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ANEXO 07:
MÉTODO DE PROYECTOS
DE ENSEÑANZA - APRENDIZAJE
Informarse
Valorar
1 Planificar
6 2
5 3
Controlar 4
Decidir
Realizar
PLANIFICACIÓN DEL
INSTRUCTOR
1
MÉTODO DE PROYECTOS DE ENSEÑANZA – APRENDIZAJE
CONCEPTOS GENERALES
2
1. PROYECTO PLANTEADO EN TÉRMINO DE PROBLEMA
3
2. DISEÑO CURRICULAR POR PROYECTOS
COMPETENCIA TÉCNICA
Organiza, ejecuta tareas y operaciones en procesos de servicios; aplicando normas técnicas de acuerdo a
las especificaciones dadas por el fabricante.
Opera herramientas y equipos de taller / hardware y software aplicados a la especialidad.
Elabora informes técnicos.
COMPETENCIA METÓDICA
2.2. OBJETIVOS
4
2.4. CUESTIONARIO GUIA
Nº PREGUNTAS
2.4.1. ¿Por qué es importante el sistema de lubricación en los motores de combustión interna?
2.4.2. ¿Por qué baja la presión de aceite en los motores de combustión interna?
2.4.3. Describir el procedimiento para verificar el nivel de aceite del motor de combustión interna
2.4.4. ¿Qué tipo de aceite debe usar un motor diésel del año 2014 y 200,000 km de recorrido?
2.4.5. Respecto a la presión en los líquidos, explique el principio de Pascal.
2.4.6. Resolver los ejercicios 17.5; 17.6; 17.7 del libro GTZ para Mecánica Automotriz
2.4.7. Realizar la representación esquemática del sistema de lubricación del motor de combustión
interna
2.4.8. ¿Cuál es el procedimiento y disposición final del aceite usado del motor de combustión interna?
2.5. BIBLIOGRAFÍA
Nº BIBLIOGRAFÍA – SITIOS WEB
2.5.1. Manual de SENATI, Mantenimiento básico del motor CÓDIGO 89000665
2.5.2 Tutor de lubricación SHELL
2.5.3 GTZ Matemática aplicada – Mecánica Automotriz
2.5.4 https://www.youtube.com/watch?v=Cz-9lhSv5ZY
2.5.5 https://www.youtube.com/watch?v=fkkr24FBIVI
2.5.6 https://repositorio.sena.edu.co/bitstream/handle/11404/5658/sistema_lubricacion.PDF?
sequence=1&isAllowed=y
PC
Manual de SENATI, Mantenimiento básico del motor CÓDIGO 89000665
GTZ Matemática aplicada – Mecánica Automotriz
Tutor de lubricación SHELL
Pizarra acrílica
Plumones
Papelógrafo y marcadores
5
ETAPA EVIDENCIA DE
ACTIVIDADES DE LOS PARTICIPANTES ACTIVIDADES DEL FACILITADOR
(TIEMPO en min) DESEMPEÑO
Indica el desarrollo de la charla de 5 minutos y expone
Desarrollan la charla de 5 minutos
didácticamente para informar sobre el método de
Se organizan en grupos de estudio y trabajo
proyectos, Plantea el problema – Objetivos. Cuestionario guía
INFORMAR Analizan objetivo específico.
Entrega el plan de trabajo del participante. desarrollado.
60 Recopilan información pertinente
Indica tiempos de las fases del proyecto y organiza Sustentación por grupos
Responden cuestionario guía.
grupos.
Participan en el plenario
Evalúa los conocimientos de los participantes
Describen los pasos a seguir en el proceso de Observa el trabajo de grupo, no interviene en la
ejecución de acuerdo al problema planteado. planificación. Hoja de planificación de la
PLANIFICAR
Redactan las hojas de trabajo. Modera a los grupos. secuencia del trabajo.
30 Listan materiales, insumos, herramientas, otros. Incentiva la participación de todos los estudiantes
Presentan plan al facilitador. Evalúa los conocimientos de los participantes.
Reflexiona con cada grupo sobre las características Hoja de planificación de la
Deciden la metodología a seguir.
DECIDIR finales del resultado y propone eventuales cambios. secuencia del trabajo
Fundamentan al facilitador los pasos a seguir.
15 Solicitan autorización.
Autoriza pasar a la ejecución y/o revisar el validada por el instructor.
planteamiento.
Organizan puestos de trabajo
Ejecutan la tarea de acuerdo a la planificación, Prepara materiales, herramientas, instrumentos
EJECUTAR recomendaciones, puntos clave, normas de manuales, especificaciones y otras ayudas. Trabajo realizado.
120 seguridad, implementan las herramientas, e Observa el trabajo e interviene en caso de riesgos.
instrumentos, etc. Evalúa los habilidades y destrezas de los participantes.
Anotan las observaciones.
Auto controlan lo ejecutado de acuerdo al plan Lista de verificación del
Controla el resultado de cada trabajo de grupo a través
elaborado. producto. Cumplimiento de
CONTROLAR de la observación y preguntas
Verifican su desempeño y el producto elaborado especificaciones del
30 Promueve la discusión de resultados obtenidos
Confrontan los pasos realizados. fabricante.
Sugiere de mejor manera la presentación al plenario
Preparan informe.
Modera el debate Ficha de evaluación del
VALORAR Debaten y valorizan propuestas de los grupos
Resume conclusiones. Método de Proyectos.
45 Se auto evalúan.
Registra los logros obtenidos.
Tiempo total de desarrollo del proyecto 5 horas
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Revisado por jefe de CFP/UCP/ESCUELA Firma y sello Fecha