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Ê
conjunto de normas que regulan el procedimiento laboral.
Ê
conjunto de normas que regulan el procedimiento
judicial laboral.
: norma que regula el derecho procesal laboral.
Ê
conjunto de normas que regulan las relaciones:
- Êel Estado y los entes públicos (ministerios, ayuntamientos, etc.) entre sí.
- Y del Estado y los entes públicos con los particulares, como ejemplo el
derecho administrativo.
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Trabajadores por cuenta propia: organizan su propio trabajo y asume el riesgo económico
de la explotación, las ganancias son suyas y las pérdidas también. e respaldan unas leyes
especiales.
as semejanzas son que todas las especialidades del derecho tienen las mismas
fuentes: la Constitución, Normas Internacionales, Fuentes Estatales y Usos y
Costumbres.
a diferencia es que el derecho del trabajo incorpora una quinta fuente que son los
convenios colectivos.
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Primera diferencia:
Segunda diferencia:
Convenios: - C. de la OIT
- C. internacionales
Normativa Común
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Se aplica la norma que más favorezca al trabajador, en este caso la del convenio
colectivo de 600E. Según el principio de norma más favorable.
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-uzgado de lo Social
-udiencia Nacional
-Tribunal Supremo