Nombre de la materia

Eficiencia Laboral
Nombre de la Licenciatura
Ing. En sistemas computacionales

Nombre del alumno

Alejandro Rafael Michel Jiménez
Matrícula
010577215

Nombre de la Tarea
Open Class de la semana 2

Unidad #2
Búsqueda de oportunidades
Nombre del Tutor
César Edmundo Farías Peralta

Fecha
30/09/2021
 Unidad #2: Búsqueda de oportunidades
Eficiencia Laboral

Open class del sábado 06/09/2021 impartida por mi maestro titular Cesar
Edmundo Farias Peralta a las 19:00 hrs.

1.- Menciona 3 características del reclutamiento de personal

 El reclutamiento puede ser realizado por la propia empresa o bien por una empresa especializada
al servicio de la misma.
 El reclutamiento tiene como uno de sus objetivos, atraer el número idóneo de solicitudes por
puesto vacante.
 El reclutamiento, tiene como finalidad atraer aquellos candidatos que cumplan con los requisitos
prestablecidos o que de alguna manera se puedan adecuar al perfil establecido.

2.- Existen 3 índices básicos que permiten al reclutador tener una visión más amplia sobre el entorno para el
reclutamiento de personal, menciona 1 y explícalo con tus propias palabras.
Actividades de reclutamiento de otras compañías: En base a ello es que la empresa que esta en búsqueda de
recursos humanos puede conocer cuales son las estrategías que emplean otras empresas de la competencia
para poder emplearlas en dicha empresa, esto se puede lograr con relativa facilidad através de las propias
publicaciones de la competencia, sin embargo, cuenta con una gran desventaja de ser una técnica muy costosa.

3.- Menciona 1 ventaja del reclutamiento interno y 1 ventaja del reclutamiento externo.
 Reclutamiento interno: Presentar mayor índice de validez y de seguridad, puesto que ya se conoce al
candidato, se le evaluó durante cierto periodo y fue sometido al concepto de sus jefes.
 Reclutamiento externo: Renueva y enriquece los recursos humanos de la empresa, sobre todo cuando
la política es recibir personal que tenga idoneidad igual o mayor que la existente en la empresa.