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DE HIGIENE Y
SEGURIDAD
Profesor: Estudiante:
Javier Martínez. Nomar Rivero
C.I: 28.692.496
LQ01 T1F1
Abril – 2021
Contenido
Introducción...............................................................................................................................3
Riesgo..................................................................................................................................4
Incidente..............................................................................................................................4
Accidente.............................................................................................................................5
Condición segura................................................................................................................5
Acto inseguro......................................................................................................................6
Salud....................................................................................................................................6
Higiene................................................................................................................................7
Clasificación de higiene..................................................................................................7
Tipos de higiene...........................................................................................................7
Enfermedad ocupacional...................................................................................................9
Conclusión................................................................................................................................10
Referencias bibliográficas........................................................................................................11
Introducción
La vida cotidiana está rodeada de peligros, en todo lugar, desde la casa al
trabajo, en los lugares de esparcimiento, de educación y en todo lugar donde nos
encontremos aún, tal vez más, en el trayecto a ellos. Los peligros se desarrollan en
virtud al avance tecnológico que no agobia día a día. Los peligros, los riesgos,
representan una probabilidad de sufrir un accidente o contraer una enfermedad. Por ello,
saber reconocer los riesgos es la base de nuestro desarrollo de vida. Los accidentes de
trabajo en general, varían en función a la frecuencia, a la gravedad y a las
consecuencias, pero de cualquier forma dejan consecuencias. Lo mismo se puede decir
de las enfermedades laborales, que se presentan cada vez con mayor frecuencia. Lo
expuesto lleva como consecuencia directa a comprender la importancia de la Seguridad
y la Higiene en el trabajo.
Incidente
Es aquel similar a un accidente, pero no causa lesiones o daños a bienes o procesos.
Tiene un potencial de lesión que no se produjo por casualidad, pero a mayor número de
incidentes va a haber una mayor proporción de accidentes. Por ejemplo: al levantar un
paquete de material con un auto elevador, este cae al piso sin golpear a nadie y sin dañar
el material que se quería transportar. El resultado fue casual, dado que pudo provocar un
accidente.
Un incidente es una alerta que es necesario atender. Es la oportunidad para
identificar y controlar las causas básicas que lo generaron, antes de que ocurra un
accidente.
La verdadera prevención se logra investigando los incidentes y adoptando las
recomendaciones que se generan de la investigación, ya que siempre que ocurre un
accidente, han ocurrido previamente varios incidentes que alertaron sobre la situación
de riesgo.
La investigación, es la acción por medio de la cual personal calificado busca
evidencias objetivas acerca del incidente o accidente. La investigación se debe realizar
tan pronto como ocurra el evento y en la medida de lo posible en el sitio donde ocurrió.
Para realizar la investigación es fundamental centrarse en la búsqueda de las causas y
nunca en los culpables. Es necesario evitar los prejuicios en la toma de datos.
Se deben adoptar como causas de los accidentes o incidentes, los hechos
demostrados, no los que se apoyen en suposiciones.
Tanto los incidentes como los accidentes son multicausales, es decir que ocurren por
la coincidencia de diversos factores, por lo tanto las medidas de prevención deben
también dirigirse a las distintas causas.
La mayoría de los accidentes pueden ser evitados si asumimos los Incidentes como
alertas para controlar los riesgos con anticipación.
Accidente
Es todo suceso imprevisto y no deseado que interrumpe el desarrollo normal de una
actividad y origina una o más de las siguientes consecuencias:
I. Daños Accidentales: En estos casos, los daños a consecuencia de este evento
inesperado, son totalmente imprevisibles. A pesar de haber tenido en cuenta
todas las precauciones y haber hecho todos los mantenimientos posibles, se ha
producido un hecho fortuito que ha causado daños en terceras personas o en la
propiedad de otras personas de forma involuntaria.
II. Daños Intencionales: Son aquellos en los que, en realidad, el accidente viene
causado por una mala praxis o un mal uso. En estos casos, la persona causante
del accidente actuaba con mala fe o dolo, es decir, a pesar de saber que sus
acciones iban a provocar dicho accidente, no hizo nada para evitarlo. Estos actos
pueden darse por un descuido, una mala praxis, un mal uso, o directamente, con
malas intenciones.
Daños o pérdidas económicas.
Es importante mencionar que si una persona se accidenta durante el traslado a su
centro de trabajo se considera accidente de trabajo sólo si el punto de partida es el
domicilio que entregó como comprobante de domicilio.
Condición segura
Se entiende por condición segura el conjunto de técnicas y procedimientos que
tienen por objeto evitar y, en su caso, eliminar o minimizar los riesgos que pueden
conducir a la materialización de accidentes con ocasión del trabajo, es decir, evitar
lesiones y los efectos agudos producidos por agentes o productos peligrosos.
Podemos decir que esta seguridad desde el punto de vista preventivo presenta varias
acepciones, entre ellas cabe destacar:
I. La seguridad laboral como uno de los objetivos de la Ley de Prevención.
II. La seguridad laboral como especialidad de la Ley de Prevención de Riesgos
Laborales.
III. La seguridad laboral como función organizativa y trabajo colectivo en la
empresa para que no ocurran accidentes.
IV. La seguridad laborar como cometido dentro de una organización, ejercido por
profesionales de la prevención.
V. La seguridad laboral como profesión de libre ejercicio.
VI. La seguridad laboral como condición o cualidad de las personas o las cosas.
De cualquier manera podemos pensar que el objeto principal de la seguridad es llegar
a controlar los peligros presentes en el lugar de trabajo por diferentes medios. Intenta
conseguir, por tanto, el accidente cero.
Acto inseguro
Es la acción u omisión del trabajador que crea un riesgo contra su seguridad y/o la de
sus compañeros. Los actos inseguros constituyen el factor humano de las causas de
accidente. Un gran número de estudios consideran que entre el 80 y el 90% de los
accidentes laborales tienen su origen en actos de esta índole.
Las causas de este tipo de actos son muy diferentes, cabe destacar la inadecuada
formación o insuficiente adiestramiento, los malos hábitos, el exceso de confianza y las
prisas. También puede destacarse la falta de condiciones físicas para la labor, la
insatisfacción laboral, la ineducada carga de trabajo o la influencia de medicamentos,
alcohol o drogas.
Ejemplos de actos inseguros:
I. Trabajar con equipos sin autorización.
II. Trabajar a velocidades que puedan resultar peligrosas.
III. Inutilizar dispositivos de protección.
IV. Utilizar herramienta o equipos inadecuados o defectuosos.
V. Sobrecargar e instalar equipos de forma inadecuada.
VI. Exponerse sin necesidad al peligro.
VII. Distraer la atención de otro trabajador.
VIII. No utilizar equipos de protección individual.
IX. No comunicar los riegos.
X. Adoptar posturas inadecuadas durante la realización del trabajo, de forma
especial durante la manipulación manual de cargas.
XI. No mantener el orden y la limpieza en el lugar de trabajo.
XII. Realizar trabajos de mantenimiento o limpiezas en equipo que se encuentren en
funcionamiento, entre otras muchas más
Las medidas preventivas se llevan a cabo para suprimir o reducir al mínimo los actos
inseguros. Entre estas se encuentran algunas que son fundamentales y deberían de estar
aplicadas en todas las organizaciones:
I. Una correcta selección de personal, teniendo en cuenta que aspectos se requieren
de un profesional.
II. Formación continua y acertada sobre aspectos relacionados la prevención de
riesgos laborales.
III. Información correcta y actualizada sobre las causas que pueden causar un riesgo
Incentivos, etc.
Cualquier persona que sea testigo de un acto inseguro debe intervenir antes de que
ocurra un accidente. Esto es válido tanto para técnicos de prevención, superiores
jerárquicos, compañeros e incluso personas ajenas a las tareas que se están llevando a
cabo de forma insegura.
Salud
Según la OIT y la OMS, la salud ocupacional es “la promoción y mantenimiento del
mayor grado de bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas las
ocupaciones mediante la prevención de las desviaciones de la salud, control de riesgos
y la adaptación del trabajo a la gente, y la gente a sus puestos de trabajo”
Higiene
Implica contemplar un conjunto de normas y procedimientos destinados a asegurar la
integridad física y mental del trabajador, resguardándolo de los Riesgos de salud
propios de las tareas que ejecuta y del ambiente físico en que trabaja. Tiene como
objetivo prevenir enfermedades laborales, mediante el estudio y control de dos
variables, el hombre y su ambiente de trabajo. Posee un carácter preventivo, ya que está
dirigida a evitar que el empleado se enferme o se ausente provisional o definitivamente
del trabajo.
I. Clasificación de higiene
Este hábito se relaciona con diferentes aspectos de la vida humana, pero es
importante destacar que se clasifica en dos importantes vertientes, la primera es la
higiene pública y la segunda es la privada.
Higiene pública
La responsabilidad de todos los ciudadanos, así que, más que un cuidado, las
personas deben cumplir con todas las normas y condiciones previamente dictadas por
los entes gubernamentales para la protección de las personas y la preservación de las
áreas comunes de una nación, estado, ciudad o localidad. En la higiene colectiva se
incluye la creación de lugares específicos para colocar la basura y la prohibición de tirar
desperdicios en los lugares públicos. Además, se impone la protección de los parques
para que los niños y la familia puedan hacer uso de ellos como medio de recreación.
Higiene privada
Diferente a la vertiente anterior, acá se habla del cuidado personal de cada uno de los
ciudadanos, incluyendo la higiene bucal, higiene de manos, higiene corporal, la
limpieza de la ropa y las diferentes maneras de comportarse en la sociedad, pues la
higiene individual hace que las personas tengan un aspecto pulcro y adecuado ante el
resto
Higiene deportiva
Higiene ambiental
Higiene industrial
Las personas que incumplen esas normas corren el riesgo de ser despedidos. Cada
medida de limpieza y cuidado protegen la integridad del trabajador y de la empresa, de
esta manera se disminuyen los riesgos mentales y físicos.
Higiene en el hogar
Se trata del conjunto de actividades que logran que una persona se mantenga en
completo equilibrio con el entorno social y cultural. Cada una de estas acciones
previenen el surgimiento de comportamientos que no tienden a adaptarse al
funcionamiento social, pero además, garantizan que las emociones se mantengan
estables, solo así una persona puede gozar de una excelente salud mental
Es importante mantener una buena limpieza en el hogar, más aún cuando se tienen
mascotas como pájaros, tortugas, gatos o perros porque ellos tienden a llevar
infecciones a las viviendas. Cada persona debe lavar muy bien sus manos luego de jugar
con las mascotas y bañarlos cada cierto tiempo. Hay que recordar que son animales y
que necesitan de muchos cuidados no solo para sobrevivir, sino para no contraer
enfermedades ni infecciones.
Higiene escolar
Enfermedad ocupacional
Artículo 70 de la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de
Trabajo (Lopcymat): “Se entiende por enfermedad ocupacional, los estados patológicos
contraídos o agravados con ocasión del trabajo o exposición al medio en el que el
trabajador o la trabajadora se encuentra obligado a trabajar, tales como los
imputables a la acción de agentes físicos y mecánicos, condiciones disergonómicas,
meteorológicas, agentes químicos, biológicos, factores psicosociales y emocionales,
que se manifiesten por una lesión orgánica, trastornos enzimáticos o bioquímicos,
trastornos funcionales o desequilibrio mental, temporales o permanentes”.
Conclusión
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