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Viña del Mar, 28 de octubre de 2014

Señora

KARLA ANDREA HERRERA AROS

RUT. 12.850.092-8

Presente

De nuestra consideración:

Por medio de la presente ponemos en su conocimiento que se ha resuelto poner término


a la relación laboral que une a su persona con nuestra empresa VALDIVIESO Y ASOCIADOS
GESTIÓN INMOBILIARIA LIMITADA, rut 77.656.500-8 desde 1 de ENERO de 2014. La fecha de la
desvinculación es a contar del 28 de octubre de 2014.

Las causales invocadas son las del Artículo 160 Nº 4 del Código del Trabajo, esto es
Abandono del trabajo por parte del trabajador entendiéndose por tal la salida intempestiva e
injustificada del trabajador del sitio de la faena durante las horas de trabajo, sin permiso del
empleador o de quien lo represente y la del Articulo 160 N° 7 del Código del Trabajo esto es
Incumplimiento Grave a las obligaciones que impone el contrato.

Los hechos en que se fundamenta la decisión son:

1. Usted se desempeñaba, hasta el día de hoy, en las funciones de Ejecutiva de Ventas en


terreno y/o proyectos, según los requerimientos del empleador.

2. Hemos observado que en reiteradas oportunidades ha hecho abandono del lugar de


trabajo, aprovechando que tiene su domicilio en el mismo edificio en donde se encuentra ubicada
la sala de ventas. Lo anterior se ha confirmado toda vez que se ha revisado el libro de ingreso el
cual se encontraba firmado pero buscada en las dependencias de la sala de ventas usted no fue
habida. Aún más el día sábado 5 de octubre le correspondía realizar el turno de ese día, abriendo
la sucursal, llevando a cabo las visitas coordinadas para ese día. Lo anterior no fue realizado por
usted, lo cual fue puesto en nuestro conocimiento por una clienta quien, coordinando con
antelación la visita al proyecto Jardín del Valle, viajó ese día desde la ciudad de Rancagua para tal
efecto, encontrando la sucursal de ventas cerrada.
3.- Además de lo anteriormente señalado hemos confirmado que usted ha vulnerado una
prohibición expresa estipulada en su contrato de trabajo en la cláusula cuarta letra, a saber: “… el
trabajador no podrá realizar por cuenta propia o de terceros, cualquier gestión o actividad
relacionada directa o indirectamente con el giro de la sociedad ni con la naturaleza de los negocios
en general del Empleador”. Lo anterior fundado en que hemos tomado conocimiento que ha
arrendado varios departamentos del Proyecto Jardín del Valle, tales como las  unidades 204-
306-606-607-906-608-705-903-1201, entre otras.

4.- A raíz de lo anterior es que hemos podido observar en su accionar una falta de eficacia y
eficiencia sus funciones, al no respetar el horario de trabajo convenido, así como también una
falta de compromiso para con la empresa y el equipo de trabajo de la sucursal a la que pertenece.

Conjuntamente con lo señalado, le informamos que las cotizaciones previsionales se


encuentran al día ante los organismos respectivos (adjuntamos certificados de cotizaciones
canceladas).

Para efecto de la entrega de su finiquito respectivo por favor contactar al abogado de la


empresa don Rodrigo Silva Aravena al correo electrónico abogadorodrigosilva@gmail.com o al
teléfono 54143979

Sin otro particular, saluda atentamente a Ud.,

___________________________________ ___________________________________
p.p. VALDIVIESO Y ASOCIADOS GESTIÓN RECIBÍ ORIGINAL
INMOBILIARIA LIMITADA FIRMA TRABAJADOR

c.c.: -Inspección del Trabajo

-Carpeta de Personal

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