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12/11/2019 Quiz 1 - Semana 3: RA/SEGUNDO BLOQUE-MEDICINA DEL TRABAJO-[GRUPO1]

Quiz 1 - Semana 3

Fecha límite 12 de nov en 23:55 Puntos 75 Preguntas 10


Disponible 9 de nov en 0:00-12 de nov en 23:55 4 días Tiempo límite 90 minutos
Intentos permitidos 2

Instrucciones

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Intento Tiempo Puntaje


ÚLTIMO Intento 1 44 minutos 60 de 75

Calificación para este intento: 60 de 75


Presentado 12 de nov en 22:00
Este intento tuvo una duración de 44 minutos.

Pregunta 1 7.5 / 7.5 ptos.

Factores de Riesgo Asociados a Hipoacusia Neurosensorial inducida por Ruido u


Ototóxicos:

Todas las anteriores.

Músicos, docentes y oficinistas

Género Femenino, Triglicéridos, Anemia

¡Correcto! Vibraciones, Plomo, Mercurio, estireno

La clasificación de los factores de riesgo para Hipoacusia Neurosensorial


inducida por ruido y ototóxicos, se divide en:

- Factores personales, Factores de Salud, Ocupaciones, Exposición a


ruido y Otras exposiciones ( entre las que encontramos Vibración,
Estireno, tolueno, plomo, mercurio, disulfuro de carbono y monóxido de
carbono).

Pregunta 2 7.5 / 7.5 ptos.

EL documento utilizado para reportar una enfermedad laboral se conoce


como?

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CIE 10

SST

FURAT

¡Correcto!
FUREP

Pregunta 3 7.5 / 7.5 ptos.

La Sigla COPASST hace referencia a?

Comite paritario de Seguridad y Salud laboral

¡Correcto!
Comite paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo

Comite profesional de seguridad y salud en el trabajo

Comite para enfermedades en el trabajo

Pregunta 4 7.5 / 7.5 ptos.

La secuencia de reanimacion es la siguiente?

Respiracion por medio de ventilacion mecanica

¡Correcto!
Compresiones toracicas, apertura via aerea, respiracion

Compresiones toracicas, apertura de boca, respiracion artificial

compresiones toracicas, suministro de medicamentos

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Pregunta 5 7.5 / 7.5 ptos.

Algunas de las mediciones de signos vitales son?

¡Correcto!
Pulso y frecuencia respiratoria

Heridas en la piel y Pulso

Tension arterial y sangrado en arterias

Temperantura y fatiga

Pregunta 6 0 / 7.5 ptos.

Según el código sustantivo de trabajo de Colombia 2015, el artículo 5 lo


define como "toda actividad humana libre, ya sea material o intelectual,
permanente o transitoria, que una persona natural ejecuta
conscientemente al servicio de otra, y cualquiera que sea su finalidad,
siempre que se efectúe en ejecución de un contrato de trabajo” es
socialmente obligatorio no puede ser impedido por nadie y es protegido
por el Estado en forma prevista en la Constitución Nacional y las leyes.
Se adquiere una compensación que puede ser monetaria de bien o
servicio entre otras. La utilización de múltiples sinónimos a veces puede
traer conflictos, al no identificar claramente la idea utilizada, pero sí es
nombrada por la legislación colombiana. La terminología en salud y el
ámbito legal, debe ser clara para evitar malinterpretaciones. ¿Al
referirnos a trabajo como lugar de trabajo o de impedimento o perjuicio,
estamos hablando de la actividad humana y libre que una persona
ejecuta conscientemente, al servicio de otra?

espuesta correcta falso

Respondido
verdadero

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Los sinónimos como operación de máquina, lugar donde se


trabaja, dificultad, impedimento, penalidad, molestia, tormento o
suceso infeliz, o como en Física que trabajo es igual a fuerza por
distancia, son sinónimos de trabajo, pero no representan el hecho
mismo de la definición de trabajo como la acción o efecto de
trabajar u ocupación retribuida, tal como se define en el artículo 5
del Código Sustantivo del Trabajo (2015) como: toda actividad
humana libre, ya sea material o intelectual, permanente o
transitoria, que una persona natural ejecuta conscientemente al
servicio de otra, y cualquiera que sea su finalidad, siempre que se
efectúe en ejecución de un contrato de trabajo”

Pregunta 7 7.5 / 7.5 ptos.

La legislación colombiana en salud ocupacional, medicina preventiva y el


trabajo, riesgos profesionales, accidentes de trabajo, enfermedad laboral,
riesgo psicosocial, entre otras es reconocida desde tiempos atrás, y
evoluciona de tal manera que se han añadido requerimientos de
protección y beneficios al trabajador, a la empresa y al Estado, en la
medida en que se van determinando prioridades identificadas con el paso
del tiempo. Items de emparejamiento.

¡Correcto! Constitución Política de “Artículo 63. No habrá en


1886

¡Correcto! Ley 46 de 1918 Por la cual se dicta una m

¡Correcto! Ley 96 de 1938 Por la cual se crean los m

¡Correcto! Decreto 3743 de 1950


Por el cual se modi ca el

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¡Correcto! Ley 9° de 1979 Código sanitario naciona

¡Correcto! Resolución 02400 Por el cual se establecen

¡Correcto! Decreto 614 del 14 de Por el cual se determinan


marzo de 1984

¡Correcto! Resolución 1016 de marzo Por la cual se reglamenta


31 de 1989

¡Correcto! Decreto 1532 de 2013 "Por el cual se reglament

¡Correcto! Ley 1562 del 11 de Julio de Realizan modi caciones


2012

¡Correcto! Decreto número 1072 De Por medio del cual se exp


2015

Pregunta 8 7.5 / 7.5 ptos.

Desde la Revolución Industrial en los años 1760 con el incremento de


nueva maquinaria industrial, la adaptación de nuevos procesos en el
trabajo, con aumento en los accidentes de trabajo y las enfermedades
laborales, originadas por aspectos físicos, químicos, biológicos y
psicosociales, personajes de importancia pública, médicos y científicos
describen en diferentes momentos, enfermedades relacionadas con el
trabajo, con afectaciones ambientales, procedimientos de mejora laboral
y seguridad social. Items de emparejamiento. Empareje cada nombre de
persona, actividad, descubrimiento, asociación salud enfermedad
relacionada con el trabajo, etcétera con la que se distinguieron y fueron
tenidos en cuenta por sus aportes en el desarrollo de la medicina laboral.
Solo hay una respuesta a cada letra. (Ej. A. 7. – B. 1. etcétera.); pueden
sobrar respuestas del lado derecho.

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¡Correcto! Giovanni a Scopoli Describe en 1761 los sín

¡Correcto! Mathieu Joseph En 1812 publicó el prime


Bonaventure Orfila

¡Correcto! Otto von Bismarck Presenta al Parlamento a

¡Correcto! Robert Owen Describe un programa de

Pregunta 9 7.5 / 7.5 ptos.

Los Primeros Auxilios, son las actividades que una persona puede prestar a una
persona o grupo de personas que están enfermas de forma crónica, por accidentes
o traumas.

¡Correcto!
False

True

Los primeros Auxilios, son las primeras actividades que una persona puede
prestar de manera pronta e inmediata a una persona o grupo de personas
que están enfermas de forma aguda, por accidentes o traumas que pueden
desencadenar pérdida o no de conciencia, traumatismos abiertos o
cerrados y/o heridas con pérdida de sangre.

Pregunta 10 0 / 7.5 ptos.

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En las Recomendaciones GATISST – Hipoacusia Neurosensorial inducida por ruido, se


recomienda realizar seguimiento de la vigilancia médica con la siguiente periodicidad:

Ninguna de las anteriores

espuesta correcta Según el Nivel de Ruido de la Exposición

Respondido
Anualmente

Cada 5 años

Para trabajadores expuestos a niveles de ruido entre 80 - 82 dBA TWA


cada 5 años.

Para trabajadores expuestos a niveles de ruido entre 82 y 99 dBA TWA,


anualmente

Para trabajadores expuestos a niveles de ruido de 100 dBA TWA o más,


semestralmente

Calificación de la evaluación: 60 de 75

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