DATOS DE IDENTIFICACION

Programa: TECNICA PROFESIONAL EN PROCESOS CONTABLE

ASIGNATURA: Gobierno Corporativo

Período de Ejecución: Fecha Inicio: (Día – Mes – Año): Fecha Terminación: (Día – Mes – Año):

SEMESTRE 9

Docente: Marianela Peñaranda Melo

Estudiantes: YORLENI RUIZ GUETTE

ORIENTACIÓN: Estudiante, lea cuidadosamente el escrito que le presenta el docente

“Buenas practicas del gobierno corporativo, composición dela Junta Directiva” identifique:

COMPOSICION DEL GERENTE Y LAS BUENAS PRACTICAS GOBIERNO

CORPORATIVO

El cargo de gerente se determina según la necesidad y las exigencias de la

compañía; en empresas en proceso de crecimiento, puede ser el fundador o uno
de sus socios quien asuma dicho cargo.

No obstante, como buena práctica, los gerentes deben ser elegidos según la
necesidad, la experiencia y el conocimiento del negocio, al igual que la estrategia
y el tipo de metas fijadas, para lo cual se crea un perfil del cargo con claridad
respecto de los estudios, experiencias, funciones y responsabilidades que asume,
de manera que también pueda determinarse su salario y las condiciones
laborales.

Responde de manera objetivo las siguientes frases según lo que piensa el

gobierno corporativo en relación al perfil del gerente según el tipo de
empresa:

1. Para una empresa pequeña y en crecimiento, el perfil del gerente puede ser
“constructor”, es decir…., alguien con energía y capacidad de solidificar la empresa,
definir procesos, apoyar la consecución de clientes y demás labores que se requieren,
dado que no hay muchos asuntos complejos por resolver ni políticas establecidas.

2. Para una empresa consolidada, el perfil puede ser más “visionario” alguien que se
enfoque en ver hacia dónde se expande la compañía, identificar otros mercados
que pueden alcanzarse y cómo innovar.
Su docente: Marianela Peñaranda Melo