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CAMBIOS EN EL MUNDO DEL TRABAJO

TRABAJO PRECARIZACION TERCERIZACION DESLABORIZACION DIGNIDAD HUMANA

“Toda persona tiene Precario se convirtió en La tercerización, es un Este fenómeno consiste Hace referencia
derecho al trabajo, a la herramienta más fenómeno propio de la en plantear relaciones al valor inherente
la libre elección de su importante de los producción flexible, de trabajo o al ser humano
trabajo, a modelos de consistente en la subordinación no por el simple
condiciones acumulación y contratación regidas por las normas hecho de serlo,
equitativas y producción flexibles externalizada de laborales que se en cuanto ser
satisfactorias de para asegurar servicios que en otrora consolidaron en el siglo racional, dotado
trabajo y a la ganancias aún en podría proveer la misma XX; se trata de la de libertad. No
protección contra el etapas de recesión unidad beneficiaria, generación de otro tipo se trata de una
desempleo. Toda económica a partir de pero que se han de relacionamientos de cualidad
persona tiene la contención de gran dislocado de la unidad origen civil o comercial, otorgada por
derecho, sin parte del personal que beneficiaria, para con el fin de crear la nadie, sino
discriminación no cuenta con las externalizar los riesgos ficción jurídica de que consustancia al
alguna, a igual condiciones de en unidades productivas entre trabajadores y ser humano. No
salario por trabajo estabilidad de los independientes y más empleados lo que depende de
igual. Toda persona trabajadores clásico pequeñas. existen son relaciones ningún tipo de
que trabaja tiene de otro tipo. La ningún tipo de
derecho a una contratación por condicionamient
remuneración
servicios, los contratos o ni de
equitativa y
de asociación, etc. diferencias
satisfactoria, que le
asegure, así como a étnicas, de sexo,
su familia, una de condición
social o cualquier
existencia
otro tipo
conforme a la
dignidad

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