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Carrera
Psicología General
Matricula
17-1369
Asignatura
Psicología del Aprendizaje
Facilitador
Daysi Rodríguez
Grupo #
GV
Tema
Teorías del aprendizaje
Fecha de entrega
25/05/2021
ESTRUCTURALISMO
Edward Tichener (1867-1927), fue el creador del estructuralismo.
Objeto de la psicología en esta técnica de aprendizaje: el estudio de
la experiencia consciente, la consciencia. Tipos de contenidos
mentales: imágenes, emociones y sensaciones. Los contenidos
más elementales o simples de la conciencia son las sensaciones
(las imágenes y la emociones se pueden descomponer en
sensaciones elementales). Se trata de lograr una especie de
“química mental” que consiga descomponer lo compuesto en lo
simple (los contenidos de conciencia complejos, en los más
elementales).
FUNCIONALISMO
Teorías modernas del aprendizaje James William
y sus precursores.
(1842–1910), plantea frente al estructuralismo, el funcionalismo.
Retoma del empirismo inglés, la convicción de que la experiencia es
el punto de partida para examinar el pensamiento. Pero su visión se
aparta del empirismo cuando afirma que las ideas simples no son
copias pasivas de los datos del medio, ni las ideas se forman por
asociación, sino que son producto del pensamiento y del estudio.
Observaciones directas
Ejemplos de conducta que revelan aprendizaje
Respuestas escritas
Desempeño por escrito en pruebas, cuestionarios, tareas y ensayos
Respuestas orales
Preguntas, comentarios y respuestas verbales durante la
enseñanza
Métodos de evaluación del Calificaciones de terceros
aprendizaje. Juicios de los observadores sobre los atributos que indican el
aprendizaje de los sujetos.
Autorreportes
Juicios de la gente sobre ella misma
Cuestionarios
Reactivos o preguntas para contestar por escrito
Entrevistas
Preguntas para contestar oralmente
Recapitulación dirigida
Recuerdo de los pensamientos que acompañaban la ejecución de
una tarea
Reflexiones en voz alta
Verbalización de pensamientos, actividades y sentimientos mientras
se desempeña un cometido
Diálogos
Conversaciones entre dos o más personas
Aprendizaje implícito
Este es generalmente no intencional y se obtiene como el resultado
de la ejecución de ciertas conductas automáticas, como al hablar,
moverse, caminar.
Aprendizaje explícito
Aquí hay una intención y conciencia sobre el aprendizaje.
Aprendizaje asociativo
Es un tipo de aprendizaje muy común, mediante el cual un sujeto
aprende por la asociación entre dos estímulos o ideas.
Aprendizaje no asociativo
Contrario al anterior, este tipo de aprendizaje es el que se da a
través de un estímulo que cambia nuestra respuesta por ser
Tipos de aprendizajes repetitivo y continuo.
Aprendizaje significativo
Es uno de los aprendizajes más enriquecedores, caracterizado por
la recolección de información, la selección, organización y el
establecimiento de relaciones de ciertos conceptos nuevos con
otros anteriores, como una forma de asociación.
Aprendizaje cooperativo
Muy utilizado en las aulas, este tipo de aprendizaje permite a cada
estudiante aprender de forma cooperativa, apoyándose tanto en su
conocimiento, como en el de los demás.
Aprendizaje emocional
Se ha hablado mucho de este tipo de aprendizaje, porque permite
gestionar las emociones de manera eficiente en el proceso de
aprendizaje.
La memoria de trabajo es un constructo teórico relacionado con la
psicología cognitiva que se refiere a las estructuras y procesos
Memoria de trabajo. usados para el almacenamiento temporal de información y la
elaboración de la información.