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UNIVERSIDAD CNCI VIRTUAL

INDICE

PORTADA………………………………………………………………….PAG.1

INDICE……………………………………………………………………….PAG.2
MATERIA: M9 Control estadístico de calidad IN B
INTRODUCCION.……………………………………….……………….PAG.3

ACTIVIDAD 1: PRINCIPIOS ÉTICOS

DESARROLLO.…………………………………………….………………PAG.4

CONCLUSION...…………………………………………………………..PAG.5
MAESTRA: Martha Fernández Huchin
BIBLIOGRAFIA………………………...…………………………………PAG.6
CARRERA: Ingeniería en Logística

ALUMNO: María Rubí Itzel Chávez Núñez

MATRICULA: AL058638

TUTOR: Martha Alvarado

LUGAR Y FECHA: Santiago de Querétaro, Querétaro 12-09 -2021

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INTRODUCCION

El principal propósito de esta actividad es entender las normativas

legales y su importancia en contribuir a garantizar la calidad , la
seguridad de los productos y conocer el modelo de calidad , los métodos
existentes actualmente; los cuales sirven de herramienta para medir
procesos en base a estadísticas, análisis y el involucramiento del personal.

Asignando al encargado de gestionar el recurso en una empresa el cual

tiene el fin de analizar las necesidades actuales y futuras de los
usuarios mediante características medibles principalmente con la finalidad de
cumplir con los lineamientos que toda industria necesita para satisfacer las
necesidades del cliente a un costo por el que esté dispuesto a pagar
poniendo por prioridad la calidad.

Actualmente las empresas están cambiando constantemente buscando ser

competitivas y generar ganancias importantes con los productos que
cuentan capacitando a su personal, ya sea internamente o con la ayuda de
servicios externos que aporten nuevas ideas para reconocer las
problemáticas a las que se enfrentan dónde pueden aplicar diversas
técnicas para analizar las posibles soluciones dentro de todo
sistema de gestión de calidad.

[ CITATION Cód \l 2058 ][ CITATION

DrM10 \l 2058 ]

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 PRINCIPIOS ÉTICOS

La se encarga de disipar la nebulosa que a veces

parece confundir, ya que es necesario que nuestro
camino sea el recto y nuestras herramientas
honestas.

INFORMACION DISCRECION Y
CONFIDENCIALIDAD Y JERARQUIAS
SENSIBLE DE CONFIANZA CON EL
DISCRECION ORGANIZACIONALES
LA EMPRESA EMPLEADO
ABSOLUTA

Son los datos Un aspecto Se deben respetar las Cuando una persona
analizados y sumamente jerarquías exprese algunas
generados por los importante y con organizacionales, esto opiniones a
miembros del gran valor ético por significa que si un información no
equipo parte de todos los superior solicita al deberá duplicarse a
considerados como involucrados en el equipo de trabajo otros empleados a
información proceso, además de información, deberá la gerencia sin
sensible de la indispensable, es la notificarse con el jefe autorización.
empresa; por eso confidencialidad y la del área, ya que él es Para evitar
debe mantenerse la discreción absoluta, el responsable tanto problemas y tener
confidencialidad y y no sólo con el de autorizar, como de confianza.
no comentarla ni personal de la entregar u ofrecer los
utilizarla sin empresa, sino datos. Es importante
autorización del también con las respetar los puestos
puesto de mayor personas externas. mencionarlos al área
jerarquía. correspondiente.

[ CITATION EXP11 \l 2058 ] [ CITATION

Mar212 \l 2058 ]
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CONCLUCION

CUADR
O
SINOPTI
CO
5
PRINCIP
IOS
ETICA
La información proporcionada
por las personas
Del equipo, siempre se toma en
cuenta como
Información sensible de la
empresa, por lo que es

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De suma importancia que dicha
información no
Se distribuya a puestos de mayor
jerarquía
INFORMACION SENSIBLE
DE LA EMPRESA
Cuando una persona exprese
alguna opinión
Esa información no deberá
duplicarse a otros
Empleados a la gerencia sin
autorización
PARA EVITARPROBLEMAS
Y TENER
CONFIANZA.
Es importante respetar los
puestos en
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Valor a los temas relacionados y
Mencionarlos al área
correspondiente.
El Control Estadístico de la Calidad como la aplicación de diferentes técnicas
estadísticas a procesos industriales, administrativos y/o servicios con objeto
de comprobar si todas y cada una de las partes del proceso o servicio
cumplen unas ciertas exigencias de calidad y ayudar a cumplirlas.
Entendiendo por calidad de un producto o servicio como su adecuación para
ser usado.

El Código de Ética describe cuáles son los principios fundamentales de la ética

profesional para luego establecer estos puntos:
Identificar amenazas al cumplimiento de los principios fundamentales,
evaluar la importancia de las amenazas que se han identificado, y aplicar
salvaguardando la información, en caso de que así sea necesario, para
deshacerse de las amenazas o reducirlas a un nivel con el cual se pueda
convivir.

Lo que entendemos por amenaza es todo aquello que pueda poner en riesgo
el cumplimiento de los principios fundamentales de la ética como es:
Amenaza de interés personal, Amenaza de auto revisión, Amenaza de
familiaridad, Amenaza de interceder por el cliente, etc.

Ante estas amenazas el contador auditor hace ciertos resguardos

salvaguardando acciones u otras medidas que buscan eliminar o reducir las
amenazas. A grandes rasgos creadas por la profesión, legislación reglamento
o en el entorno del trabajo.

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BIBLIOGRAFÍA

EXPANSION. (20 de SEPTIEMBRE de 2011). Obtenido de GOOGLE:

https://expansion.mx/expansion/2011/09/14/tica-y-calidad-total

Código de Ética para los Integrantes del SNIEG. (s.f.). Obtenido de GOOGLE:
https://www.inegi.org.mx/contenidos/inegi/acercade/doc/codigo_etica.pdf

Huchin, M. F. (2021). Universidad CNCI Virtual. Obtenido de Modelo y métodos de calidad:

https://cnci.blackboard.com/bbcswebdav/courses/BbCont10/Contenido/Ingenierias/I_Co
ntEstCal_MAR20/m01-t02/m01-t02.html

Marazzi‐Santiago, D. M. (20 de Octubre de 2010). Ensayo. Obtenido de Principios Éticos de los

Estadísticos: https://estadisticas.pr/files/inline-files/DIE2010_Principios%20%C3%A9ticos
%20de%20los%20estad%C3%ADsticos.pdf