Logramos todas nuestras metas para el contrato:

✔ Conseguimos aumentos y tiempo personal

✔ Protegimos nuestro seguro médico
Uniendo fuerzas, los miembros del Local 1 de SEIU de la Universidad de Chicago
consiguieron más de $5,000 cada uno en total de compensación durante la vigencia del
contrato, lo que nos ayuda a crear un futuro mejor para nosotros, nuestras familias y
nuestras comunidades. Negociamos aumentos de casi un 8% y fortalecimos nuestro
contrato con varias protecciones importantes.

AUMENTOS – para TODOS los miembros de UOC ✔

AUMENTOS ANUALES: Año 1 Año 2 Año 3

Año 1 = $0.40/la hora $832 $832 $832
Año 2 = $0.40/la hora — $832 $832
Año 3= $0.45/la hora — — $936
Total: $832 $1664 $2600
Total de nuevos dólares para los miembros durante el
  $5,096
contrato:

✔ FORTALECIMOS NUESTRO CONTRATO

● Días personales – conseguimos para cada miembro 1 día personal adicional con
goce de sueldo al año. Aclaramos el lenguaje.
● Protegimos el seguro médico: Mientras que las primas de seguro médico en todo
el país están en aumento, nuestro seguro lo paga el Empleador al 100%.
Aumentamos las contribuciones del Empleador $0.05 la hora en el año 3 del
contrato.
● Vacaciones. Ahora las vacaciones se basarán en un sistema de “pago por consumo” y
pueden usarse según se acumulen. No hay cambios a las vacaciones que se acumulan
actualmente.
● Acuerdo de tres (3) años – Los trabajadores de limpieza de UOC consiguieron un
contrato fuerte, efectivo del 1° de julio de 2021 hasta el 30 de junio de 2024.