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Riesgos Mecánicos:

Son producidos por maquinarias, equipos, herramientas,


elementos móviles y cortantes, superficies, elementos de
izaje, trabajos especiales; que son los que producen
accidentes.
Riesgos Físicos:
Son producidos por las energías: ruido, vibración,
radiaciones ionizantes, radiaciones no ionizantes,
temperaturas anormales, presiones anormales, estos
producen enfermedades profesionales.
Riesgos Químicos:
Son producidos por sustancias como: gases, polvos,
humos, nieblas y vapores y son contaminantes del
medio ambiente laboral que ingresan al organismo por
tres vías: respiratoria, digestiva y dérmica.
Riesgos Biológicos:
Son los producidos por la presencia de bacterias,
hongos, virus.
Riesgos Ergonómicos:
Son los producidos por dimensionamiento del puesto
de trabajo, manipulación de cargas, movimientos
repetitivos, posturas de trabajo.
Riesgos Psicosociales:
Comprende factores relacionados con el contenido del
trabajo, condiciones ambientales, aspectos
organizativos del trabajo.
ESPECIALIDADES PREVENTIVAS

SEGURIDAD HIGIENE
DEL TRABAJO INDUSTRIAL

ERGONOMIA
PSICO
SOCIOLOGIA MEDICINA
DEL
TRABAJO
SEGURIDAD EN EL TRABAJO

Conjunto de procedimientos y recursos aplicados a


la eficaz prevención y protección de los accidentes
de trabajo, eliminando o reduciendo el riesgo.
• Prevención de incendios
• Planes de emergencia
• Procedimiento de trabajos en altura
HIGIENE INDUSTRIAL

Técnica que previene la aparición de enfermedades


profesionales, estudiando, valorando y modificando
el medio ambiente físico, químico y biológico del
trabajo.
• Diseño de instalaciones de ventilación
• Mediciones “in situ” (campo) o laboratorio
(analítica) de niveles admisibles de agentes
contaminantes
ERGONOMÍA

Disciplina preventiva cuyo objetivo es la adaptación


del trabajo a la persona.
Tiene carácter multidisciplinario, utiliza técnicas de
numerosos ámbitos como la fisiología, psicología,
sociología, antropometría, biomecánica, ingeniería,
etc.
• Diseño de puestos de trabajo, PVD’s
PSICOSOCIOLOGÍA

Aplicada a la prevención de riesgos laborales, se dedica


al estudio y tratamiento de los factores de naturaleza
psicosocial y organizativa existentes en el trabajo, que
pueden repercutir en la salud del trabajador.
• Diseño de tareas
• Control del estrés
MEDICINA DEL TRABAJO

Ciencia que partiendo del conocimiento del


funcionamiento del cuerpo humano y del medio en
que este desarrolla su actividad, tiene como objetivos
la promoción y prevención de la salud, la curación de
las enfermedades y su rehabilitación.
• Vigilancia de la salud
• Investigación epidemiológica
FACTORES DE RIESGO
 Riesgos Mecánicos.- Son producidos por maquinarias, equipos,
herramientas, elementos móviles y cortantes, superficies, elementos de
izaje, trabajos especiales; que son los que producen accidentes.
 Atrapamiento en instalaciones  Contactos eléctricos indirectos
 Atrapamiento por o entre objetos  Desplome derrumbamiento
 Atrapamiento por vuelco de máquinas o carga  Superficies irregulares
 Atropello o golpe con vehículo  Manejo de Explosivos
 Caída de personas al mismo nivel  Manejo de productos inflamables
 Trabajo en Alturas  Proyección de partículas
 Caídas manipulación de objetos  Punzamiento extremidades inferiores
 Espacios confinados  Inmersión en líquidos o material particulado
 Choque contra objetos inmóviles  Manejo de herramentas cortopunzantes
 Choque contra objetos móviles
 Choques de objetos desprendidos
 Contactos eléctricos directos 10

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FACTORES DE RIESGO
 Riesgos Físicos.- Son producidos por las energías: ruido, vibración,
radiaciones ionizantes, radiaciones no ionizantes, temperaturas
anormales, presiones anormales, estos producen enfermedades
profesionales.

 Contactos térmicos extremos  Radiación no ionizante


 Exposición a radiación solar  Ruido
 Exposición a temperaturas  Temperatura Ambiente
extremas  Vibraciones
 Iluminación  Presiones anormales
 Radiación ionizante

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FACTORES DE RIESGO
 Riesgos Químicos.- Son producidos por sustancias como: gases, polvos,
humos, nieblas y vapores y son contaminantes del medio ambiente
laboral que ingresan al organismo por tres vías: respiratoria, digestiva y
dérmica.

 Riesgos Biológicos.- Son los producidos por la presencia de bacterias, hongos,


virus.
- Contaminantes biológicos
- Accidentes causados por seres vivos

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FACTORES DE RIESGO
 Riesgos Ergonómicos.- Son los producidos por dimensionamiento del
puesto de trabajo, manipulación de cargas, movimientos repetitivos,
posturas de trabajo.
 Sobreesfuerzo
 Manipulación de cargas
 Calidad de aire interior
 Posiciones forzadas
 Puesto de trabajo con Pantalla de Visualización de Datos (PVD)
 Confort térmico
 Movimientos Repetitivos

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FACTORES DE RIESGO
 Riesgos Psicosociales.- Comprende factores relacionados con el
contenido del trabajo, condiciones ambientales, aspectos organizativos
del trabajo.
 Turnos rotativos  Relaciones interpersonales inadecuadas
 Trabajo nocturno o deterioradas
 Trabajo a presión  Desmotivación
 Alta responsabilidad  Desarraigo familiar
 Sobrecarga mental  Agresión o maltrato (palabra y obra)
 Minuciosidad de la tarea  Trato con clientes y usuarios
 Trabajo monótono  Amenaza delincuencial
 Inestabilidad en el empleo  Inestabilidad emocional
 Déficit en la comunicación  Manifestaciones psicosomáticas 17

 Inadecuada supervisión
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NORMATIVA LEGAL
 CONSTITUCION 2008
ART. 425.
EL ORDEN JERARQUICO DE APLICACIÓN DE LAS NORMAS SERA EL
SIGUIENTE:
- Constitución
- Tratados y Convenios Internacionales
- Leyes Orgánicas
- Leyes Ordinarias
- Normas Regionales y Ordenanzas Distritales
- Decretos y Reglamentos
- Las Ordenanzas
- Acuerdos y Resoluciones.
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NORMATIVA LEGAL
CONSTITUCION 2008
ART. 326.- El derecho al trabajo se sustenta en los siguientes principios.

No. 5.- Toda persona tendré derecho a realizar sus labores en un ambiente
adecuado y propicio, que garantice su salud, integridad, seguridad, higiene
y bienestar.

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C

NORMATIVA LEGAL CONV

LEYES

 CONVENIOS INTERNACIONALES:
REGLAMENTOS

 DECISION 584: INSTRUMENTO ANDINO DE SEGURIDAD Y SALUD


EN EL TRABAJO

 RESOLUCION 957: REGLAMENTO ANDINO DE SEGURIDAD Y


SALUD EN EL TRABAJO

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 CONVENIOS DE LA OIT.
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NORMATIVA LEGAL
CODIGO DEL TRABAJO:
C
Capitulo IV DE LOS RIESGOS DEL TRABAJO
CONV
LEY DE SEGURIDAD SOCIAL:
TITULO VII DEL SEGURO GENERAL DE RIESGOS DEL TRABAJO
RESOLUCION 741 LEYES
RESOLUCION 118 – 044 – 010 – 148 – 297
REGLAMENTOS
REGLAMENTOS:
REGLAMENTO DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES
REGLAMENTO PARA EL FUNCIONAMIENTO DE LOS SERVICIOS
MEDICOS DE EMPRESAS
REGLAMENTO DE SEGURIDAD PARA LA CONSTRUCCION Y OBRAS PUBLICAS
REGLAMENTO DE SEGURIDAD DEL TRABAJO CONTRA RIESGOS EN
INSTALACIONES DE ENERGIA ELECTRICA
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