POLÍTICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

La ESTACION DE SERVICIO DE COMBUSTIBLES EDS July Ch esta

comprometida con el bienestar físico, mental, social, equitativo y justo; de acuerdo con los
desarrollos que en seguridad laboral se tienen en el país, ha establecido como una de sus
prioridades la implementación de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el
Trabajo, orientado a tratar de mantener un completo bienestar físico, mental y social de los
trabajadores ofreciendo lugares de trabajo seguros y adecuados. Se determina entonces el
acatamiento a las normas establecidas en Colombia, así como los reglamentos definidos
legal y contractualmente por todos nuestros trabajadores, contratistas y visitantes.

Los parámetros acogidos por la empresa para cumplir el anterior compromiso son:

 Tratar de mantener el bienestar físico y mental de cada uno de los trabajadores.

 De acuerdo a las normas vigentes, todos los trabajadores son responsables en
primera instancia del cumplimiento eficiente y eficaz de sus labores, del cuidado de
su seguridad, la del personal bajo su cargo la de la empresa y el de participar
activamente en las actividades de prevención y promoción de la seguridad y salud.
 La identificación y el control de cualquier riesgo estará en primer lugar de
prioridades, en el desarrollo de actividades de cualquier trabajo.
 Todos los niveles de dirección son responsables por mantener un ambiente de
trabajo seguro y en lo posible libre de riesgos.

La organización se encuentra comprometida con la vigilancia y control de los posibles

riesgos derivados de la actividad laboral en la empresa, además con el mejoramiento
continuo de su sistema de gestión, el cumplimiento de los requisitos legales aplicables, y la
asignación de los recursos financieros, físicos, humanos y técnicos necesarios para dicho
mejoramiento.