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Creatividad, S.A. (Creativity,Inc.), Ed Catmull.

'Uno de los mejores libros de


negocios/liderazgo/diseño de organización que se haya escrito. (…) Catmull demuestra cómo la
grandeza de Pixar se da como resultado de conectar las pequeñas cosas específicas que ahí se
hacen (cosas que toda persona puede hacer en su organización) al objetivo principal que impulsa a
todas las personas de la compañía: hacer películas que los hacen sentirse orgullosos el uno del
otro'. (Foto: promty)

El principio del progreso (The Progress Principle), Teresa Amabile y Steven Kramer. Bob Sutton
considera al libro una obra maestra sobre la administración basada en la evidencia. 'Es el más
fuerte argumento que conozco de que las grandes cosas son las cosas pequeñas.' (Foto:
slideshare)

La ley de Parkinson (Parkinson's Law), C. Northcote Parkinson. 'Parkinson fue un hombre


extraordinario: académico de administración pública, historiador naval y autor de más de 60
libros. (…) Me sorprendieron sobre todo sus argumentos, su evidencia y su exquisito y cortés
sarcasmo inglés acerca de los efectos negativos y predecibles de los tamaños de grupos y de la
hinchazón administrativa.' (Foto: promty)

Liderar equipos (Leading Teams), J. Richard Hackman. 'Cuando del tema de grupos o equipos se
trata, tenemos a Hackman y a los demás. Si quiere saber cómo funcionan en realidad los equipos y
qué se necesita para construir, sostener y guiarlos por un hombre que estuvo inmerso en el
problema como investigador, entrenador, consultante y diseñador por más de 40 años, éste es el
libro para usted'. (Foto: promty)
El sendero entre los mares (The Path Between the Seas), David McCullough. 'Esta es una gran
historia sobre cómo la creatividad ocurre a una gran escala. Es un asunto complicado. Las cosas
salen mal. La gente se lastima. Pero también triunfan y hacen cosas impresionantes. También me
gusta este libro porque es el antídoto para aquellos que creen que todas las grandes innovaciones
vienen de startups y pequeñas compañías'. (Foto: path)

Orbitando la enorme bola de pelo (Orbiting the Giant Hairball), Gordon MacKenzie. 'Es uno de los
dos mejores libros sobre la creatividad y uno de los mejores libros de negocios de cualquier tipo,
incluso cuando es casi un libro anticorporativo'. (Foto: orbit)

Vender es asunto humano (To Sell is Human), Dan Pink. 'Dan hace un trabajo maestro al demostrar
cómo, para ser líder y motivar a otros, para proteger y fortalecer la reputación de las personas,
equipos y organizaciones por las que nos preocupamos y para tener también carreras exitosas,
todos tenemos que poder vender nuestras ideas, productos, soluciones y, sí, poder vendernos a
nosotros mismos.' (Foto: evoluciónyneurociencia)

Pensar rápido, pensar despacio (Thinking, Fast and Slow), Daniel Kahneman. 'Pese a que
Kahneman ganó el Nobel, es sorprendente la facilidad con la que se lee este libro. Un libro acerca
de cómo de verdad pensamos los humanos (…) Kahneman también demuestra cómo y por qué
mucho de lo que se lee en los medios de comunicación de negocios es basura'. (Foto: promty)

Colaboración (Collaboration), Morten Hansen. 'Lo he leído tres veces y, en mi opinión, es el mejor
libro que se escrito sobre lo que se requiere para construir una organización en que la gente
comparta la información, coopere y se ayuden mutuamente a tener éxito'. (Foto: MORTENHASEN)

Ideas que pegan (Made to Stick), Chip y Dan Heath. 'Todavía lo consulto un par de veces al mes, y
compro dos o tres copias a la vez porque siempre lo estoy prestando. A menudo les digo a mis
amigos que se queden con él porque de cualquier manera no me lo regresan'. (Foto: promty)

Dar y tomar (Give and Take), Adam Grant. 'Este libro me encanta: siempre se lo regalo a
estudiantes de Stanford y a ejecutivos,

Influencia (Influence), Robert Cialdini. Este libro habla sobre cómo persuadir a las personas a hacer
cosas y cómo defenderse de los intentos de persuasión. 'He usado este libro en Stanford por 25
años, y docenas de mis estudiantes me han dicho, años después, que no recuerdan mucho de mi
clase pero todavía utilizan el libro de Cialdini y piensan acerca de él.' (Foto: ganamasyliberate)

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