ACTA CONSTITUTIVA Y ESTATUTOS DE LA ASOCIACIÓN COOPERATIVA “VICKY MODAS” R. L.

Nosotros, FRANCHELSA DASOL CASTRO DONAIRE, Titular de Cédula de Identidad , 17.689.514; CIRA REBECA CARAPAICA TAPIQUEN, Titular de Cédula de Identidad 8.785.380; WENDY LISICETT NAVAS CARAPAICA, Titular de Cédula de Identidad 18.616.436; LIZMAR JOSE GABRIELA SANTAELLA CEBALLOS, Titular de Cédula de Identidad 19.986.733; LIZNETH DEL VALLE CEBALLOS Titular de Cédula de Identidad 9.883.074; Todas Venezolanas, Mayores de edad y de este Domicilio, reunidas en la ciudad de San Juan de los Morros, del Estado Guárico a los quince (15) días del mes de Marzo del año Dos Mil nueve (2009). Hemos decidido constituir como en efecto lo hacemos mediante la presente Acta Constitutiva, una Cooperativa conforme a las disposiciones establecidas en la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. La presente Acta Constitutiva ha sido redactada con suficiente amplitud para que sirva a su vez de Estatutos Sociales, los cuales fueron debidamente debatidos y aprobados por los Asambleístas y son del tenor siguiente: CAPITULO I DENOMINACION, REGIMEN DE RESPONSABILIDAD, DURACIÓN, DOMICILIO, Y OBJETO. ARTICULO 1: La Asociación Cooperativa se denominará COOPERATIVA “VICKY MODAS”. Adoptará un Régimen de Responsabilidad Limitada tendrá una duración indefinida y su domicilio legal en la ciudad de San Juan de los Morros del Municipio Juan Germán Roscio, del Estado Guárico.- ARTICULO 2: El objeto de la Cooperativa es: Prestación de Servicios, Venta al mayor y detal de todo tipo de ropa, Calzados, Bisuterías, Relojes, Carteras, Perfumes, Gorras y todo lo relacionado con el ramo. CAPITULO II DE LOS ASOCIADOS ARTICULO 3: REQUISITOS PARA LA ADMISIÓN: Para ser Asociado de la Cooperativa se Requiere: A) En caso de ser personas jurídicas, tener carácter civil y sin fines de lucro. B) En caso de ser personas naturales: Ser mayor de edad o en caso de ser adolescente contar con la autorización de su representante legal; Ser productor, consumidor o usuario primario de bienes y servicios. C) Conocer los

principios, Formas Organizativas, Estatutos y Normas Legales y Reglamentarias que sustentan al movimiento Cooperativo. D) Suscribir y cancelar las Aportaciones necesarias para la formación del capital de la Cooperativa. ARTICULO 4: Deberes y

derechos de los Asociados: Son deberes y derechos de los asociados. cuando sea requerida. B) Renuncia del Asociado. y él irrespeto a los derechos establecidos en el artículo 21 de la Ley Especial de Asociaciones de Cooperativas. G) Malversación de Fondos y dolo comprobado en la ejecución de sus Funciones. a desempeñar los cargos. ARTICULO 6: Causa de exclusión y suspensión de Asociados: A) No satisfacer sin justa causa y en el plazo previsto las aportaciones obligatorias. E) Extinción de la Cooperativa. E) El no cumplimiento de los deberes. C) Perdida de las condiciones para ser asociado. C) Observar mala conducta o realizar actos que traduzcan en grave perjuicio moral o material para la Cooperativa. D) Exclusión acordada en la Reunión General de Asociados o Asamblea por las causas establecidas en los Estatutos y el Reglamento Interno. E) Cumplir con los trabajos y labores asignadas por las Instancias con facultad de coordinar estos procesos. en los plazos establecidos en el reglamento interno. y proyectar la imagen del Cooperativismo ante la comunidad. además de los señalados en el Articulo 21 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas los siguientes: A) Participar en las actividades educativas de la Cooperativa. H) El incumplimiento con el trabajo y las comisiones asignadas por lapso de dos meses interrumpidos sin causa . ARTICULO 5: Perdida del Carácter de Asociado: El carácter de asociado se extingue por: A) Fin de la existencia de la persona física o jurídica. establecidas en la Ley. sin motivo justificado. D) Infringir cualquiera de las prohibiciones que la ley le impone a todo asociado de una Cooperativa. y estos Estatutos. F) El incumplimiento con las labores y Participaciones cotidianas de la Cooperativa en el plazo establecido en el Reglamento Interno sin justificación alguna. B) Cubrir el valor de los certificados que hubiesen suscrito dentro de los plazos señalados por la JUNTA DIRECTIVA O INSTANCIA DE ADMINISTRACION así como también las contribuciones o porcentajes fijados por la Asamblea para acrecentar los recursos económicos rotativos. C) Obtener respuesta de los planteamientos realizados por escrito. B) Negarse. F) El no cumplimiento ó irrespeto de los demás deberes y derechos contemplados en el artículo 4 del presente Documento Constitutivo Estatutario. sin perjuicio de lo previsto en el Artículo 19 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. comisiones e instrucciones que le encomiende o impartan regular o legítimamente los órganos y funcionarios competentes de la Cooperativa. D) Obtener por escrito la información necesaria sobre la marcha y funcionamiento de la Cooperativa.

ARTICULO 7: DEL PROCEDIMIENTO Y LAS INSTANCIAS PARA EXCLUIR A LOS SOCIOS: Para excluir un Asociado conforme al Articulo 65 y 66 de la Ley Especial de Asociaciones de Cooperativas se seguirá el Siguiente Procedimiento: A) En el orden del día que aparezca en la convocatoria de la Asamblea que vaya a decidir sobre la exclusión se incluirá un punto que se refiere al caso. Su Reglamento. reglamentaria o estatutaria en la cual se fundamenta la exclusión. En caso de ausencia o rebeldía por parte del interesado. esta deberá hacérsele personalmente y con la anticipación suficiente para que pueda hacer uso de el debido proceso y la defensa respectiva al caso. El Asociado. Escuchados los alegatos y examinadas las pruebas. De no encontrarse el Asociado podrá citarse por publicación al efecto. sin mencionar el nombre del Asociado. la Asamblea le nombrará un defensor. Estatutos y Reglamento Internos se procederá de la siguiente manera: A) Las Instancias o Consejos de Administración. C) Cualquiera de las Instancias o Consejos podrá presentar a la asamblea la petición de exclusión previo informe. en contra y las abstenciones de la medida. en un diario local o de circulación Nacional.. E valuación y Control u otro que coordine los trabajos y disciplina de la Cooperativa podrá suspender algún socio que incurra en una falta contemplada en . por lo menos.justificada y sin participarle a las Instancias o Juntas Directivas o quienes coordinen estos procesos. E) La exclusión será acordada por la mayoría absoluta de votos presentes en la Asamblea. Esta se le remitirá en un plazo no mayor de quince días a las autoridades competentes. ARTÍCULO 8: DEL PROCEDIMIENTO Y LAS INSTANCIAS PARA SUSPENDER A LOS SOCIOS: Para suspender un Asociado de acuerdo al Articulo 65 y 66 de la Ley Especial de Asociaciones de Cooperativas.PARÁGRAFO UNICO: Las instancias o Consejos Competentes quienes tengan el informe respectivo harán la citación del asociado sobre cuya exclusión la Asamblea deba decidir. B) Con siete (07) días de anticipación. se le informará y se le permitirá al Asociado imponerse del expediente que le haya sido levantado. o su defensor tendrá derecho a probar hechos en su descargo. Este acto se hará en votación secreta de la cual se levantará un acta. la Asamblea decidirá lo pertinente al caso. donde se establezca la causa legal. para su conocimiento y control. D) En la misma Asamblea se le concederá al interesado el derecho de asumir su defensa por si o por medio de otro Asociado que designe. a la Asamblea que ha de conocer cada caso. que hará constar la causal de exclusión. así como el número de votos a favor.

Son decisiones privativas de la Asamblea las señaladas en el Articulo 26 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas y las que señalan estos Estatutos y el Reglamento Interno. De acuerdo a lo establecido en el Artículo 23 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. Si no se presentare ni se hiciese representar por otro Asociado. LAS ASAMBLEAS EXTRAORDINARIAS se celebrarán cuando se presente una actividad o gestión que no este contemplada en el Plan Anual económica de la de Trabajo. en sustitución de aquellos cuyo periodo haya vencido. Las sesiones de la Asamblea serán Ordinarias o Extraordinarias. ARTÍCULO 10: Generalidades: La Asamblea es la autoridad suprema de la Cooperativa y sus acuerdos obligan a todos los asociados. y estos Estatutos.estos estatutos. de Evaluación y Control y de Educación u otras. dentro de tres meses siguientes al cierre del ejercicio económico. SECCION PRIMERA DE LAS ASAMBLEAS. el valor de las aportaciones integradas y los excedentes que le correspondan deducidas las pérdidas que proporcionalmente les correspondiere soportar y sin perjuicios de la revalorización que pudieren tener. y que por su cuantía comprometa la estabilidad . C) La decisión tomada se comunicará por escrito al interesado en un plazo no mayor de setenta y dos (72) horas. contemplara entre otros aspectos: La cuenta. se deliberará y se tomará la decisión pertinente al caso. a partir del momento que fue acordada. o se haga representar por otro Asociado. sólo tiene derecho a que se le reintegren los préstamos que le haya hecho a la Cooperativa. La agenda de la Asamblea Ordinaria. ARTICULO 9: Del Reintegro en Caso de Retiro o Exclusión: Cuando un Asociado se separe de la Cooperativa sea excluido o pierda su condición de tal. deban presentar. FUNCIONAMIENTO. B) Las Instancias o Consejos deberán citar al Asociado para que se presente ante ellos. el Balance General. COORDINACIÓN Y CONTROL DE LA COOPERATIVA. presentes o ausentes. siempre que se tomen conforme a la Ley. así como el Plan Anual de Actividades de la Cooperativa y sus respectivos Presupuestos y elección de nuevos Directivos. CAPITULO III DE LAS FORMAS DE ORGANIZACIÓN. respetando los plazos establecidos. los Informes o memorias que las Instancias de Administración. La ASAMBLEA ORDINARIA se celebrara una vez al año. la Ley Especial de Asociaciones de Cooperativas y el Reglamento Interno. en determinada fecha y hora.

a) Las decisiones se aprobarán por mayoría simple de votos de los asociados presentes y representados. se convocará por segunda vez para una fecha comprendida entre los diez (10) días siguientes. En caso de no haber quórum para la primera convocatoria. La convocatoria para las Asambleas de Asociados. salvo aquellos casos especiales en donde la Ley Especial de Asociaciones de Cooperativas contemple mayorías calificadas. o cuando se presente cualquier circunstancia sobre la cual deba pronunciarse la Asamblea. deberán hacerse conocer por escrito a los asociados en un plazo no mayor de quince (15) días hábiles siguientes a la realización de la misma. En su defecto la Convocatoria la hará la Instancia de Evaluación y Control o el cuarenta por ciento de los Asociados solventes con los compromisos de la Cooperativa. SECCIÓN SEGUNDA. estos Estatutos. sean estas Ordinarias o Extraordinarias. ARTICULO 11: Del Quórum de la Votación y de los Acuerdos: La asamblea se considera válidamente constituida cuando concurran la mitad más uno (51%) de los asociados de la cooperativa. Los acuerdos a que hubiese llegado la asamblea. las resoluciones emanadas de la Superintendencia Nacional de Cooperativas y el Reglamento Interno. esta circunstancia se hará saber en la convocatoria. La misma se podrá hacer por medio de un aviso escrito dirigido a todos los Asociados. de la . No se podrá representar a más de un asociado salvo lo contemplado en el artículo 28 de la Ley Especial de Asociaciones de Cooperativas. De cada Asamblea se levantará un acta que será asentada en el Libro respectivo dentro de los diez días siguientes a su celebración y remitida a la Superintendencia Nacional de Cooperativas para su archivo y fines legales consiguientes. DE LA INSTANCIA DE ADMINISTRACIÓN. b) Cada asociado tendrá derecho a un voto y podrá hacerse representar por otro asociado mediante carta poder. celebrándose válidamente con el número de asociados que concurran. así como la ejecución de los planes acordados en la Asamblea. por un diario de mayor circulación de la localidad o por cualquier otro medio de comunicación. la cual no podrá exceder de diez ( 10 ) días posteriores. serán convocadas por la Instancia de Administración en el plazo no mayor de quince ( 15 ) días una vez cumplido los plazos establecidos por la Ley Especial de Asociaciones de Cooperativas. ARTICULO 12: De la Instancia de Administración. su Reglamento.Cooperativa. ajustándose a las normas que ésta le haya fijado. Denominación y Atribuciones La Administración y dirección de las actividades socioeconómicas de la Cooperativa.

desarrollar las actividades establecidas en la Ley. se requiere: A) Ser Asociado. C) Estar Solvente con todos los Compromisos de la Cooperativa. La Junta Directiva estará integrada por tres (03) miembros principales. Conciliar. G) y. Las atribuciones de La Junta Directiva. o Gerente Ejecutivo la elaboración de los estados financieros completos. Duración y Cargos. que es el Órgano Ejecutivo de la Asamblea. B) Poseer Solvencia Moral y Mayor de Edad. en general. B) Solicitar del Tesorero. F) Previa aprobación de la Asamblea. y que por cuantía. a juicio de la Junta Directiva o Contraloría. pudiendo ser reelectos por un (1) sólo período. adquirir. los informes o memorias. comprometa la estabilidad económica de la Cooperativa. Comisiones. D) Presentar a la Asamblea la cuenta. I) Aperturar. Los miembros durarán máximo tres (03) años en sus funciones. El balance. enajenar y gravar bienes inmuebles. requerir la presentación trimestral del Balance de Comprobación. las Asambleas Ordinarias o Extraordinarias en el plazo que señala cada caso. y los proyectos de reformas estatutarias.Cooperativa estará a cargo de una Junta Directiva. Podrá delegar las funciones ejecutivas en uno o más Gerentes o Secretarios Ejecutivos. ARTÍCULO 13: De la JUNTA DIRECTIVA: Composición. tendrá a su cargo y ejercerá la representación de la Cooperativa de conformidad con lo dispuesto en la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. Cancelar. H) Convocar. C) Efectuar anualmente un estudio financiero de la Cooperativa y recomendar a la Asamblea la forma en que deberá utilizarse los excedentes. el plan anual de actividades y su respectivo presupuesto. Pagos. Tesorero y Secretario. estos Estatutos y el Reglamento Interno. E) Convocar a la Asamblea cuando se presente una actividad o gestión que no esté contemplada en el plan anual de trabajo. estos ocuparán los cargos de Presidente. así como cuidar de que los registros y documentos necesarios se lleven y conserven bien. serán las siguientes: A) Llevar sistemas adecuados de contabilidad y control interno. para ser miembro de la Junta Directiva. de conformidad con lo establecido en la Ley Especial de Cooperativas. y además la preparación de informes mensuales cuando así lo crea conveniente. Movilizar cuentas Bancarias y representar a la Cooperativa Civil y Judicialmente ante los Organismos y Autoridades Competentes. Trabajos Asignados y todo lo relacionado con los . y celebrar toda clase de contratos sobre los mismos. Finanzas. Requisitos. Aportaciones.

conciliaciones. depósitos. D) Otorgar los contratos a que hacen referencia estos Estatutos. Cancelar Cuentas Bancarias y Emitir Cheques Conjuntamente con los demás Miembros Autorizados por Asamblea para tal fin. F) Aperturar. ARTÍCULO 14: De la Junta Directiva. registros y demás pertenencias de la Cooperativa. A) Asentar las Actas de las reuniones de la Junta Directiva y de las Asambleas en los libros respectivos. tan pronto se nombre su sucesor. C) Entregar bajo inventario. todos los libros. E) Las otras que le señalen la Junta o la Asamblea. documentos. C) Representar legalmente a la Cooperativa. D) Tener la capacidad y el tiempo disponible para dedicárselo a la Empresa Cooperativa la cual va ha Representar. ARTICULO 16: De la Junta Directiva. ARTÍCULO 15: De la Junta Directiva. E) Cualquier otra facultad que le otorgue la Asamblea o la Junta Directiva. B) Informar a la Junta Directiva de cualquier irregularidad que se presente por parte de los asociados en el pago de sus certificados. E) Firmar conjuntamente con el Presidente los cheques. La Cooperativa estará sujeta a la vigilancia y control de una instancia denominada Contraloría. C) Llevar el Libro de registro de asociados.Compromisos Financieros. Movilizar. D) Tramitar la correspondencia. según conste en Acta de dicha Junta. Educación y otras si las hay. B) Convocar las reuniones de la Junta Directiva así como también a la Asamblea cuando lo acuerde dicha Junta. F) Llevar los Libros de Asistencia de Asociados y de las Asambleas. las Actas de las Asambleas y de las sesiones de la Junta. depósitos. la cual tendrá las siguientes atribuciones: A) Vigilar el cumplimiento de los deberes y obligaciones por parte de los miembros de la Junta Directiva. D) Las otras que les señale la Junta y la Asamblea. F) Tener los Conocimientos mínimos necesario para llevar las cuentas. INSTANCIA DE CONTROL Y EVALUACIÓN. A) Supervisar y guardar bajo custodia. Artículo 17: De la Instancia de Control y Evaluación. B) Firmar junto con el Secretario. Conciliar. SECCION TERCERA. y firmarlos conjuntamente con el Presidente. B) Vigilar . asientos y conciliaciones bancarias. Facultades y Obligaciones del Secretario. valores y uso de los fondos. Facultades y Obligaciones del Presidente: A) Presidir las sesiones de la Junta Directiva y de la Asamblea. Facultades y Obligaciones del Tesorero. y expedir certificaciones. previa autorización de la Junta Directiva. cierres y movilizaciones Bancarias. Denominación y Atribuciones. préstamos o cualquiera otra obligación que tenga con la Cooperativa. valores y cuentas de: Apertura. toda la documentación relacionada con los ingresos.

G) Ordenar auditorias y escoger las personas que deben realizarlas y fijar las condiciones y fechas en que deben ser contratadas. b) Poseer Solvencia Moral. los Estatutos. Requisitos. Duración y Cargos. Atribuciones y Obligaciones del Contralor: A) Evaluar el resultado de las operaciones económicas mediante el análisis de los estados financieros de la Cooperativa. Estos ocupará el cargo de: Contralor…………. Y las demás Instancias en el Cumplimiento de sus funciones y presentarlo a la Asamblea. D) Presentar a la asamblea un informe que deberá contener un estudio analítico sobre la memoria y cuenta de la Junta Directiva. c) Estar solvente con los compromisos: financieros. renovación y la ejecución de las garantías que deben dar las personas que administren o tengan a su cargo bienes de la cooperativa. de la Junta Directiva o algunas Instancias o Coordinaciones de la Cooperativa. Comisiones. D) Emitir dictamen sobre la memoria y cuenta de la Junta Directiva. F) Comunicar a la Superintendencia Nacional de Cooperativas y a los Organismos de Integración respectivos. Artículo 19: De la Contraloría. Aportaciones. B) Realizar las orientaciones y correctivos que sean necesarios para el mejor desempeño administrativo de la Cooperativa. E) Vigilar el otorgamiento. El miembro de la Contraloría durará tres (03 ) años máximo en su cargo. E. cualquier información que lleguen a su conocimiento sobre manejos irregulares en la cooperativa. h) Convocar. C. para su respectiva sanción o correctivo inmediato. Composición. Artículo 18: De la Contraloría. dándole cumplimiento a la L. C) Vigilar la creación de los fondos sociales y la inversión de los mismos. el cual contemplará .. Resoluciones emanadas de las autoridades con competencias y el Reglamento Interno. C) Revisar periódicamente los libros contables que por obligación de ley debe llevar la Cooperativa.la Contabilidad para que sea llevada con la debida puntualidad y corrección en los libros autorizados y para que los balances se realicen y se den a conocer a los asociados oportunamente en los plazos establecidos por la Ley. trabajo y Conocimientos mínimos para el cargo a Desempeñar. las Asambleas Ordinarias o Extraordinarias de acuerdo a lo establecido en este Estatuto si fuere el caso. y podrá ser reelecto por un período más. el Reglamento. La Contraloría estará integrada por un (01) miembro principal Los requisitos para ser miembro de la Contraloría son los siguientes: a) Ser Asociado y Mayor de Edad. A.

La Cooperativa tendrá una instancia destinada a fomentar la Educación Cooperativa denominada Coordinación de Educación. Atribuciones y Obligaciones del Sub-contralor: A) Participar activamente en todas las actividades inherentes a la Contraloría conjuntamente con los demás miembros. sociales y educativos. SECCION CUARTA. Cuyas atribuciones serán las siguientes: A) La planificación y evaluación colectiva de la acción cooperativa cotidiana y permanente. solidarios y participativos. Atribuciones. B) Suplir al Contralor en las faltas de este. D) La Coordinación de Educación estará conformada por un (01) miembro principal . especie o trabajo y tendrán un valor de quinientos bolívares ( 500. contables. Este ocupará el cargo de: Coordinador. C) Coordinar con los demás miembros las revisiones de la documentación y libros llevados por las otras Instancias Juntas. empleados. B) El diseño colectivo de estructuras y procesos organizativos que propicien el desarrollo de valores democráticos. obreros y la comunidad. INSTANCIA DE EDUCACIÓN. Artículo 21: De la instancia de Educación. E) Presidir las reuniones con los integrantes de la Contraloría. ARTICULO 26: El ejercicio económico de la cooperativa comienza el día primero (1°) de Enero y concluye el día treinta y uno (31) de Diciembre de cada año. Composición y Cargos. ARTICULO 25: RECURSOS PATRIMONIALES: Los recursos propios de carácter patrimonial estarán constituidos por: a) Aportaciones de los asociados. Artículo 20: De la Contraloría. el miembro de la Coordinación durarán en su cargo tres (03) años y podrá ser reelecto por un período más. administrativos. financieros. legados o cualquier otro aporte a titulo gratuito destinado a integrar el capital de la cooperativa. b) Los excedentes acumulados en las reservas y fondos permanentes. podrán hacerse en dinero. ARTICULO 22: De la Coordinación de Educación atribuciones y obligaciones del Coordinador: A) Realizar y programar todas las actividades educativas de la Cooperativa. privado u otras para fortalecer la capacitación de los asociados.necesariamente los aspectos institucionales. Los aportes de los asociados son individuales. con excepción del primer ejercicio que se contará a partir de la protocolización en el Registro del Acta Constitutiva y los Estatutos de la .00) los que serán pagados el diez por ciento (10%) por los menos de su valor en un plazo de Noventa días y el restante de la aportación en un año. B) Realizar convenios con Instituciones del Estado. c) Las donaciones. Denominación. CAPITULO IV DEL REGIMEN Y DURACION DEL EJERCICIO ECONOMICO. C) Los procesos de formación y capacitación.

CAPITULO X DE LAS NORMAS SOBRE EL TRABAJO . se regirán por las disposiciones previstas en el capítulo VII. previo informe presentado por la reunión conjunta de la Junta Directiva y la Contraloría todo lo relativo a la integración. SEGREGACION.Cooperativa. CAPITULO V FONDOS. segregación. C. Dándole cumplimiento al Articulo 17 de la L. Las cooperativas deberán enviar a la Superintendencia Nacional de Cooperativas. dentro de los treinta (30) días hábiles siguientes. Pudiendo integrarse a los Organismos de Integración. ARTICULO 31: La cooperativa establecerá en el reglamento interno las normas atinentes al régimen disciplinario de la cooperativa. ESCISION. se protocolizarán dentro del término de quince (15) días hábiles. CAPITULO VIII DE LOS PROCEDIMIENTOS PARA LA TRANSFORMACIÓN FUSION. ARTICULO 30: Todo lo referente a los procedimientos para la transformación. ARTICULO 27: Todo lo referente a los fondos. CAPITULO VII DE LOS PROCEDIMIENTOS PARA LA REFORMA DE ESTATUTOS. así como la organización. E. Artículos 49. copia simple del documento registrado con la modificación estatutaria. CAPITULO IX DE LAS NORMAS SOBRE EL REGIMEN DISCIPLINARIO. Cooperativas. a la cual se adscribirá la cooperativa. Instituciones u Organismos del Estado que le garanticen el mejor desarrollo socio económico de la Cooperativa. se regirán por las disposiciones previstas en el capítulo XI de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. reservas y excedentes. hasta la fecha de terminación señalada. CAPITULO VI DE LAS NORMAS SOBRE LA INTEGRACIÓN DE LA COOPERATIVA. RESERVAS Y EXCEDENTES. ARTICULO 29: Las reformas estatutarias deben ser aprobadas por lo menos con el setenta y cinco (75%) de los asociados presentes en la reunión general de asociados o asamblea. si fuere el caso. El acta en la que conste la modificación de la identificación de los asociados que la aprobaron y el estatuto. ARTICULO 28: La Asamblea decidirá. fusión escisión. disolución y Liquidación. DISOLUCION Y LIQUIDACIÓN. de conformidad con lo establecido en el articulo 11 de los estatutos. 51 y 54 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. A. Entrará en vigencia una vez otorgado y registrado el documento de modificación. el cual deberá ser aprobado por la asamblea. En todo caso la cooperativa se regirá según lo dispuesto en el Capítulo VIII de la Ley Especial de Asociaciones de Cooperativas.

... Coordinación de Educación: Coordinador LIZNETH DEL VALLE CEBALLOS.......... ARTICULO 32: Todo lo referente al Trabajo en la Cooperativa....COOPERATIVO. FRANCHELSA DASOL CASTRO DONAIRE cédula de identidad N° V 17...00 y un capital pagado de doscientos cincuenta Bolívares (250. se aplicaran las disposiciones contenidas en la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas..689. Seguidamente la asamblea procedió a la elección de los miembros integrantes de la Junta Directiva.. serán cancelados a los 90 días después de la presentación del acta constitutiva estatutaria y el restante de la aportación en un año la Asamblea autoriza a la Ciudadana ... la Contraloría y la Coordinación de Educación.... a fin de cumplir con lo dispuesto en el articulo 11 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas.. ARTICULO 33: Para todo lo no previsto en estos Estatutos.. .. elegido por tres (03) años.... Secretario: CIRA REBECA CARAPAICA TAPIQUEN. FRANCHELSA DASOL CASTRO DONAIRE. respectivamente para que solicite el registro del presente documento por ante la autoridad competente en cuya jurisdicción tenga su Domicilio Legal la Cooperativa y remitan copia de la misma a la Superintendencia Nacional de Cooperativas “SUNACOOP” dentro de los Quince (15) días siguientes a su registro. las Normas del derecho Común y los Principios Generales del Derecho....0). Todos los Asociados suscribieron....... elegido por tres (03) años. se regirá por las disposiciones previstas en el capítulo V de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas.... un Certificado de aportación de Quinientos 500.... Presidenta: ....... así como las disposiciones y resoluciones emanadas de la Superintendencia Nacional de Cooperativas...... Los Fundadores de la Cooperativa firman la misma en señal de conformidad:...514. a fin de distribuir los cargos de los mismos...... quedando conformados de la siguiente manera y por el lapso de tiempo que señala en cada caso : La Junta Directiva. Contraloría: Contralor: LIZMAR JOSE GABRIELA SANTAELLA CEBALLOS..... Tesorero: WENDY LISICETT NAVAS CARAPAICA elegido por tres (03) años.... elegido por tres (03) años. DISPOSICIONES GENERALES Y TRANSITORIAS. Terminada la Reunión se levanto la Presente Acta que es Copia Fiel y Exacta que reposa en el Libro de Actas de Asamblea.. en su carácter de Presidente de la Junta Directiva.... Los cuales luego de electos se reunieron por separado en el transcurso de la asamblea......500......00 Bolívares cancelando el diez por Ciento (10%) de su valor lo que hace un capital suscrito de dos mil quinientos bolívares 2.

NOMBRE Y APELLIDO CCI FIRMA .

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful