Está en la página 1de 22

Qué factores de Riesgo laboral se encuentran contemplados dentro del SG SST

diseñado e implementado por la empresa MINERALES RINCON S.A.S?

PRESENTADO POR
Alonso Rodríguez Miguel Omar.Cod. 1911020366
Flórez Rodríguez Luis Gerardo.Cód. 1911027846
German Ricardo García Bernaza Cód. 100209470
Parra Parra Luisa Magnolia Cód. 100218147
Rojas Bernal Junier Katherine.Cód. 1511021057

DOCENTE:
CIFUENTES IZQUIERDO MARTHA JANETH
MÓDULO:
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL IV

Instituto Universitario Politécnico Gran colombiano

1 OCTUBRE 2021
Contenido
RESUMEN........................................................................................................................ 2
INTRODUCCIÓN..............................................................................................................3
OBJETIVO GENERAL......................................................................................................4
OBJETIVOS ESPECÍFICOS.............................................................................................5
FORMATOS DE INSPECCIÓN A INSTALACIONES ELÉCTRICAS QUE
ACTUALMENTE CUENTA LA EMPRESA MINERALES RINCÓN..................................8
RIESGO ELECTRICO.......................................................................................................8
FORMATO DE INSPECCION A RIESGO MECANICO, QUE ACTUALMENTE CUENTA
LA EMPRESA................................................................................................................. 10
FORMATOS DE INSPECCION A RIESGOS LOCATIVOS QUE ACTUALMENTE
CUENTA LA EMPRESA.................................................................................................14
FORMATO DE ANALISIS DE TRABAJO EN ALTURAS, QUE
ACTUALMENTE CUENTA LA EMPRESA.....................................................................16
REFERENCIAS.............................................................................................................. 20
RESUMEN
Minerales Rincón S.A.S, es una empresa privada con características de empresa familiar; el

objetivo principal de esta es el desarrollo de actividades para los sectores minero, forestal,

energético y ambiental.

Cuenta con experiencia de más de 20 años en la exploración, explotación y comercialización

de mineral carbón, cuenta en la actualidad con tres títulos mineros legalmente constituidos

ubicados en los municipios de Gámeza, corrales y topaga Boyacá; cuenta también con más de

50 trabajadores contratados de la misma región para dar mejor estabilidad tanto económica

como familiar y psicosocial.

El producto que se explota es carbón siderúrgico producto de los socavones activos de la

empresa, dicho producto posee un contenido calorífico que oscila entre los 21 a 30 millones

Btu/t, el cual se suministra a las diferentes empresas como HOLCIM, ARGOS, PROPAL para

dar su debido proceso y disposición final.

Para concluir se deben identificar y dar a conocer los procesos en la empresa Minerales

Rincón SAS, con el principal objetivo de logar la identificación y valoración de los riesgos a
los cuales están expuestos los trabajadores que allí laboran, mediante una exhaustiva

investigación y así lograr establecer medidas de control y seguridad, a desarrollar en la


empresa
INTRODUCCIÓN
El hombre ha desarrollado procesos de actividad minera desde épocas ancestrales, sin
embargo durante la revolución industrial, el proceso de extracción de carbón permitió el
crecimiento a pasos agigantados de industrias textileras, siderúrgicas, entre otros, en esta
época no se daba prioridad a la seguridad de los trabajadores.
En Colombia el desarrollo minero se ha presentado desde los años 80 y 90, siempre visto
como una de las industrias que más movimientos económicos y de fuerza humana requiere,
sin embargo, el grado de accidentalidad y fatalidades presentes en la actividad siempre ha sido
elevada. Normativamente las actividades se han regidos por algunos decretos como lo es el
1335 de 1987, el cual esbozaba algunos temas de seguridad minera. Con la entrada en
vigencia del decreto 1886 de 2015 y decreto 1072 de 2015 los procesos y actividad minera
ha tenido la necesidad de implementar Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el
Trabajo denominados con la sigla SGSST.
Minerales RINCON SAS, como empresa dedicada a la extracción de Carbón Mineral, en
proyectos desarrollados en los municipios de Sogamoso, Corrales y Gámeza, se ha visto en la
necesidad de diseñar e implementar un SGSST, que le permita evaluar, plantear métodos y
elementos de control para los diferentes peligros que se presentan dentro del desarrollo de
trabajo diario. En la actualidad esta empresa cuenta con cerca de más de 50empleados a los
cuales se busca salvaguardar la vida, y su integridad aun cuando desarrollan actividades
definidas como de alto riesgo (Decreto 2090 de 2003, articulo 2 numeral 1. Trabajos en
minería que impliquen prestar el servicio en socavones o en subterráneos.)
Para el año 2019, MINERALES RINCON, contrato un proceso de actualización de SGSST,
sin embargo, procesos de mejora continua requieren la necesidad de reevaluar cada uno de los
peligros identificados por la empresa, y los métodos o elementos de control planteados.
OBJETIVO GENERAL
Diseñar la matriz de identificación de peligros, valoración de riesgos y determinación de

medidas de control, enfocada en los factores de riesgo de condiciones de seguridad de la

empresa Minerales Rincón SAS.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS
 Crear e implementar los formatos de inspección en cada una de las áreas de la

empresa.

 Analizar los peligros identificados para así generar las medidas de intervención que

más se ajusten.

 Elaborar el plan de acción con las actividades propuestas para la mejora continua de

los procesos de la empresa.


¿Qué factores de Riesgo laboral se encuentran contemplados dentro del SG SST

diseñado e implementado por la empresa MINERALES RINCON S.A.S?

MINERALES RINCON SAS, como empresa dedicada comercialmente al proceso de

extracción de carbón, en tres proyectos (Corrales, Gámeza, Sogamoso), cuenta con un

Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo SGSST, actualizado en el año 2019,

sin embargo actividades cambiantes de tipo técnico e incluso de bioseguridad, han permitido

establecer la necesidad de realizar una actualización al sistema manejado actualmente.

Partiendo de la necesidad de actualizar el SGSST, surge la necesidad de evaluar cada uno de

los factores de riesgo que se encuentran contemplados dentro del SGSST que actualmente

tiene diseñado e implementado en las unidades mineras operadas por MINERALES RINCON

SAS.
FORMATOS DE INSPECCIÓN A INSTALACIONES ELÉCTRICAS QUE
ACTUALMENTE CUENTA LA EMPRESA MINERALES RINCÓN
RIESGO ELECTRICO
S EGURIDAD Y S ALUD EN EL TRABAJO Có dig o : F-S S T-011

FORMATO P ARA INS P ECCIONES DE S EGURIDAD DE INS TALACIONES


Ve rsió n: 1.0
ELECTRICAS

Fe c ha Ins pe c c ió n: 24/S EP TIEMBRE/2021 Inspe c to r:LUIS A P ARRA

Are a :CUARTO DE P LANTAS Pe rso na re spo nsa ble :RODRIGUEZ GERARDO

INS TALACIONES ELÉCTRICAS


CARACTERÍS TICA A INS P ECCIONAR S I NO N/A
La s ins ta la c ione s e lé c tric a s s on a de c ua da s pa ra e l a m bie nte de tra ba jo (hume da d, rie s go de inc e ndio y
e xplos ión, a lta s te mpe ra tura s , e tc .) X
Los c ontrole s y la s a c ome tida s e léc tric a s e s tá n a is la dos y a s e gura dos e n forma c orre c ta X
La s c la vija s y ba s e s de e nc hufe s s on a de c ua da s , c on pa rte s ina c c e s ible s a los de dos X
Los c onduc tore s e lé c tric os e s tá n c orre c ta me nte a is la dos , los e m pa lme s y c one xione s re a liz a da s de ma ne ra
a de c ua da X
Los tra ba jos de m a nte nim ie nto e lé c tric o s on re a liz a dos por pe rs ona l e ntre na do y c on e xpe rie nc ia X
Exis te n norm a s e s ta ble c ida s pa ra la re a liz a c ión de tra ba jos c on e le c tric ida d X
La s ins ta la c ione s tie ne n polo a tie rra X
Los ta ble ros e lé c tric os e s tá n ide ntific a dos X
La s ins ta la c ione s e lé c tric a s e s tá n e n c ondic ione s c orre c ta s : c a ja s c on ta pa , a pa ra tos e n bue n e s ta do, c a ble s
e ntuba dos o c a na liz a dos , e tc . X
Los c orta c irc uitos (ta c os ) e s tá n ide ntific a dos e n los ta ble ros de c ontrol X
S e m a ntie ne un a c c e s o de por lo me nos 75 c m a los ta ble ros de c ontrol X
S e c ue nta c on proc e dimie ntos de c ons igna c ión y rotula c ión pa ra c ua ndo s e re a liz a n la bore s e s pe c ia le s de
ma nte nimie nto X
La te mpe ra tura de ope ra c ión de los m otore s e lé c tric os s e e nc ue ntra de ntro de ra ngos ra z ona ble s de
te mpe ra tura X
S e prohibe e l us o de c a ble s fle xible s pa ra s us tituir a la mbra dos fijos X
S e prohibe e l us o de c a ble s fle xible s pa ra pa s a r a tra vé s de pa re de s , c ie los ra s os o pis os X
S e prohibe e l us o de c a ble s fle xible s pa ra pa s a r a tra vé s de u oc ulta r de trá s de pue rta s , ve nta na s o a be rtura s
s im ila re s X
S e prohibe e l us o de c a ble s fle xible s pa ra e xte ns ione s unida s a c a ja s me tá lic a s X
Los ba nc os de tra ba jo e n los ta lle re s e lé c tric os tie ne n dis pos itivos de de s c one xión de ma rc a dos y rá pida me nte
a c c e s ible s X
S e utiliz a n a lfombra s de c a uc ho e n toda s la s á re a s que c ontie ne n e quipos e lé c tric os o e le c trónic os X
La s a lfom bra s a is la nte s e s tá n e n bue n e s ta do X
S e c ue nta c on va ra s o e le me ntos s im ila re s a propia dos pa ra re tira r a l pe rs ona l de c irc uitos e lé c tric os
e ne rgiz a dos X
En los tra ba jos c on e le c tric ida d s e us a n ga fa s , c a re ta s o e s c udos a propia dos X
El pe rs ona l que re a liz a tra ba jos e lé c tric os c ue nta c on gua nte s de c a uc ho a propia dos , y s e ins pe c c iona
re gula rm e nte s u e s ta do y que e s té n libre s de a guje ros , c orte s , da ños por produc tos quím ic os , e tc . X
Los e le c tric is ta s us a n gua nte s prote c tore s de c ue ro s obre los gua nte s de c a uc ho X
El pe rs ona l tie ne c onoc im ie ntos de prim e ros a uxilios , e s pe c ia lme nte RCP X
La s e s c a le ra s us a da s e n tra ba jos e lé c tric os , s on no c onduc tora s X
La s e s c a le ra s me tá lic a s e s tá n ma rc a da s “NO US AR CERCA DE EQUIP OS E LECTRICOS ” X
Toda s la s a nte na s tie ne n polo a tierra , e n c a s o de torme nta s e lé c tric a s X
S i e s pos ible , s e c orta la c orrie nte a nte s de re a liz a r tra ba jos e n c irc uitos e lé c tric os X
La s líne a s a é re a s s on de s e ne rgiz a da s y a te rriz a da s o a is la da s c ua ndo s e tra ba ja c e rc a de e lla s X
El pe rs ona l no c a lific a do y los e quipos me c á nic os pe rma ne c e n por lo me nos a 3 m de la s líne a s e lé c tric a s X
El pe rs ona l no us a a rtíc ulos c onduc tore s (joya s , re loje s , e tc .) a me nos que e s té n c ubie rtos por ma te ria l
a is la nte X
El pe rs ona l ha re c ibido e ntre na miento pre vio e n prá c tic a s de tra ba jo s e guro X
En los ta lle re s y c ua rtos e lé c tric os ha y e xtintore s a propia dos (CO2 o a ge nte s limpios , c omo S olka fla m ) X
Obs e rv ac io ne s :S e de be de marc ar y re ilz ar s e ñaliz ac io n de las plantas y table ro s e le c tric o s ;

s e de be re s tring ir e l ac c e s o a pe rs o nal no auto riz ado ade mas de adquirir tape te s ais lante s .

Firma Inspe c to r: Firma de l re spo nsa ble :


FORMATO DE INSPECCION A RIESGO MECANICO, QUE
ACTUALMENTE CUENTA LA EMPRESA
MINERALES RINCON SASNIT. 900.509.776-8 Código FO - SGSST -019

LISTA DE CHEQUEO HERRAMIENTAS Página PÁGINA 1 DE 1

Responsable de la inspección:
MINA Fecha:

HERRAMIENTAS ESTÁNDARES DE SEGURIDAD SI NO N.A

Boca libre de deformaciones, grietas, ajusta sin torserce X


La cremallera y el sinfín ajustan sin juego que permita que se suelten X
Las estrías de las llaves están a escuadra X
Llaves Las bocas de las llaves fijas están originales, sin debastarlas. X
Las llaves conservan su forma original, no están torcidas o dobladas. X
Las bocas de las llaves están libres de deformaciones o grietas y están paralelas. X
Hay llaves suficientes en tamaños y dimensiones en tal forma que no es necesario acuñarlas o extensiones
de tubo
X
El mango de los martillos esta acuñado con seguridad y encaja en la cabeza X
Martillos
(Macetas)
Los mangos de los martillos están libres de asperezas y astillas X
Las cabezas de los martillos están libres de rebaba X
Las brocas son de tamaño adecuado al taladro y adecuadas al tipo de trabajo que se ejecuta X
Las brocas están afiliadas y guardadas en estuches que las protejen. X
Taladros La carcaza metalica está aislada. X
La linea electrica está sin empalmes, aislamiento completo y el enchufe está en buen estado de servicio X
El mango esta protegido de la transmisión de vibración. X
Las quijadas están sin desgastes y mangos en buen estado, sin deformaciones X
Pinzas El tornillo o pasador en buen estado, no hay juego de las quijadas X
La parte cortante está filada X
Los mangos están libres de roturas, sueltos o partidos. X
La hoja y el vastago están alinados, sin torceduras. X
Destornilladores
Las palas están a escuadra, las estrías afiladas y limpias. X
Los mangos aislados X
Todas las herramientas están libres de aceites y materiales deslizantes X
Las herramientas se encuentran almacenadas correctamente X
En general
Existe un sistema de reposición de herramientas X
Las herramientas dañadas o deterioradas se cambian oportunamente. X
MINERALES RINCON SAS
CODIGO FO - SGSST - 055
NIT. 900.509.776-8
LISTA DE CHEQUEO PARA MARTILLO VERSIÓN 1

BOCAMINA FECHA 24/0909/2021

SERIE 911213 CODIGO INT M1

NIVEL DE CUMPLIMIENTO
N° PREGUNTA OBSERVACION/ PLAN DE ACCION
CUMPLE NO CUMPLE

1 Acoples de alimentación en buen estado X


La carcaza se encuentra se encuentra libre y en buen estado,
2
ajustada, completa y si golpes.
X

Los mangos o puntos de agarre se encuentran firmes, no presentan


3
fisuras.
X
AFILAR PUNTAS
4 Las puntas se encuentran afiladas y en buen estado. X
PRESENTA ESCAPE, COLOCAR EMPAQUE NUEVO
Las conexiones neumaticas se encuentran completamente
5
protegidas y selladas.
X

6 El pin de acople se encuentra ajustado correctamente X

Las manijas de agarre se encuentran en buen estado y sujetadas al


7
equipo correctamente.
X

8 La salida de los gases no presentan ninguna obstrucción. X


,
El operario cuenta con los EPP requeridos para protección del ruido
9
y operación de la herramienta.
X

REALIZADO POR:______MIGUEL
CARGO::_______SUPERVISOR __________________________________
ALONSO___________________________________

VERIFICADO POR:_LUISA PARRA_________________________ CARGO::_____SISO


MINERALES RINCON SAS
CODIGO FO - SGSST - 053
NIT. 900.509.776-8
LISTA DE CHEQUEO PARA MOTOSIERRA VERSIÓN 1

BOCAMINA FECHA
NIVEL DE CUMPLIMIENT O
N° PREGUNTA OBSERVACION/ PLAN DE ACCION
CUMPLE NO CUMPLE
X
1 Estado General del Equipo: Estado, Estanqueidad y limpieza

Corrrecto funcionamiento del Acelerador, bloqueo del X


acelerador, palanca de "Choke", palanca de la mariposa de
2
arranque, interruptor de parada, palanca del mando unificado
(según el equipamiento).
X
3 Correcto funcionamiento del freno de cadena

X
Corrrecto funcionamiento y limpieza del Cabezal de
4
aspiración.
X
5 Estado del deposito de aceite lubricante.

X LUBRICAR CADENA
6 Lubricación de la cadena

X TENSIONAR Y AFILAR CADENA


7 Estado de afilado y tensión de la cadena de aserrado

X
8 Correcto estado de la espada (No presenta desgaste, daños)

X
El filtro de aire se encuentra en adecuadas condiciones de
9
limpieza y no presenta daños.
X
Los elementos antivibradores se encuentran en optimas
10
condiciones.
X CAMOBIAR GUARDACADENA
11 El Guardacadenas se encuentra en condiciones adecuadas.

X
El canal de escape fue descoquizado en cada 150 horas de
12
servicio.
X
13 Se encuentran limpias las aletas del cilindro.

X
14 Se encuentra limpia la entreda de aire en la caja del ventilador.

X
15 Se encuentra en estado optimo el Carburador.

X
16 Se encuentra en estado optimo el piñon de la cadena

X
Es adecuada la distancia entre electrodos dela Bujía y
17
sustituida cada 100 horas de servicio.
X AJUSTAR TUERCAS
18 Los tornillos y tuercas se encuentran ajustados correctamente.

REALIZADO POR:_________________________________________ CARGO:_________________________________________


FORMATOS DE INSPECCION A RIESGOS LOCATIVOS QUE
ACTUALMENTE CUENTA LA EMPRESA
Criterio de calificación
Empresas de transformación: inspección 5S 0 El aspecto analizado no está implementado
10 El aspecto analizado está parcialmente implementado, no hay evidencia de campo y puede haberla documental
Fecha:24/09/2021 20 El aspecto analizado está parcialmente implementado, hay evidencia en campo y puede no haberla documental
Contrato: 30 El aspecto analizado está implementado, y hay evidencia de ello tanto en la evaluación documental como en la de campo
organización:
Ir a menú principal
Evaluador:
Ir a resumen de resultados inspección 5S empresa de transformación

Puntaje Puntaje
Elemento Aplica Hallazgos
Posible obtenido
Orden (SHEIRI) 360 10
¿Todos los artículos que hay en el sitio de trabajo tienen un uso definido en las actividades rutinarias? Si 30 10
¿Todos los artículos que hay en el sitio de trabajo tienen un lugar (puesto) definido para ser guardado? No 0
¿En el sitio de trabajo se encuentran objetos no necesarios para las actividades rutinarias? Si 30
¿La organización ha implementado una metodología para disminuir el número de artículos en los sitios de trabajo en
No 0
procura de conservar únicamente lo necesario?
¿Todos los equipos que hay en el sitio de trabajo tienen un uso definido para las actividades propias del área? Si 30
¿En el sitio de trabajo se encuentran equipos obsoletos, dañados o rotos? Si 30
¿Los equipos tienen una ubicación según la necesidad, ergonomía y manejo del espacio? Si 30
¿Las herramientas del puesto de trabajo se almacenan en un recipiente lo suficientemente resistente según sea
Si 30
cortopunzante o pesado?
¿Todos los documentos que se encuentran en el sitio de trabajo son necesarios para las actividades cotidianas? No 0
¿En el sitio de trabajo se encuentran documentos que no son necesarios para las actividades cotidianas? Si 30
¿En el sitio de trabajo se encuentran volantes, mensajes antigüos, o diversos papeles que deberían ser descartados? Si 30
¿En el sitio de trabajo se encuentra documentación obsoleta como resoluciones derogadas o instrucciones de trabajo no
Si 30
vigentes, formatos que ya no se utilizan, información ya no válida?
¿Todos los muebles del sitio de trabajo son necesarios según la actividad llevada a cabo allí? No 0
¿En el sitio de trabajo se observan muebles rotos, dañados o que no se utilizan en las actividades cotidianas? Si 30
¿Los elementos de seguridad, protección y de atención ante emergencias son los necesarios según la actividad llevada a
Si 30
cabo en el área de trabajo y no se encuentran elementos no requeridos?
En el puesto de trabajo se observan muebles rotos, dañados o que no se utilizan en las actividades cotidianas? Si 30
Organización (SEITON) 180 0
¿Los artículos necesarios en el puesto de trabajo se encuentan en orden, de manera que se puedan encontrar fácilmente y
Si 30
puedan ser utilizados por cualquier persona?
¿Los artículos necesarios en el puesto de trabajo tienen un sistema de clasificación como etiquetado, código de colores de
No 0
fácil comprensión y de fácil visualización?
¿El lugar asigado para cajas de almacenamiento, papel o tela están alejados de cajas eléctricas o humedad? No 0
¿Las herramientas se mantienen limpias y en buen estado de funcionamiento, tienen un lugar específico de almacenamiento
donde esté libre de riesgo de daños y quedan al alcance del operador. La ubicación está etiquetada correctamente y pueden Si 30
ser fácilmente identificadas en su ausencia?
Los equipos se encuentran ubicados en un sitio específico el cual permite cumplir con las recomendaciones del fabricante y
No 0
son de fácil acceso e identificables cuando son requeridos por cualquier persona?
¿En los equipos se encuentran identificados y rotulados los puntos críticos de mantenimiento? Si 30
¿Hay claridad con relación a los documentos de primer, segundo y tercer orden según la necesidad de tenerlos más cerca
No 0
según la necesidad de uso cotidiano?
¿Los documentos se encuentran clasificados, rotulados y debidamente protegidos de humedad y suciedad y es fácil el acceso
Si 30
en el curso de las actividades cotidianas?
¿Los documentos tienen un lugar de estación transitoria donde permanecen solo el tiempo necesario, se clasifican y
Si 30
archivan frecuentemente?
¿Los muebles permanecen en su lugar asignado Si 30
¿Los elementos de seguridad, protección y de atención ante emergencias se encuentran organizados, completos,marcados,
con su fecha de vencimiento clara y visible, en su lugar asignado y de fácil acceso sin obstáculos o cerramientos No 0
inadecuados?
Aseo (SEISO) 150 0
¿Todos los artículos, herramientas y superficies del puesto de trabajo están visualmente limpias? No 0
¿Los equipos se encuentran visualmente limpios? No 30
¿Tienen los equipos rotulación o método de instrucción que describa cómo debe ser llevada a cabo la limpieza según las
No 30
recomendaciones del fabricante?
¿Archivadores, contenedores de documentos, contenedores de herramientas, cajas, cajones y estantes se encuentran
Si 30
visualmente limpios?
¿Los muebles del puesto de trabajo están limpios? Si 30
¿Los elementos de seguridad, protección y de atención ante emergencias se encuentran limpios y en superficies limpias? No 0
¿En el puesto de trabajo hay una adecuada disposición de las basuras cumpliendo con criterios de clasificación según si el
Si 30
material es reciclable o no y si requiere manejo especial por su peligrosidad?
Estandarización (SEIKETSU) 300 0
¿Tiene la organización implementado un procedimiento o criterios para que la compra de artículos, accesorios, equipos y
No 0
muebles se adapten a los items de orden y aseo?
¿Tiene la organización implementado un proceso para determinar los objetos, equipos, muebles y accesorios que deben ser
No 0
eliminados?
¿Tiene la organización implementado un proceso para eliminar los objetos, equipos, muebles y accesorios no requeridos? No 0
¿La organización tiene implementado un sistema de etiquetado y estaciones para almacenamiento transitorio de elementos
No 0
que no pertenecen al área de trabajo?
¿La organización tiene implementado un sistema de turnos para limpieza que cubra todos los artículos, accesorios, equipos,
Si 30
contenedores de documentación, muebles y área en general?
¿La organización tiene establecido y documentado un procedimiento que cubra los elementos de las "5 S"? Si 30
¿La organización tiene establecido procedimientos de control y revisión de documentos para archivar los necesarios y
Si 30
desechar los obsoletos? ¿Está establecida la periodicidad y se encuentra documentado?
¿La metodología de orden y aseo de la organización es comunicada a los trabajadores en los procesos de inducción y
Si 30
reinducción?
¿La organización tiene implementado un sistema de listas de chequeo para verificar que los elementos de seguridad,
protección y de atención ante emergencias se encuentren completos, en buen estado, vigentes y ubicados según el lugar Si 30
indicado bajo la rotulación correcta?
¿la organización tiene establecidos los responsables de los procesos de capacitación, evaluación, mejoramiento y
Si 30
verificación del proceso de orden y aseo?
¿Estos procedimientos se encuentran documentados? Si 30
¿La organización tiene implementado procedimiento para seguimiento y monitoreo de orden y aseo? Si 30
¿La organización tiene implementado una estrategia de divulgación de resultados de los controles? Si 30
¿Lleva a cabo la organización procesos de evaluación de procesos y determinación de objetivos y planes de mejoramiento
Si 30
en orden y aseo?
Disciplina (SHITSUKE) 210 0
¿La organización tiene un estandar implementado para el estado de las oficinas? Si 30
¿La organización tiene implementada una estrategia para felicitar a los trabajadores que cumplen con los criterios de orden
Si 30
y aseo?
¿Los trabajadores dejan su lugar de trabajo organizado cuando terminan sus actividades diarias?. Esto incluye
No 0
documentación, artículos de oficina, muebles, carteleras,
¿La organización ha implementado estrategias de educación e información para que los trabajadores apliquen la
Si 30
metodología de las "5 S"?
¿La organización tiene implementado controles visuales para verificar la adhesión de los trabajadores a los procedimientos?
No 0

¿La organización tiene definido los roles y responsabilidades de todos los trabajadores en los procedimientos de orden y
Si 30
aseo? ¿Estas responsabilidades están integradas a sus funciones regulares?
¿Los trabajadores conocen la importancia de su participación dentro de los procesos de orden y aseo y no limitan la
Si 30
responsabilidad al personal o la organización que presta el servicio de orden y limpieza?
¿Los trabajadores reconocen a los líderes de orden y aseo? Si 30
¿Los trabajadores mantienen sus uniformes, delantales y elementos de protección personal aseados y en buen estado? No 0
¿Todos los operadores, jefes de equipo, supervisores, etc tienen asigandas actividades 5S que se realizan cada semana? Si 30
FORMATO DE ANALISIS DE TRABAJO EN ALTURAS, QUE
ACTUALMENTE CUENTA LA EMPRESA
SG- SST MINERALES RINCON S.A.S NIT 900. 509. 776 - 8
FT-SGSST-102
Version 1
ANALISIS DE TRABAJO SEGURO EN ALTURAS
18/08/2021

Empresa: Ciudad:
Area/proceso: Ubicación donde se realiza el trabajo:
Fecha de realizacion del trabajo: Lugar de trabajo:
Hora de inicio: Hora de finalizacion:
Descripcion de la tarea a realizar:

NOMBRE Y APELLIDOS DEL TRABAJOR CEDULA FIRMA

CONDICIONES DE SALUD (marque una X)

se encuentra en optimas condiciones para proceder al area de trabajo


en alturas sin tener ningun sintoma o defisiencia muscular
SI NO
RIESGOS QUE SE ENCUENTRAN EN LA ACTIVIDAD

CONDICIONES Y AREA DE TRABAJO

CONVENCIONES C: cumple NC: no cumple NA: No aplica


CONDICION TIPO/ DESCRIPCION
Existen redes electricas cercanas?

Paso restingido al personal ajeno a la labor

Quienes intervienen en la labor se encuentran con su seguridad social al dia

El personal es calificado y certificado para realizar trabajo en altura

Se encuentra señalizada el area de intervencion

ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL


Casco con barbuquejo
Mono gafas
Protector respiratorio (si aplica)
Protector auditivo (si aplica)
Guantes
Botas de seguridad
Protector corporal
Otro cual?
SISTEMA DE PROTECCION CONTRA CAIDAS
sistema de proteccion contra caidas certificado deacuerdo a la Resolucion 1409 del 2012
Arnes Que tipo?
Estiga Que tipo?
Linea de vida Horizontal Vertical Sistematica Guaya Otra, cual?
Punto de anclaje Cual?
Señalizacion y demarcacion del area Con que?
Otras medidas de prevencion contra caidas
Cual?
AUTORIZACION DEL PERMISO DE TRABAJO
RESPONSABLES
NOMBRE CEDULA CARGO FIRMA
RIESGOS DE TRANSITO -SIN CONTROL PLANTEADOS
CONCLUSION

El proceso planteado en el presente documento, permitirá establecer la cantidad y los


diferentes factores de Riesgo laboral se encuentran contemplados dentro del SG SST de la
empresa MINERALES RINCON S.A.S., esto a su vez definirá la necesidad de actualizar
el sistema de gestión y seguridad que actualmente cuenta y se aplica en las operaciones
mineras.
REFERENCIAS

 Rafael Humberto Echeverry, rondón Luis Alonso campo mier, sistema de


gestión de seguridad y salud en el trabajo (sg-sst) para la mina el porvenir,
municipio de móngua, departamento de boyacá (2016)
https://repositorio.uptc.edu.co/bitstream/001/1611/1/TGT-346.pdf
 Ministerio de trabajo, Estándares mínimos del Sistema de Gestión de la
Seguridad y salud en el trabajo SGSST, 2019.
 Ministerio de trabajo. Decreto reglamentario del sector trabajo 1072, (2015)
 Ministerio de Minas, Reglamento de Seguridad en labores subterráneas (2015)
MATRIZ DE PELIGROS
PLAN DE ACCION
PLAN DE ACCION MINERALES RINCÓN S.A.S.

en que aspectos vamos a mejorar


CALIDAD AMBIENTAL SST X
Que tipo de mejora vamos a implementar
correctiva preventiva mejora X
FUENTE DE IDENTIFICACION DE LA IDEA O DE LA SITUACION POR MEJORAR

Gestor auditoria
indicadores otra
ingenioso control interno

solicitudes
cliente revision por la X
planes de
interno direccion
accion
AREA O PROCESO QUE VAMOS A MEJORAR

administrativo, despachos, explotación de carbón subterránea, mantenimiento eléctrico, despacho de volquetas

DESCRIPCION DE LO QUE SE VA A MEJORAR (Como, que, donde, cuando, cuanto, por que)
Se han identificado distintos riesgos en las áreas de la empresa como lo son: caídas de objetos, golpes con herramientas,
arrollamiento de vehículos con carga pesada, cortes y heridas, atrapamiento golpes y aplastamiento, riesgo eléctrico, conatos
de incendios, caidas de distinto nivel, condiciones de orden y aseo
ANALISIS DE CAUSAS (encontrar la causa raíz para gestionar de manera eficaz la mejora)
Descripción de causas principales:

1. mala manipulacion de la parte electrica, falta de mantenimiento


2. por falta de capacitacion al personal de la empresa, conductores
3. orden y aseo se presentan caidas a nivel, caidas de objetos
4. mala manipulacion de herramientas
5. mala manipulacion y falta de mantenimiento de la parte electrica ocaciona incendios

ACCIONES INGENIOSAS PARA LA MEJORA


Tipo de control fecha fecha de eficacia
ACCIONES RESPONSABLE persona-medio-fuente programada ejecución si no
Capacitar al personal de la empresa en las
hse personas 05/10/2021 x
5 Reglas de Oro para Trabajos Electricos

implementacion de procedimiento para


Trabajos Electricos donde se especifique
hse personas 10/10/2021 x
que quienes tienen la responsabilidad de
Bloquear la Energia Termica y Mecanica.

señalizacion de areas y adecuacion de vías hse y


Medio 25/10/2021 x
peatonales. mantenimiento

Implementacion de procedimiento para


hse personas 31/10/2021 x
cargue y descargue de volquetas

Capacitación en manipulación y
mantenimiento de las herramientas de la hse y ARL personas 06/11/2021 x
empresa acordes a su actividad.

Curso de entrenamiento y
hse personas 10/11/2021 x
reentrenamiento trabajo seguro en alturas

Capacitacion sobre 5S hse personas 02/11/2021 x

También podría gustarte