CLASIFICACIÓN DE LAS EMPRESAS SEGÚN SU TAMAÑO

LA EMPRESA: La empresa es una entidad conformada básicamente por personas, aspiraciones,

realizaciones, bienes materiales y capacidades técnicas y financieras; todo lo cual, le permite dedicarse a la
producción y transformación de productos y/o la prestación de servicios para satisfacer necesidades y deseos
existentes en la sociedad, con la finalidad de obtener una utilidad o beneficio.
CARACTERÍSTICAS

 Cuentan con recursos humanos, capital, técnicos y financieros.

 Realizan actividades económicas referentes a la producción, distribución de bienes o servicios que
satisfacen necesidades humanas.
 Combinan factores de producción a través de los procesos de trabajo, de las relaciones técnicas y
sociales de la producción.
 Planean sus actividades de acuerdo a los objetivos que desean alcanzar.
 Son un instrumento muy importante del proceso de crecimiento y desarrollo económico y social.
SEGÚN EL TAMAÑO
Existen diferentes criterios que se utilizan para determinar el tamaño de las empresas, como el número de
empleados, el tipo de industria, el sector de actividad, el valor anual de ventas, etc.
1. MICROEMPRESA
Por lo general, la empresa y la propiedad son de propiedad individual, los sistemas de fabricación son
prácticamente artesanales, la maquinaria y el equipo son elementales y reducidos, los asuntos relacionados
con la administración, producción, ventas y finanzas son elementales y reducidos y el director o propietario
puede atenderlos personalmente
CARACTERÍSTICAS
1. Activos totales (excluida la vivienda) por valor inferior a 500 SMLV.
2. Menos de 10 empleados.
3. No tienen una incidencia significativa en el mercado (no vende grandes volúmenes) y cuyas
actividades no requieren de grandes sumas de capital.
VENTAJAS Y DESVENTAJAS
Ventajas:
 Dinamizan la economía de las naciones.
 Promueven una mayor transparencia de los mercados.
 Generan grandes cantidades de empleo.
 Permiten una distribución más democrática de los ingresos.
 Se adaptan con mayor facilidad a los cambios económicos.
 La inversión en su creación es mínima.
 Tienen posibilidades de expandirse, pudiéndose convertir en grandes empresas.
 Su dirección está más centralizada, lo que agiliza la toma de decisiones.
 Simplifica y disminuye los costos de la estructura administrativa.
Desventajas:
 Dinamizan la economía de las naciones.
  Promueven una mayor transparencia de los mercados.
 Generan grandes cantidades de empleo.
 Permiten una distribución más democrática de los ingresos.
 Se adaptan con mayor facilidad a los cambios económicos.
 La inversión en su creación es mínima.
 Tienen posibilidades de expandirse, pudiéndose convertir en grandes empresas.
 Su dirección está más centralizada, lo que agiliza la toma de decisiones.
 Simplifica y disminuye los costos de la estructura administrativa.
2. PEQUEÑAS EMPRESAS
En términos generales, las pequeñas empresas son entidades independientes, creadas para ser rentables,
que no predominan en la industria a la que pertenecen, cuya venta anual en valores no excede un
determinado tope y el número de personas que las conforman no excede un determinado límite.
CARACTERÍSTICAS
1. Ritmo de crecimiento
2. Mayor división de trabajo
3. Requerimiento de una mejor organización
4. Capacidad para abarcar el mercado loca, regional y nacional
5. Utilizan mano de obra directa
6. Numero de personal entre 11 - 50
7. Activos totales por valor entre quinientos uno (501) y menos de cinco mil (5.000) salarios mínimos
mensuales legales vigentes.
8. En muchos casos son empresas familiares
9. Su financiamiento, es de ahorros