TEST DE EVALUACION PSICOTECNICA: PERSONA BAJO LA LLUVIA.

NOMBRE DEL EVALUADO: JEFERSON NIETO GARZON.

Por medio de la presente prueba se pretende analizar los posibles comportamientos que
posiblemente puede presentar el aspirante en los diferentes ámbitos a nivel personal, social y
laboral.

Teniendo en cuenta el gráfico realizado se puede establecer por la intersección de la líneas que el
señor JEERSON NIETO posiblemente puede presentar dificultades de expresión e interacción
social, la posición del gráfico de frente y hacia la izquierda permite identificar que al aspirante se le
dificulta subsanar hechos de su pasado especialmente en lo relacionado a sus experiencia a nivel
laboral, lo que permite ver en él una persona con posibles frustraciones en procesos de ascensos u
obtención de reconocimientos a nivel empresarial.

El gráfico y la poca intensidad de la lluvia permiten identificar en el aspirante una persona con
cargas a nivel personal, pero también posiblemente con poco interés de adaptarse a cambios y
diferentes entornos.

En el desarrollo de la entrevista se logra identificar que el aspirante no maneja un relato coherente

esto relacionando si vida laboral , ya que muestra experiencia pero manifiesta no estar interesado
en laboral en algunos puestos de facción, lo que deja entrever que no cuenta con disposición a la
hora de desarrollar las funciones que le sean asignadas.

La escases de detalles en el gráfico permiten ver del aspirante una persona que no tiene claridad
en su proyecto de vida, poca estabilidad emocional, la falta de una base que le permita sostener el
grafico permite evidenciar en el señor NIETO la posibilidad de abandonar sus responsabilidades
con facilidad.

Muestra ser una persona con un temperamento bastante marcado que posiblemente no le
permite trabajar en puestos de facción en donde sea necesario el trabajo bajo presión, en su
relato manifiesta “NO TENER GENIO PARA AGUANTANRCE A TODO EL MUNDO, ESPECIALMENTE
CON LA GENTE DE LOS CONDOMINIOS QUE SE CREE MAS QUE LOS DEMAS”, clase de comentarios
que muestran indisposición mediante el desarrollo de la entrevista.

Es un ser humano con amplias dificultades en su desarrollo de vida familiar, no se muestra

estabilidad lo que posiblemente puede afectar su desempeño a nivel laboral, responde solo por lo
que a él le corresponde por lo que no se evidencian habilidades para el trabajo en equipo, ni para
la comunicación asertiva.

Se recomienda al empleador no dar continuidad al proceso de contratación del señor JEFERSON

NIETO tomando como base las exigencias que realiza a la hora de dar las indicaciones en las cuales
se da claridad a horarios de trabajo, puestos de facción en donde labora la empresa, en donde el
señor NIETO se autoevalúa como poco calificado para cargos en propiedades horizontales.

Psicóloga Laura Moreno

TP 215997
TEST DE EVALUACION PSICOTECNICA: PERSONA BAJO LA LLUVIA.

NOMBRE DEL EVALUADO: AIDA ALVAREZ ARAGON.

Por medio de la presente prueba se pretende analizar los posibles comportamientos que
posiblemente puede presentar el aspirante en los diferentes ámbitos a nivel personal, social y
laboral.

Tomando como base el grafico realizado por la señora AIDA ALVAREZ se puede identificar como un
ser humano con posibles habilidades para trabajar en equipo, se identifica una persona tranquila
lo que es favorable para el desarrollo de las funciones que se le asignen en cualquiera de los
puestos de facción en los que se desempeña la empresa.

Tiene facilidades de expresión, buena directriz a la hora de establecer conversaciones y utiliza

vocablos adecuados lo que es fortaleza a la hora de realizar actividades de atención y servicio al
cliente.

Muestra disposición en el desarrollo de las actividades que se le asignen y se identifican

habilidades en procesos como toma de decisiones y liderazgo lo que facilita el desarrollo de
procesos y cumplimiento en puestos de facción en los cuales logre desempeñar sus funciones.

El grafico muestra una persona poco expresiva especialmente en lo relacionado a su vida personal,
lo que no afecta el desempeño laboral en caso de dar continuidad al proceso de contratación de la
señora AIDA ALVAREZ.

Se evidencia disponibilidad para desempeñar funciones en donde le sean aginadas lo que posibilita
procesos de liderazgo en los puestos de facción y fácil adaptación a diferentes ambientes, es una
mujer a la cual posiblemente se le facilita entablar sanas relaciones laborales con sus compañeros
y superiores sin exceder límites de confianza.

Se encuentra en la búsqueda de una estabilidad no solo a nivel económico sino también emocional
por lo que se le recomienda fortalecer habilidades de personalidad que le ayuden en mantener su
estabilidad emocional y así no afectar de darse la posibilidad de vinculación laboral su entorno
empresarial.

El grafico representa una persona rígida lo que es normal ya que se encuentra en busca de
estabilidad y esto le genera temores a la hora de actuar bien o mal en el desarrollo de su proyecto
de vida, ya que está en un proceso de descubrir nuevas capacidades a nivel social, familiar y
laboral.

Para el desarrollo de las funciones que se deben cumplir en la empresa y en los diferentes puestos
de facción es útil contar con la señora AIDA ALVAREZ ya que el contar con experiencia el
actividades desarrolladas en el área de la seguridad privada, permitirá aprovechar el potencial y
sus ganas de emprender un nuevo proyecto de vida en beneficio de la prestación del servicio y así
mismo ayudar en mejorar su estabilidad laboral y económica fortaleciendo así su visión a futuro.

Psicóloga Laura Moreno

TP 215997

TEST DE EVALUACION PSICOTECNICA: PERSONA BAJO LA LLUVIA.

NOMBRE DEL EVALUADO: DANIEL ALEXIS SILVA.

Mediante la presente prueba de tipo proyectiva se pretende observar al aspirante mientras

plasma la figura de la persona bajo la lluvia, evaluando así el posible actuar de quien aspira al
empleo ante situaciones tensionantes, de riesgo y adaptación a entornos.

Teniendo en cuenta lo anterior se pudo identificar que el aspirante DANIEL SILVA es un ser
humano con un marcado patrón de inseguridad y baja autoestima, lo anterior puede ser resultado
de su historia de vida y crianza, muestra por la marcación discontinua de las líneas del dibujo
rasgos ansiosos que ante situaciones estresantes pueden conllevar a atravesar por conflictos y
esto puede ser un actuar desacertado a la hora de asumir situaciones conflictivas en el puesto de
facción , por lo cual se le brinda al empleado herramientas que puede utilizar para dar manejo a
las emociones negativas.

Al observar que el empleado desarrollo la instrucción de la prueba de forma precipitada da

claridad en su urgencia por resolver problemas que entorpecen su desarrollo diario y afectan su
salud emocional lo que puede afectar su desempeño laboral, y las posibles funciones que se le
puedan asignar en equipo, es una persona quien siempre se le deben delegar las funciones de
manera clara y así generar un desempeño laboral adecuado, hace de manera correcta lo que se le
indica.

La posición del dibujo (de frente y hacia la izquierda) deja entrever que la necesidad de crecer y
avanzar en el ámbito tanto laborar como familiar y personal ya que aún lleva consigo cargas del
pasado, las relaciones familiares son bastante estrechas y antepone sus necesidades para dar
solución a las diferentes situaciones familiares, se le dificulta general relaciones interpersonales y
muestra tener poca tolerancia a la frustración debido a que le gusta ser reconocido por el buen
desarrollo en las actividades o tareas a realizar. El tamaño del dibujo permite ver que el evaluado
se encuentra bien ubicado en tiempo, espacio y la realidad de su vida diaria, el trazo del dibujo
permite referir que es una persona con un carácter fuerte, que defiende sus ideas y rechaza
aquello que le parece injusto. La representación de la lluvia permite identificar que en el momento
de la realización del test proyectivo el empleado presentan situaciones problemáticas que le
agobian y le generan, los charcos representan situaciones familiares relacionadas con sucesos
físicos o emocionales que afectan principalmente su núcleo familiar.

Teniendo en cuenta lo anterior se recomienda que de darle continuidad al proceso de vinculación

con la empresa, es necesario reforzar habilidades como relaciones interpersonales, sociales y
familiares. Por lo descrito anteriormente se considera que es una persona que puede realizar las
actividades y responsabilidades propias del cargo, dándole claridad y exigiendo compromiso en
las funciones que debe allegar teniendo en cuenta mejorar procesos como toma de decisiones,
liderazgo y trabajo en equipo ya que las actividades que se desarrollan en el área de la Seguridad
Privada son constante aprendizaje.
Psicóloga Laura Moreno

TP. 215997

TEST DE EVALUACION PSICOTECNICA: PERSONA BAJO LA LLUVIA.

NOMBRE DEL EVALUADO: DANIELA RAMIREZ ORTIZ.

Mediante la presente prueba de tipo proyectiva se pretende observar al aspirante mientras

plasma la figura de la persona bajo la lluvia, evaluando así el posible actuar de quien aspira al
empleo ante situaciones tensionantes o de riesgo que permitan calificarlo ante un servicio y su
adaptación a los diferentes ambientes laborales.

Teniendo en cuenta lo anterior se pudo identificar que la aspirante DANIELA RAMIREZ tomando
como referencia la ubicación del grafico en la hoja, margen superior izquierda se logra analizar que
es una persona insegura, con un nivel de razonamiento bajo lo que puede permitir que sea
influenciable ante la toma de decisiones, al mismo tiempo a la hora de generar aportes e ideas
puede ser una persona inconclusa dificultando así el trabajo en equipo por lo cual se le deben dar
instrucciones claras y pautas que él deba seguir al pie de la letra para no afectar la prestación del
servicio que le facilite así el aprendizaje en sus funciones.En el trazo de las líneas se observa que es
una persona que se ha desarrollado en un ambiente agreste, es poco expresiva y retraída con falta
de confianza en sí misma, su interés de aprendizaje y progreso lo enfoca en aquello que le pueda
generar ingresos para así solventar el sustento de su núcleo familiar.

Al desarrollar la actividad se le dificultaba la realización del gráfico y se centraba en contar sus

historias de vida lo que permite analizar su dificultad al emprender nuevas tareas y tomar
decisiones propias, esto podría generar dificultades a la hora del desarrollo de sus funciones en el
puesto de facción al enfrentarse a situaciones estresantes. Es una persona dependiente
emocionalmente en las relaciones de pareja a causa de la inseguridad que presenta, el charco
dibujado bajo los pies del sujeto graficado representa situaciones no resueltas a nivel emocional
más inclinados hacia la mamá de la persona o un entorno familiar de crianza, La posición del
dibujo (de frente y hacia la derecha) deja entrever que la necesidad de crecer y avanzar en el
ámbito tanto laborar como familiar y personal, El tamaño del dibujo permite ver que la evaluada
se encuentra bien ubicado en tiempo, espacio y la realidad de su vida diaria, el trazo del dibujo
permite referir que es una persona con un carácter que se puede influenciar, es fantasioso y crea
historias con facilidad sobre aquello que ha vivido y desea vivir, por lo cual no es muy
recomendable que se le delegue puestos de facción en los que se trabaje bajo presión.

Por lo descrito anteriormente se considera que es una persona que puede realizar las actividades y
funciones propias del cargo , dándole claridad en las funciones que debe cumplir y las relaciones
interpersonales que debe a diario manejar, lo anterior ya que es una persona con poca seguridad y
falta de poder de decisión ,se recomienda al empleador dar manejo claro a las funciones que la
posible empleada deberá desarrollar ya que no muestra habilidades de liderazgo a la hora de
desarrollarse en los puestos de facción y esto podría generar conflictos en el trabajo en equipo, es
importante el inicio de acompañamiento para mejorar sus niveles de autoestima, proyección de
vida, liderazgo y toma de decisiones.
Psicóloga Laura Moreno

TP. 215997