Control semana 5

Emilio Rain

Desarrollo de habilidades para el aprendizaje

Instituto IACC

9 de agosto de 2020
 FELICIDAD EN EL TRABAJO
Abarca parte esencial en mí vida, y también el día a día. Es esa sensación
de alegría interior y que se hace representada externamente con el círculo
que nos rodea, va de la mano hacia mí éxito personal.

Contribuir en él:
ELAen

Desarrollo Desarrollo
Personal y Laboral
Profesional

Emocional Puesto de trabajo Sueldo Buen Lugar de

trabajo

Entusiasmo: Me ayuda a crear y Que sea:

aprovechar las oportunidades.
Interés: Nos ayuda a comprometernos
Interesante Representativo y A gusto
en tiempos determinados a corto plazo.
Significativo acorde, según la Me siento,
labor u cómodo y
responsabilidad motivado
Satisfacción: Relacionada con la Flexible
que desempeño.
sensación de felicidad que sintamos en
diferentes situaciones y momentos Bonos
Mi sueldo me permite cubrir las
significativos.
necesidades de alimentación,
vivienda, transporte, vestuario y Incentivos
recreación. Noto que mientras
Factores más gane, más necesidades
Beneficios
podré cubrir.

Desarrollo de habilidades

Realización personal
Ambiente
Liderazgo laboral

Formación

Reconocimiento
Desarrollo de preguntas

a.- ¿Cuál es el objetivo del organizador seleccionado?

Este organigrama tiene como objetivo presentar una información sobre mi experiencia

como trabajador, basándome en mi felicidad laboral y expresándola de manera real. A la

vez demostrando cuales son las cosas que hacen la diferencia en mí persona y las que

nos llevan a alcanza nuestra felicidad interna y externamente, particularmente cuando

esta ultima la demostramos entre nuestro círculo más cercano o grupo de trabajo.

B.- ¿Cómo fue su experiencia organizando la información?

A sido de mucha importancia para mí abordar este tipo de tema y lo he demostrado a

través del organigrama , ya que esta tarea me representa en mi ámbito muy personal ,y

destaco que mi experiencia en la búsqueda de la felicidad laboral ,llevo un largo camino

en avances que me han servido de mucho ,sintiéndome hoy , como una persona que

trabaja a gusto ,y me enorgullece sentirlo así ,destaco mi circulo laboral que me rodea

,esas personas que hacen que tus días sean más llevaderos y los que te prestan esa ayuda

en momentos difíciles ,tener un grupo de trabajo unido, representa en mi algo súper

esencial, independiente del cargo o puesto que cada uno de ellos pueda tener, pienso que

donde una persona se sienta cómoda , siempre perdurará ese instinto de felicidad.

La tarea Muestra como he contribuido en el desarrollo personal y desarrollo laboral,

recalcar que estos dos subsistemas van de la mano y concuerdan en mi persona, y así

también cada uno de los puntos y factores que me han ayudado a lograrlo.
Bibliografías

Sánchez (2012) Tipos de organigrama, visitado en: https://www.emprendepyme.net/tipos-de-

organigrama.html

IACC (2017). Estrategias de Organización de la Información. Desarrollo de Habilidades para el

Aprendizaje. Semana 5.