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Negociación para llevarse en forma armónica

Para la convivencia armónica entre las personas se necesita principalmente que


exista el respeto entre ellas, sin importar su nacionalidad, creencias, costumbres,
etc. Cuando se tiene siempre en mente que todos al nacer lo hacemos con los
mismos derechos entendemos que no podemos tratar de sobreponernos ante las
otras personas, nuestra opinión es valida pero para hacerla valer hay que respetar
las opiniones de las otras personas.
En una empresa, por ejemplo, no importa el cargo que ocupe un empleado, sus
derechos siguen siendo igual de validos si se trata del personal de gerencia o un
operador. Aunque entre más alto es el cargo ocupado y se tenga mas
responsabilidades en la empresa, el valor como persona no aumenta, no se trata
de un ser superior al que no se le cuestione y pueda tratar a las otras personas
como si no valieran lo mismo que él. ambos son empleados y compañeros de
trabajo, conforman el personal de una empresa y además ambos, sin importar su
cargo siguen siendo personas con derechos y libertades.
Dar respeto para recibir respeto.

Liderazgo, E. (2019, 16 agosto). Negociación para llevarse en forma armónica - Emiliano

liderazgo. Emiliano Liderazgo. Recuperado 24 de noviembre de 2021, de

https://sites.google.com/site/emilianoliderazgo/g

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