Dimensión personal: Disposición para aprender, responsabilidad,
fiabilidad, capacidad de tomar decisiones, compromiso, conciencia del riesgo, pensar analíticamente, conocimiento de mí mismo, resistencia.
Dimensión laboral: Trabajo en equipo, comunicación, ganas de
aprender, capacidad de adaptarme, organización y creatividad.
Dimensión social: Saber escuchar, dar gracias, presentarse,
participar, seguir instrucciones, disculparse, dar mi opinión, expresar mis sentimientos, comprender los sentimientos de los demás, expresar afecto, respetar los sentimientos, animar al decaído, ponerse en los zapatos de otra persona, capacidad para entender situaciones sociales, pedir permiso, compartir, ayudar a los demás, defender mis derechos, responder a las bromas, evitarle peleas a los demás, no entrar en peleas, responder a una queja, arreglárselas cuando lo dejan a uno a un lado, defender a un amigo, responder al fracaso, responder a una acusación, prepararse para una conversación difícil, hacer frente a las presiones del grupo, tomar decisiones, pensar sobre la causa de un problema, establecer un objetivo, conocer mis propias habilidades, estar siempre informado, resolver los problemas según su importancia, concentrarse en una tarea.
La comunicación, la sociabilidad, la responsabilidad, el tomar
decisiones, la integración.
El autoconocimiento, la empatía, el manejo de emociones y
sentimientos, la solución de problemas y conflictos, el saber escuchar entender que hay problemas, pero así también existen la soluciones.