¿Qué relación hay entre tecnología y sector productivo?
Respuesta: Este sector incluye, por lo tanto, las
actividades vinculadas al desarrollo y la investigación de nuevas tecnologías, unas tecnologías punta que se aplican después a todos los sectores de la economía, y que se basan, principalmente, en la investigación científico- tecnológica.
¿Qué beneficios tiene implementar tecnología en el sector
productivo?
Respuesta: Con herramientas tecnológicas, las empresas
tienen la capacidad de crecer desde el primer momento. Al iniciar la prestación de un servicio o la producción de un producto, las empresas pueden optar por registrar paso a paso los procesos de creación, implementación, transporte, ventas y cobranza. ¿QUE VOY A APRENDER?
¿Qué importancia tiene la tecnología en el sector
productivo?
Respuesta: La tecnología puede optimizar las operaciones
de una empresa. La tecnología juega un papel importante en la generación de procesos eficientes. Puede ayudarte a reducir o eliminar duplicaciones, errores y retrasos en el flujo de trabajo, así como a acelerar la automatización de tareas específicas.
¿Qué desventajas encuentras en una empresa que no esté
usando adecuadamente la tecnología?
Respuesta: mientras avanza la tecnología, el trabajo de
humano se infravalora. Dependencia de los aparatos tecnológicos. Este uso indebido y excesivo de la tecnología está propiciando problemas importantes de salud como la adicción, depresión, el aislamiento social, ansiedad, daños en la audición o enfermedades oculares.
LO QUE ESTOY APRENDIENDO
¿Qué papel juega la comunicación en las empresas con el
uso de la tecnología?
Respuesta: pueden ofrecer amplias oportunidades a las
organizaciones, tales como facilitar la expansión del abanico de productos, la mejora del servicio al cliente, la adaptación y respuesta a la demanda, la mejora de las relaciones con proveedores y clientes, etc.
¿Por qué se dice que la tecnología mantiene a los empleados
comprometidos?
Respuesta: Permite trabajar por el crecimiento y
desarrollo profesional de tus empleados. Una de las razones por las cuales los colaboradores tienden desligarse de su trabajo es porque sienten que la empresa no les permite avanzar o representa un obstáculo en su crecimiento profesional.
¿QUE APRENDÍ?
1. ¿Qué fue lo que más te causó dificultad al resolver
las tareas de la guía? Respuesta: No tuve 2. ¿Por qué crees que te causó dificultad? Respuesta: No tuve 3. ¿Qué fue lo que te pareció más fácil en la guía? Respuesta: Entender la guía correctamente