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1.

DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD
Nombre del módulo: RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL
No. de Actividad: 1
Temática a trabajar: Unidad 1
Fecha de entrega: 25 de agosto – 11 de septiembre
Peso evaluativo 25%
Tipo de actividad: Individual

2. RECOMENDACIONES
 La entrega de la actividad debe cumplir con los parámetros.
 Portadas (Portada y Contraportada)
 Introducción
 Desarrollo de la actividad (Citas bibliográficas, paginación)
 Conclusiones
 Bibliografía (Referencias)
 Lo anterior, respetando márgenes, tipo de letra, interlineado, alineación de textos, citas y referencias
según normas APA séptima (7ª) edición. No se aceptan copias textuales, lo anterior es considerado
plagio y tendrá una afectación negativa en la calificación.
 Este producto debe ser elaborado de manera individual y deberá enviar el archivo en el espacio
disponible en plataforma y en la fecha establecida, para ser revisada, retroalimentada y calificada. El
medio de entrega del trabajo es UNICAMENTE a través de la plataforma virtual.
 Debe leer todo el Material académico que se encuentra en la plataforma virtual correspondiente a la
Unidad 1. Adicionalmente, se recomienda investigar sobre los temas de la unidad, en las fuentes
relacionadas en la guía de contenidos y en demás fuentes confiables que se encuentran en la web.
 Formato de entrega: Enviarlo en formato PDF. El nombre del archivo debe tener el siguiente formato:
“Apellido_Nombre_Actividad_1”. Ejemplo: “Mendez_Pablo_Actividad_1”

3. ACTIVIDAD A DESARROLLAR
Una vez leída la Unidad 1 El contexto de la Responsabilidad Social Empresarial y la
Responsabilidad Social Empresarial como modelo de gestión, con sus documentos recomendados
y complementarios, el participante deberá elaborar la siguiente actividad:
Lea atentamente las instrucciones de presentación, cualquier duda o inquietud por favor consulte con el
Docente Tutor asignado.

1. Construir un “Mentefacto” que refleje gráficamente la comprensión de los conceptos analizados, en


especial, que muestre qué es y en qué consiste la RSE y así mismo, lo que no es la RSE.
Los Mentefactos son instrumentos de conocimiento que corresponden a la etapa conceptual, De
Zubiría M. (1998) y permiten la ejercitación y apropiación de operaciones intelectuales
(supraordinación, infraordinación, isoordinación y exclusión).
En el siguiente link podrán encontrar los aspectos fundamentales y claves para la composición de
un Mentefacto:
https://www.escolme.edu.co/almacenamiento/oei/tecnicos/herramientas/mentefacto.pdf

2. Redactar un Ensayo de tipo argumentativo que incluya las generalidades de la RSE, su evolución
histórica, principales estándares, definiciones, importancia de la ética, el gobierno corporativo, la
relación con los partícipes, públicos o grupos de interés, entre otros.

El ensayo argumentativo es un texto en el que su desarrollo lo determina un argumento o


razonamiento; las exposiciones de dichos razonamientos tienen el fin de persuadir a los lectores sobre
la validez de un punto de vista. El ensayo tiene una idea central de la que derivan otras que apuntan
a complementarla.

El escrito debe atender a los siguientes criterios:


 Poseer un título que sea cautivador y llamativo al lector.
 Responder a un interrogante planteado por medio de argumentos.
 Redactar en estilo impersonal o en tercera persona, pues no se escribe como se habla.
 Suministrar contenido relevante y bien documentado, así como muestra una opinión propia debe
ser justificada con otras fuentes.
 Tener una extensión entre las 700 y 1.000 palabras.
 Contemplar una introducción, un nudo o cuerpo, unas conclusiones y unas referencias
bibliográficas.

Para una mayor información acerca de este tipo de escrito, se sugiere consultar el siguiente link:
https://www.aboutespanol.com/ensayo-argumentativo-2879491

4. BIBLIOGRAFIA RECOMENDADA
 Acuña Galindo, L. E., Araque Acevedo, J. A., Rosero Villabón, O. G., Rubio Guerrero, G., & Uribe
Macías, M. E. (2014). Responsabilidad social empresarial : una mirada desde la teoría y la praxis
empresarial (Primera edición). Sello Editorial Universidad del Tolima.
 Responsabilidad social empresarial. Un modelo de gestión para las organizaciones. (n.d.). Ediciones
de la U.
http://biblio.uptc.edu.co:2048/login?url=http://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&db=edsp
ub&AN=edp29403016&lang=es&site=eds-live
 Valdés Alarcón, M. E., & de la Caridad Fraga Rodríguez, R. (2017). Actitud y compromiso: claves para
Ética y Responsabilidad Social Empresarial. Gestión Joven, 16, 35–48.
http://biblio.uptc.edu.co:2179/login.aspx?direct=true&db=bth&AN=122706195&lang=es&site=ehost-
live
 José María Guibert Ucín. (n.d.). Responsabilidad social empresarial: competitividad y casos de
buenas prácticas en pymes (José María Guibert Ucín (Ed.)). Universidad de Deusto.
http://biblio.uptc.edu.co:2048/login?url=http://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&db=edsp
ub&AN=edp2381725&lang=es&site=eds-live

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