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GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS

INSTRUCTIVO DE EVALUACIÓN DE
CONOCIMIENTOS Y PSICOLÓGICA
MODALIDAD VIRTUAL

I. CONSIDERACIONES GENERALES:
Para realizar la evaluación virtual, deberá seguir las siguientes recomendaciones:

1.1 Previo a la evaluación:


• Verifica en la publicación de la convocatoria, el día y horario asignado. La
evaluación tiene que ser resuelta en el día y horario indicado. Asimismo,
deberás conectarte 15 minutos antes para validar tu identidad.
• No se admitirá el ingreso a la plataforma después del horario indicado.
• Asegúrate de realizar las evaluaciones en un lugar apropiado y sin
distracciones (privado, tranquilo y bien iluminado). De preferencia fondo
blanco.
• La computadora de escritorio o laptop que utilices es obligatorio que
cuente con cámara web, micrófono y conexión estable a internet.
• Asegúrate de utilizar Google Chrome o Mozilla Firefox como explorador
web para rendir la evaluación.
• Durante la evaluación, no debes utilizar ningún documento, aplicación o
navegador adicional a la ventana de Google Chrome o Mozilla Firefox en
la cual la rendirás.
• Asimismo, no deberás usar herramientas como:
- Cualquier programa de ofimática: Excel, Word o Power Point.
- Programas de comunicación como Skype, Webex Hangouts, Google
Meet, etc.
- Cualquier página de sitio web que no sea la ventana del examen en
su curso.

1.2 Durante la evaluación de conocimiento:

➢ Recomendaciones:
• Deberás sentarte directamente frente a tu cámara web y asegurarte de que tu
rostro esté claramente visible.
• No deberás hacer uso de otro medio electrónico o de captura de imagen distinto
al utilizado para el desarrollo de la Evaluación de Conocimientos (no celulares,
no cámaras fotográficas, no tablets, no relojes inteligentes, etc).
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• No deberás hacer uso de ningún aprenda y accesorio en toda la cabeza (gorras,


aretes que puedan tapar tu rostro o no permitir tu identificación), salvo lentes
de medida.
• No deberás hacer uso ni tener ninguno elemento en tu escritorio durante la
evaluación de conocimientos:
- Libros.
- Papel.
- Plumas.
- Calculadoras.
- Libros de texto.
- Cuadernos.
- Otros materiales de escritorio.

➢ Conductas no permitidas:
Las siguientes conductas no están permitidas:
• No deberá comunicarse con ninguna otra persona por ningún medio.
• No deberá usar un teléfono por ningún motivo.
• No deberá abandonar el examen o el espacio donde realice el examen
durante la evaluación.
• No deberá hablar o interactuar con otras personas.
• No está permitido que otras personas aparezcan en el plano o se
escuchen sus voces.
• No está permitido tomar notas.
• No está permitido utilizar artículos personales, que puedan interferir con
la identificación de su imagen.
• No está permitido el uso de otra pantalla, ventana o aplicación que no
sea la plataforma del examen durante la evaluación de conocimientos.
De igual manera, de detectarse:

• Suplantación.
• Ayuda de algún medio electrónico.
• Ausencia de cámara web, cámara web tapada, rechazada o desconectada en el
transcurso de la evaluación.
• Tomar capturas de imágenes de las evaluaciones, reproducción o difusión a
través de cualquier medio.
• La activación Windows (cambio de ventana).

Cualquiera de las conductas no permitidas indicadas anteriormente será ELIMINADO del


proceso obteniendo la condición de NO APTO.
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II. EVALUACIÓN DE CONOCIMIENTO

2.1 De la plataforma Zoom:

a) Recibirás un correo electrónico de invitación a participar de la Etapa de


Evaluación de Conocimiento y Psicológica por parte del personal de Recursos
Humanos de INDECOPI, al correo consignado en la Ficha de Postulación Virtual.
En este correo recibirás recomendaciones generales acerca de la evaluación, así
como el ID y contraseña de la reunión. Esta reunión se realizará a través de la
plataforma Zoom.

Nota: Si no ubicas el correo en tu bandeja de entrada, puedes buscarlo en la carpeta


“Spam” y/o “Correo no deseado”.

b) Te recomendamos descargar la plataforma ZOOM con anticipación, a fin de


evitar inconvenientes tanto para el ingreso a la reunión y como durante el
desarrollo de la evaluación. Asimismo, deberás tener habilitada tu cámara web
durante la ejecución de ésta.

c) Ingresarás a la reunión de la plataforma Zoom, a través del link.

d) Al realizar el ingreso mediante el link, deberás dar click al enlace descargue y


ejecute Zoom (en caso no inicie una descarga automática).
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e) Una vez realizado su ingreso a la plataforma Zoom, deberás introducir el ID de


reunión y contraseña enviadas en el correo de invitación a la evaluación.
Nota: Deberás conectarte 15 minutos antes de la hora indicada en la publicación de la
Web.

f) Una vez realizado el ingreso del ID y contraseña de la reunión, la plataforma te


indicará mantenerte en espera brevemente, para ser admitido por el analista
designado para la evaluación.
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2.2 De la plataforma EVALUAR

a) Durante la evaluación, recibirás un correo electrónico del remitente “no-


responder@evaluarme.com”.

b) Debes hacer clic en el botón “Ir al proceso”, para iniciar la evaluación. Recuerda
que el navegador deberá ser Google Chrome o Mozilla Firefox.

c) Al abrir el enlace, se mostrará un mensaje de EVALUAR similar a la imagen.


Ingresarás tus datos generales y seleccionarás el botón “Siguiente”:
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d) Completa tus datos personales de acuerdo con lo solicitado por la plataforma


EVALUAR y selecciona el botón “Siguiente”:

e) Crea tu contraseña y selecciona el botón “Continuar”:

Nota: Esta contraseña también será utilizada en la Evaluación Psicológica.


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f) Se mostrará en la siguiente ventana un video con consejos para rendir tu


evaluación. Solo deberás cerrarlo (haz click en la x).

g) Luego, haz click en el botón Mis Procesos. Te aparecerá una ventana en la que
se muestra la evaluación vigente a rendir.

h) A continuación, cuando el analista te de la indicación de que inicies la evaluación,


deberás dar clic a la evaluación y posterior a ello, clic en comenzar evaluación.
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i) Después, se abrirá la siguiente ventana y deberás hacer click en INICIAR.

j) Al dar inicio al cuestionario de evaluación, la ventana te mostrará el cronómetro.


La evaluación tendrá una duración de 30 minutos.

k) Al terminar de completar todas las preguntas, deberás hacer click en FINALIZAR.


Luego, recibirás el siguiente mensaje: ¡Buen trabajo! Evaluación finalizada.
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Nota: Al cumplir los 30 minutos, la prueba se cerrará automáticamente y solo se


contabilizarán las respuestas enviadas.

III. EVALUACION PSICOLÓGICA

3.1 Finalizada la Evaluación de Conocimientos, recibirás en tu correo electrónico una


nueva invitación, esta vez, para rendir la Evaluación Psicológica.

3.2 Harás nuevamente click al botón “Ir al proceso” e ingresarás nuevamente a la


plataforma con el mismo usuario y contraseña registrados antes de rendir la
evaluación de conocimiento.

3.3 Una vez que ingreses a la plataforma EVALUAR, haz click en el botón “Mis Procesos”
y podrás visualizar la Evaluación Psicológica.
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3.4 Deberás dar click en el nombre de la evaluación, y visualizarás las pruebas que
tendrás que resolver. Para resolverlas, deberás hacer click en cada una de ellas. Cada
batería de pruebas presenta un tiempo estimado para su ejecución, así como las
indicaciones que tendrás que tomar en cuenta para rendirlas. Después de leer las
indicaciones, deberás dar click en Comenzar Evaluación.

3.5 Después de dar click en Comenzar Evaluación, te aparecerá una ventana para dar
inicio a la evaluación y darás click en Iniciar.
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3.6 Al completar cada una de las pruebas, te aparecerá el mensaje “¡Buen trabajo!

Evaluación finalizada” y debes hacer click en la flecha , que te llevará al menú


principal para seguir desarrollando las siguientes pruebas.
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Nota: Cada vez que finalices una prueba, automáticamente la plataforma te irá
mostrando las pruebas pendientes, hasta culminar con todas las pruebas.
IMPORTANTE:
➢ Si bien los resultados de la evaluación Psicológica son referenciales, es
OBLIGATORIO cumplir con esta evaluación.
➢ Para pasar a la etapa de entrevista, es un requisito culminar todas las pruebas
psicológicas durante el tiempo establecido en la plataforma EVALUAR.
➢ En caso incurras en cualquiera de las conductas NO permitidas, te enviaremos
un mensaje de advertencia y serás ELIMINADO(A) del proceso y obtendrás la
condición de NO APTO

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