones €@) LalE de EBR que atende en un solo local a mas do un ive educativo soo eventa ‘on un director, quien asume la responsablidad y conduclén de todos los nveles educativos, estande prohibida la permanencia'de més de un director Sendo responsabildad de la DREJUGEL su reubicacion 2 orale, en el pazo inmedato. 10.2 DE PLAZAS JERARQUICAS. 4) Para el caso de las plazas jerdrquicas de ILEE en EBR de Jornada Escolar Regular, EBA y CETPRO se tendra en consderacion Is siguientes eierios, ) En ILEE con nivel incialy primaria de EBR, con nivel inicialy pimaria de EBE, y con cel inicial intermedi y avanzado de EBA, no esta perma la permanenca te plazas jerdrquicas. En caso exstan son declaradas excedentes, detuend set reasignadas o reubicadas a nivel © madalias donde usfique la permanencia de Ta plaza (©) Las ILEE con nivel secundaria, que cuenten con plazas jerdrquicas vacantes corresponcientes al area técnica y en la actualdad su servicio educalvo no Prioriza ccna area, declara excedente a plaza reubicdndola a una IE que se lencuenire en el padron vigente de ILEE que bridan secundaria con formacion tenia. En caso no justficara su reubicacin, podrén ser adecuadas en fa misma IE en el cargo de. coordinador de tutoria y orientacion educatva (TOE) 0 ‘vordinador pedagégica, De no reunir el numero de secciones requerdo la plaza fs reubicada a ota IE del ambitojursdicconal, 4) Cuando la plaza sefalada en el numeral anterior se encuentra acupada por Personal nombrado, se declara excedente al personal jrarquico a nivel de la CCORA-IE, correspondiendo ania etapa de reardenarneno reguar (CORA-UGEL) la reasigracion de personal jeraquieo excedente a una para vacante en el cargo ‘que ha sido nombrado, © an su defecto puede ser reasignada a otto cargo Jerarquico siempre que acreite ls requstos para el nuevo cargo. @) En el caso de las IEE det rivel secundana del modelo de servicio de jorada ‘escolar completa (JEC), en lo elerdo a la dotacin de avs cooréinadores, pedagogic y de tutoria, se regularan bajo la noma que regula su modelo de Servicio, en ningun caso el director asume horas poiagégicas de dicado de cases, 103 DE LAS PLAZAS DE PROFESOR: '2) Parala permanenca yotorgamiento de plazas de profesor, en la ILE se tends fen cuenta los squientes citerios