Al finalizar la etapa lectiva de un programa de formación titulada todo aprendiz
para cumplir con la totalidad de éste, debe realizar un periodo de etapa práctica en la cual debe estar en total capacidad de desempeñarse en el mundo laboral desarrollando las competencias para la cual se ha preparado. Esta etapa práctica se puede desarrollar de diferentes modalidades como se indica a continuación: - Contrato de Aprendizaje - Vinculación Laboral - Participación en proyectos productivos - Apoyo a entidades estatales ONG (Organización No Gubernamental) y S.A.L (entidades Sin Ánimo de Lucro) - Monitorias - Pasantías Es este caso voy a profundizar sobre la modalidad a través de vinculación laboral mediante la cual el aprendiz debe tener un contrato de trabajo o de prestación de servicios con una empresa en la cual este vínculo laboral sea desempeñado labores inherentes al programa de formación en el cual ha sido formado. En mi caso esta es la modalidad que más se ajusta a mis necesidades ya que laboro en una empresa de alimentos donde desempeñó el cargo de Despachador de producto terminado y mis funciones son ligadas al proceso de formación en el cual me encuentro inscrito, pienso que en esta modalidad sería la más idónea para mí ya que mis obligaciones conmigo mismo y mi familia no me permitirían poder pensar en realizar mi etapa practica en otra modalidad.