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EXAMEN PARCIAL I – CREATIVIDAD E INNOVACIÓN

I. DATOS INFORMATIVOS:

Apellidos y Nombres ANGELA ROMERO VEGA Semestre 2021-II

Facultad DERECHO Ciclo VI

Escuela DERECHO Grupo GRUPO N°6

DOCENTE DEL CURSO MARYLIN LINA ARIMANA COTAQUISPE Fecha 06 10 2021

II. INSTRUCCIONES GENERALES

 El examen deberá ser contestado junto con su equipo de trabajo acorde al resultado de aprendizaje y los contenidos
desarrollados en la primera unidad.
 El examen tiene una duración de 60 min.

BIOGRAFÍA DE NEMECIO TORVISCO

Era mediados de la década de 1980 cuando Nemecio Torvisco empezó a vender golosinas en la
puerta del cine Riva Agüero en El Agustino. Desafiando el peligro que encierra la noche, esperó
a que saliese el último asistente de la última función nocturna para venderle algo. Su
perseverancia para los negocios ya se manifestaba, y moldeó su personalidad. Perdió a su
padre cuando apenas tenía dos años.

Muy niño aún, tuvo que trabajar duro en el campo con sus hermanos y su madre para llevar
todos los días algo a la mesa de su hogar.

No importaba si la lluvia era fuerte, si el frío era intenso, había que cultivar la tierra. En su natal
Abancay, antes que el gallo cantara, su abuelo lo despertaba a las cuatro de la mañana junto a
sus hermanos para darles ánimo, decirles que tenían que luchar en la vida y a pesar de que su
padre no estaba con ellos, se hubiera sentido orgulloso de verlos triunfar algún día. Desde
pequeños, los hermanos Torvisco hicieron la promesa de mantenerse unidos. Años más tarde,
migraron a la capital a estudiar y trabajar. Así llegaron al populoso distrito de El Agustino. En el
colegio no les agradaba el recreo porque todos los niños salían a comprar caramelos, galletas,
y ellos no tenían la propina de papá o mamá para hacer lo mismo. Nemecio recuerda
especialmente un bizcocho con pasas, cuyo olor se dejaba sentir a la distancia, y no podía
comprarlo; por eso, prefería quedarse en el salón de clases.

A los catorce años empezó a trabajar en una carpintería y a ahorrar lo que ganaba. Uno de sus
hermanos laboraba en una pequeña fábrica de pinturas y de pronto quedó sin empleo. Poco
después, se inició en la venta de pinturas. Nemecio se unió a él en la tarea. En una bicicleta
repartía pintura a clientes de diferentes distritos, y llegó incluso a Villa El Salvador, que distaba
bastante de su barrio. Usaba una mochila en la que colocaba el pago de sus ventas: fajos y
fajos de billetes. Era la época de la hiperinflación. Cierta noche, en una reunión familiar,
estaban los hermanos reunidos tal como lo habían prometido de niños, cuando uno de ellos le
preguntó si tenía algún dinero ahorrado. “Sí, ¿para qué?”, preguntó Nemecio. “Para comprar
un motor eléctrico, vamos a poner una fábrica de pinturas”, fue la respuesta del hermano.
Alejandro, Nemecio y Prudencio –los hermanos Torvisco– decidieron aquella noche entrar en
el mundo de los negocios. Al día siguiente fueron a la calle Pachitea en el centro de Lima a
comprar el motor eléctrico, y luego al jirón de La Unión a que les hicieran el logo de su
empresa. Así nació Anypsa, denominación formada por las iniciales de sus nombres. El primer
local que alquilaron, de cien metros cuadrados, resultó una pésima inversión, fueron
estafados, pues quien les alquiló el local no era el verdadero dueño. Se recuperaron y
continuaron con el proyecto. El 11 de setiembre de 1991 a las 11 de la noche comenzaron a
elaborar las pinturas. Su local no contaba con techo y caía una persistente garúa. “Tuve que
cortar un par de bolsas de plástico y coserlas para utilizarlas como techo, de manera que la
lluvia no afectara la preparación de las pinturas. Con mi hermano sostuvimos el plástico por
ambos extremos durante varias horas esa noche”, recuerda vívidamente Nemecio. Las ventas
iniciaron y la respuesta fue positiva. Estaban creciendo. Era tiempo ya de tener una oficina.
Nemecio compró cuatro esteras de las más económicas y utilizó dos baldes usados de pintura y
los colocó boca abajo como escritorio, mientras que un balde pequeño sería la silla gerencial.
Una antigua máquina de escribir, donada por un padrino de los hermanos, serviría para llenar
las facturas. Sus primeros intentos fueron fallidos, no tenía mucho conocimiento de cómo
calcular los impuestos, y en el intento malogró varias facturas hasta que obtuvo una
perfectamente mecanografiada y bien calculada.

1. A partir de la lectura de la biografía de NEMECIO TORVISCO comente 02 inteligencias


que a su juicio le permitieron afrontar los retos en su vida (2.6 puntos)

TIPO DE INTELIGENCIA Explique en qué acción se observa la aplicación de dicha


inteligencia

 INTELIGENCIA  Al pedir dinero prestado para comprar un motor


INTRAPERSONAL eléctrico para poner una fábrica de pinturas,
Presenta facilidad para la toma de decisiones.

 INTELIGENCIA
COLABORATIVA  Los hermanos Torvisco hicieron la promesa de
mantenerse unidos gracias a trabajar
satisfactoriamente en equipo. Lograron alcanzar
metas con facilidad a paso del tiempo hoy en día la
pintura Anypsa es conocida a nivel nacional.

2. A partir de la lectura de la biografía a NEMECIO TORVISCO explique 02 acciones que


llevó a cabo para fortalecer su autoliderazgo (2.4 puntos)

LLAVES DEL AUTOLIDERAZGO Explique en qué decisión o acción se evidencia la llave de


autoliderazgo

 EL SERVIR  Ambos Hermanos Tuvieron las ideas claras desde un


principio.
 Trabajaron juntos de la mano, respetando siempre
las ideas uno del otro, teniendo presente sus valores
que desde pequeños les inculcaron.
 EL CRECER  Desde un principio los hermanos Torvisco sabían
que llegarían muy lejos.
 A pesar de las dificultades que se les presento en el
camino, los hermanos Torvisco no se dejaron vencer.
 Ya tenían clara cual era su meta, y siguieron
escalando hasta lograr su objetivo.
 En la actualidad Pinturas Anypsa es una de las mas
reconocidas en el mercado.

3. Después de haber analizado la biografía de NEMECIO TORVISCO identifica una


habilidad personal que le falta desarrollar y propón acciones para que inicie con su
desarrollo (2.6 puntos)

Habilidad personal que falta Acciones que debe desarrollar su habilidad personal
desarrollar
 AUTOCONOCIMIENTO  Asistir a capacitaciones financieras.
Porque le faltó conocer a  Contratar a un especialista para que le
profundidad como elaborar las enseñe a hacer facturas
facturas específicamente el  Buscar en libros u otras fuentes como se
procedimiento para calcular los realizan las facturas
impuestos

4. Después de haber analizado la biografía de NEMECIO TORVISCO identifica una


habilidad social que le falta desarrollar y propón acciones para que inicie con su
desarrollo (2.6 puntos)

Habilidad social que falta desarrollar Acciones que debe desarrollar su habilidad personal
 LA COMUNICACIÓN  Practicar la escucha activa. (al escuchar la
Porque no se indago, es decir no propuesta)
se informó sobre el lugar que  Estar atento y cuidar la comunicación no
alquilaba, fue muy confiado. verbal. (interpretar el comportamiento el
arrendador)
 Ser claro y conciso.
5. Después de haber analizado la biografía de NEMECIO TORVISCO identifica una
habilidad directiva que le falta desarrollar y propón acciones para que inicie con su
desarrollo (2.6 puntos)

Habilidad directiva que falta Acciones que debe desarrollar su habilidad directiva
desarrollar
 PLANIFICACIÓN  Debe definir metas y objetivos
Se observó que no tuvo esta  Elaborar un plan de acción para poder
habilidad ya que se lanzó hacia cumplir los objetivos
una idea que tuvieron con sus  Ejecutar el plan de acción, la parte más
hermanos sin antes planificarlo. importante ya que se pondrá en marcha el
plan de acción

6. Manejo de resolución de conflictos: Propón una dificultad que tuvieron para resolver
el examen y explica cómo lo resolvieron. (2.4 puntos)

Dificultad Acción para resolver

 La falta de comprensión de algún  Comunicando y explicando el punto


punto del examen. que no se comprendía.

7. Visión compartida: Describa dos acciones que realizó el coordinador para motivar a
todos sus integrantes de equipo para resolver el examen parcial con éxito (2.4 puntos)

 Una visión es una imagen del futuro, improbable pero posible, que queremos de
manera realista y atractiva. Es vivir el futuro en el presente: Las metas son metas que
tenemos que alcanzar en poco tiempo “comprometiéndonos con lo que queremos
lograr”. Como todos sabemos, las percepciones individuales derivan su poder del
cuidado profundo del individuo. Por eso las visiones compartidas obtienen su poder
del bien común.
 Luego concluimos que una de las razones por las que las personas intentan construir
una visión común es el deseo de sentirse conectados a tareas importantes, las cuales
pueden satisfacer la necesidad de construir relaciones con los demás, compartir
experiencias diferentes y de esta manera pueden lograr lo máximo. metas deseadas.

8. Ortografía: No presenta errores ortográficos (2.4 puntos), presenta un error


ortográfico (1.8 puntos) , presenta dos o tres errores ortográficos ( 1.2 punto),
presenta de cuatro a más errores ortográficos ( 0.6 puntos)

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