hombre-máquina-entorno

Estructura funcional del sistema hombre-máquina-entorno

Esta conformada no solo por lo que se ha denominado factores humanos, sino también por
factores organizativos (de estructuración), factores informativos (de comunicación) y factores
territoriales (de espacio).

Al estudiar la estructura funcional del sistema debe considerarse, además de los factores
humanos, estos últimos para así obtener un mejor resultado de la investigación. La ergonomía
conceptualizada así no es una simple ciencia integradora de otras ciencias sobre la actividad
laboral.

El status de la ergonomía esta dado porque:

Maneja inicialmente los datos de otras ciencias.

Transforma dichos datos para elaborar sus propias ideas y conclusiones.

Diseña las condiciones y modalidades de la actividad del hombre en el sistema.

El ergónomo debe tener en cuenta dichas funciones y saber manejarlas, intercalándolas y

conjugándolas, pero en el marco de las limitaciones que a su vez presenta cada una; así, por
ejemplo:

Preferencias del operario. Si no le gusta el trabajo, creara problemas de eficacia, ausentismo,

rotación e inseguridad.

Capacidad de la máquina. Si no es apta para el requerimiento de una tarea, la eficiencia del

trabajador será negativa debido a su bajo rendimiento y los posibles desajustes operativos que
sufra la máquina.