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CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS

ASIGNATURA

DIAGNOSTICO ORGANIZACIONAL
NRC 29483

ACTIVIDAD # 2

PRESENTADO POR

GRUPO 4

Leyipcy Sandoval Serrano


Ivan Andres Espinoza
Yesica Yojana Abreo
INTRODUCCION

Con la realización de este trabajo, conoceremos que un diagnostico organizacional

es el mecanismo ideal para las organizaciones, ya que, este se encarga de

evaluar la situación real de la empresa, además por medio de este podremos

analizar los conflictos internos y externos que se presenten, analizar el desarrollo

de la misma y evaluar la eficiencia en los procesos e identificar las fortalezas y

debilidades de la misma. También conoceremos sobre sus características internas

y externas, la identificación de la organización en sí, y su caracterización con el

propósito de centrarnos en el ámbito económico y que servicios ofrece.

Se realizará un análisis diagnostico teniendo en cuenta la matriz DOFA

identificando las oportunidades necesarias para resolver las falencias que están

presentando en este momento.


RAZON SOCIAL: DISPROVEN S.A.S

UBICACIÓN: Bogotá Colombia.

DIRECCION: Calle 21 A N # 70 – 53 BODEGA UB 13-2

ACTIVIDAD:

Comercio al por mayor de productos farmacéuticos, medicinales y de tocador.

Empresa dedicada a la importación y comercialización de productos de belleza a

nivel nacional, llegando a todos los almacenes de cadena, droguerías,

distribuidoras de belleza, papelerías y salones de belleza.

La compañía cuenta con una variedad de más de 150 referencias las cuales

ofrecen a sus clientes un buen margen de utilidad y rotación en los puntos de

venta.

Disproven es una empresa mediana la cual cuenta con 210 trabajadores

organizados de la siguiente manera:


En planta se encuentran 170 colaboradores y en las ciudades principales están

localizadas las ejecutivas de ventas con sus mercaderías de zona

Diagnostico cultural

MISION

Somos una empresa pionera líder a nivel nacional e internacional, supliendo las

necesidades en cuanto a productos de belleza facial de manicura y de pedicura

del todo el público en general, brindando un servicio de primera calidad con

asesoría y capacitación personalizada, ofreciendo productos nacionales e

importados de excelente calidad y con unos precios justos. Orientados a las

necesidades de nuestros clientes.

VISION

Ser la empresa número uno en ventas de productos para el embellecimiento de

las mujeres a nivel nacional e internacional, teniendo como base brindar los

mejores servicios. Esto nos brindara un diferencial único que nos identifique a la
vez y nos haga más competitivos, alcanzando y manteniendo un liderazgo en el

mercado, para lograr expandirnos en el territorio nacional.

VALORES CORPORATIVOS

• Respeto por las personas. • Lealtad.

• Honestidad. • Integridad.

• Confianza. • Perseverancia.

• Justicia. • Actitud positiva.


MATRIZ FODA DE DISPROVEN S.A.S

FORTALEZAS OPORTUNIDADES

* SERVICIO * EVITAR AGOTADOS


*POSICIONAMIENTO * IMPLEMENTAR OFERTAS
* PRESENCIA EN TODOS * CONCURSOS PARA CLIENTES
LOS CANALES DE  

DISTRIBUCION  

DEBILIDADES ÁMENAZAS

*AUMENTO DEL DÓLAR


* AGOTADOS
*ESCACEZ DE INSUMOS

*CALIDAD IMPORTACION
* CALIDAD

ANALISIS ORGANIZACIONAL

Se evidencia que la empresa cuenta con fortalezas virtuosas, las cuales serán de
gran ayuda para la elaboración del plan de mejora, , así mismo se pueden
observar las oportunidades que con trabajo y buen direccionamiento se puede
organizar y llevar a cabo con el fin del buen funcionamiento, ya que, es importante
contrarrestar la competencia que actualmente en el mercado está implementando
ofertas y concursos que han logrado obtener buenos resultados ; por otra parte el
tema de las amenazas en cuanto al aumento del dólar es un tema que no se
puede solucionar ya que no está en nuestras manos , pero referente a la escasez
de insumos se recomienda que la empresa comience a tomar medidas de
contingencia para aumentar el volumen de pedidos y así minimizar los agotados
teniendo suficiente inventario para ofrecer a sus clientes.
Diagnostico funcional

CONCLUSIÓN

Al realizar este trabajo se da a conocer lo que es el diagnostico organizacional, y


la importancia de que las empresas apliquen estos procesos como estrategias y
alternativas para su funcionamiento, además conocimos sobre la empresa
Disproven S.A.S; empresa con mas de 38 años en el marcado.

REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS
 https://www.ingenioempresa.com/matriz-foda/

 http://visionindustrial.com.mx/industria/calidad/desarrollo-
organizacional-enfoque-proceso-y-objetivos

 http://visionindustrial.com.mx/industria/calidad/desarrollo-
organizacional-enfoque-proceso-y-objetivos

 https://www.youtube.com/watch?v=-BXTo41TWUk

 https://login.ezproxy.uniminuto.edu/login?
url=https://login.ezproxy.uniminuto.edu/sso/elibro?context=61de087d-
8e8b-4542-83e8-97beaaf4f261--es/ereader/uniminuto/66767?page=1