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Escuela Profesional: Administracion Y Negocios Internacionales

Primer avance: Trabajo académico:


Curso:  Administración de Personal
Docente: MBA. Raphael Calixto Santillan
Sección
Ciclo: VI 1 Nota:
:

Datos del alumno


Apellidos y nombres:
Código de matrícula: Filial de matrícula:

Fecha de envío
Hasta el
Fecha de ultimo envió semana 12
20/06/2021

Recomendaciones
1. Verifique la correcta publicación de su Trabajo Académico en el Aula Virtual de la plataforma
Blackboard antes de confirmar al sistema el envío definitivo al Docente.
2. Revise la previsualización de su trabajo para asegurar archivo correcto.
3. Las fechas de publicación de los trabajos académicos (TRABAJO ACADÉMICO) en el Aula Virtual de la
Plataforma están definidas de acuerdo al cronograma académico 2020-2. No se aceptarán trabajos
extemporáneos.
4. Recuerde que no debe copiar de internet. Las copias de internet son verificadas con el Sistema
Antiplagio UAP y serán calificados con la nota cero (“00”).
5. El primer avance de Trabajo Académico busca comprobar sus logros en el desarrollo del curso.

6. Para el examen parcial, usted debe haber logrado desarrollar hasta 9 y para el examen final debe
haber desarrollado el trabajo completo

Criterios de evaluación del Trabajo Académico


El trabajo académico es calificado considerando los criterios de evaluación según la naturaleza del curso:
1. Presentación adecuada del trabajo. Evalúa la redacción, ortografía, y presentación del trabajo
2. Investigación bibliográfica. Considera la revisión de diferentes fuentes bibliográficas y electrónicas
confiables y pertinentes a los temas tratados de acuerdo a la normativa APA.
3. Situación problemática o caso práctico. Considera el análisis contextualizado de casos o la solución
de situaciones problematizadoras de acuerdo a la naturaleza del curso.
4. Otros contenidos. Abarca la aplicación de juicios valorativos ante situaciones y escenarios diversos,
componentes actitudinales y éticos.
1.- Desarrollar los temas que se menciona en la parte inferior aplicando en una
empresa de producción o servicio ya sea privada o pública. (13)
Preguntas
 Capítulo I: Aspecto Generales.

o Breve reseña historia de la empresa.

o Misión

o Visión.

o Valores Institucionales

o Organigrama

 Capítulo II: Área de Negocios

o Sobre el área y sus procedimientos

o Metodología de Evaluación

o Evaluación Cualitativa

o Evaluación Cuantitativa

o Planificación de Numero de colaboradores.

 Capítulo III : Competencia Corporativas

 Capítulo IV: Indicadores por Cargo

 Capitulo V: Estrategia de Reclutamiento

 Capítulo VI: Evaluación de Desempeño

 Conclusiones

 Recomendaciones.

2.- Desarrollar el siguiente caso Copeland Corporation: Evolución de las estrategias de


manufacturas ( Se adjunta en PDF en campus virtual) 07 ptos

1. Dar un resumen sobre; producto, proceso, proveedores, problemas etc.) de la

lectura y cuáles fueron las estrategias que se tomaron en dicha corporación

para que se mejore.

2. ¿Está de acuerdo usted con las estrategias? Caso contrario mejorar las

estrategias para una mejor solución.

3. Conclusión.
4. Recomendación.

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