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Legislación en Seguridad y

Salud en el Trabajo

II Unidad
Aspectos Específicos

Programa de Seguridad Industrial, Minería, Legislación en Seguridad y Salud en el Trabajo 1


Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
Capítulo V
Conceptos fundamentales de la
seguridad y salud en el trabajo

Deledda Siles Frisancho Suan Luis Quiroz Molina


dsiles@unsa-upbs.edu.pe squiroz@unsa-upbs.edu.pe

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Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
5.1. Introducción y objetivos

• Definición de trabajo.
• Definición de la salud.
• Definición de la seguridad en el trabajo.
• ¿Qué es un peligro?
• ¿Qué es un riesgo?
• Tipos de peligro.
• Niveles de riesgos.
• Clasificación de riesgos.
• Actos y condiciones subestándares.

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Salud Ocupacional y Gestión Estratégica
5.1. Introducción y objetivos

• En el Perú, cada dos días un trabajador muere a causa de un


accidente de trabajo.
• En el mundo, cada 15 segundos un trabajador fallece por
accidentes o enfermedades relacionados con el trabajo y 153
trabajadores sufren un accidente laboral, según la
Organización Internacional de Trabajo.
• Estas cifras equivalen a decir que, al finalizar el día, cerca de
1 millón de trabajadores en el mundo habrá sido víctima de
un accidente en su lugar de trabajo.
• Estos accidentes pueden prevenirse con la oportuna identificación de peligros, evaluación de riesgos y la
determinación e implementación de las medidas de control adecuadas.

• Este capítulo busca dar a conocer conceptos básicos en materia de seguridad y salud en el trabajo, para así
contribuir a la prevención de accidentes laborales y enfermedades profesionales.

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5.2. Definición de trabajo.

• El trabajo se puede definir como “toda actividad social


organizada que, a través de la combinación de recursos de
naturaleza diversa (medios humanos, materiales, energía,
tecnología, organización), permite alcanzar determinados
objetivos y satisfacer varias necesidades”.
• A lo largo de la historia, el trabajo de las personas ha ido
cambiando. Durante una amplia etapa histórica, la
organización del trabajo estuvo basada en el sistema de
gremios, principalmente artesanales, agrupados por oficios.
• A partir del siglo XVII, con la llegada de la Revolución Industrial, se rompe el sistema de trabajo gremial,
extendiendo el número de trabajadores asalariados.
• El progreso tecnológico, unido al movimiento obrero, ha posibilitado el progreso social, mejorando la calidad
de vida y las condiciones de trabajo, eliminando riesgos, pero también dando lugar a la aparición de otros
nuevos.

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5.3. Definición de salud.

• La Organización Mundial de la Salud (OMS) definió en


1946 la salud como “el estado de bienestar físico, mental y
social completo y no meramente la ausencia de enfermedad
o dolencia”.
• Esta concepción, con este triple equilibrio somático-
psíquico-social, es un tanto idealista, utópica y, por tanto,
difícil de alcanzar. Desde el punto de vista de la Medicina,
la salud se divide en:

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5.4. Definición de la seguridad en el trabajo.
• La Seguridad en el trabajo es el conjunto de técnicas y
procedimientos que tienen por objeto eliminar o disminuir
el riesgo de que se produzcan los accidentes de trabajo.
• Para entender y aplicar la seguridad del trabajo es preciso
poseer diversos conocimientos que corresponden a materias
tan distintas y diferentes como ingeniería, legislación,
gestión y organización, análisis estadístico, entre otras.
• Sería un error creer que cualquiera puede responsabilizarse
de resolver los problemas de seguridad o que esto es tarea
exclusiva de especialistas.
• Todos en la empresa deben participar activamente y de forma responsable en la prevención de accidentes,
empezando por la dirección de la propia empresa o centro de trabajo, que habrá de mostrar un compromiso
claro y visible sobre esta materia para obtener la credibilidad que el sistema requiere para su efectividad.

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5.5. ¿Qué es un peligro? 5.6. ¿Qué es un riesgo?

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5.7. Tipos de peligro.

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5.8. Tipos de riesgo.
El concepto de riesgos tiene dos connotaciones, positiva y negativa,
ganancia y perdida, éxito y fracaso.

Pueden derivar en
Riesgos perdidas o ganancias
especulativos (bancario)

RIESGOS

Ofrecen alternativas de perdidas o


Riesgos puros
no perdidas

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5.9. Niveles de riesgo.

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5.10. Clasificación de riesgos.
Riesgo alto/ crítico ó Riesgo residual
Significativo (A, B, C)

Tarea Peligro Riesgo NR Medidas de Riesgo Mejora


RR control residual
VR
P S V
A
B
C
Riesgo puro ó
base
Riesgo Aceptable (C)

ADEMAS TENEMOS RIESGOS ASOCIADOS A LAS ACTIVIDADES COMO:


1. Riesgo Inherente
2. Riesgo Asociado
3. Riesgo Incorporado
4. Riesgo Especulativo

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5.11. Medidas de control.

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5.12. Actos y condiciones subestándares.

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Repasemos lo aprendido

Conceptos fundamentales de la
seguridad y salud en el trabajo

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5.13. Apliquemos lo aprendido.
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Muchas Gracias

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