PROTOCOLO DE BIOSEGURIDAD PARA MITIGAR, 

CODIGO:
CONTROLAR Y REALIZAR EL ADECUADO MANEJO Versión: 0
DE LA PANDEMIA DEL CORONAVIRUS COVID-19.
Fecha: 15/04/2020

PROTOCOLO DE BIOSEGURIDAD PARA MITIGAR,  CONTROLAR Y

REALIZAR EL ADECUADO MANEJO DE LA PANDEMIA DEL CORONAVIRUS
COVID-19.

SISTEMAS INTEGRALES DE GESTION S.A.S

Versión Fecha Cambio realizado

0 15 abril de 2020 Creación de documento
1 25 de abril de 2020 Actualización del documento
de acuerdo con la Resolución
0666 de 2020.

Elaboró: Revisó: Aprobó:

Milena Palencia Benavides Diana Sarmiento Giovanny Matteus

Asesor HSE Gerente Administrativa Representante Legal

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CONTENIDO

INTRODUCCIÓN.............................................................................................................................3
1. DEFICNICIONES.....................................................................................................................5
2. OBJETIVO................................................................................................................................8
3. ALCANCE DEL PROTOCOLO..............................................................................................8
4. REFERENCIAS NORMATIVAS............................................................................................9
5. RESPONSABILIDADES.......................................................................................................10
6. DESCRIPCIÓN DE LA LABOR A EJECUTAR..................................................................12
7. PROTOCOLO PARA EVITAR EL CONTAGIO Y LA PROPAGACIÓN DEL
CORONAVIRUS COVID-19.........................................................................................................12
7.1 Antes del reinicio de labores en los proyectos y oficina....................................................13
7.2 Durante el reinicio de labores en proyectos y oficina y días que dure la emergencia. .14
7.2.1 Desplazamiento del personal desde sus viviendas al lugar de trabajo:.......................14
7.2.2 Entrada del Personal a proyectos y oficina:.....................................................................14
7.2.3 Estadía del personal en el campamento para el cambio de ropa:................................15
7.2.4 Solicitud de materiales y/o herramientas en el almacén de obra:................................15
7.2.5 Ejecución de actividades diarias:......................................................................................16
7.2.6 Horas de refrigerio y almuerzo:.........................................................................................16
7.2.7 Terminación de labores en el proyecto:...........................................................................17
7.2.8 Regreso del personal a casa:............................................................................................18
8. MEDIDAS DE LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN...................................................................18
8.1 MEDIDAS DE HIGIENE EN DOTACIÓN.......................................................................19
8.2 MANIPULACIÓN DE EQUIPOS Y HERRAMIENTAS..................................................19
8.2.1 Maquinaria pesada y equipos........................................................................................19
8.3 LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN EN BAÑOS, VESTIDORES........................................21
8.4 MEDIDAS EN EL ALMACEN DE OBRA........................................................................21
8.4.1 Entrega, carga y descarga de materiales, en obra y oficina................................21

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8.4.2 Normas durante la recepción de pedidos en el área de descargue...................21

9. MEDIDAS DE CONTENCIÓN Y MITIGACIÓN.................................................................22
9.1 Mecanismo de respuesta ante un posible caso..............................................................22
9.2 Medidas de mitigación/crisis..............................................................................................24
10. ESTRATEGIAS DE SOCIALIZACIÓN DEL PROTOCOLO.........................................25
11. ANEXOS.............................................................................................................................27

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INTRODUCCIÓN

Sistemas Integrales de Gestión Vial S.A.S, está comprometido con el

cumplimiento de las medidas adoptadas por el Gobierno Nacional para hacer
frente a la emergencia económica, social y ecológica derivada del COVID – 19,
teniendo en cuenta que mediante Resolución 385 del 12 de marzo de 2020, el
Ministerio de Salud y Protección Social decretó la emergencia sanitaria en todo el
territorio nacional, con el fin de prevenir y controlar la propagación del COVID-19
en el territorio nacional y mitigar sus efectos.

Que, así mismo, la Organización Internacional del Trabajo, mediante comunicado

del 18 de marzo de 2020, instó a los Estados a adoptar medidas urgentes para i)
proteger a los trabajadores y empleadores y sus familias de los riesgos para la
salud generadas por el coronavirus COVID-19; ii) proteger a los trabajadores en el
lugar de trabajo; iii) estimular la economía y el empleo, y iv) sostener los puestos
trabajo y los ingresos, con el propósito respetar los derechos laborales, mitigar los
impactos negativos y lograr una recuperación rápida y sostenida.

Que la evidencia muestra que la propagación del Coronavirus COVID-19 continúa,

a pesar de los esfuerzos estatales y de la sociedad, y dado que, en ausencia de
medidas farmacológicas como la vacuna y los medicamentos antivirales, son las
medidas no farmacológicas las que tienen mayor costo/efectividad.

Que tales medidas incluyen la higiene de manos, la higiene respiratoria, el

distanciamiento  social, el autoaislamiento voluntario y la cuarentena, medidas
que, en concepto de los expertos, se deben mantener hasta tanto la evaluación
del riesgo indique que la situación permite retornar de manera paulatina y con
seguimiento de las autoridades, a la cotidianeidad.

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Que los empleadores están obligados a proporcionar y mantener un ambiente de

trabajo en adecuadas condiciones de higiene y seguridad, establecer métodos de
trabajo con el mínimo de riesgos para la salud dentro del proceso de producción.
Que, de otra parte, dicha protección debe extenderse a las personas que, en su
carácter de contratistas, vinculación diferente a la laboral, prestan sus servicios en
la sede de la entidad o empresa.

Este documentos incluye un conjunto de medidas preventivas destinadas a

mitigar, controlar y realizar el adecuado manejo del factor de riesgo laboral
asociado al agente biológico SARS-COV-19 O COVID-19, logrando la prevención
de impactos nocivos para la salud de nuestros colaboradores y comunidad
presente en nuestras actividades.

Las medidas de precaución aquí descritas, son pautas normales aplicadas para el
cuidado de los trabajadores, contratistas y demás personal que esté involucrado
directamente con la ejecución de nuestras actividades, pero a la vez
corresponden a medidas de sentido común para todos y deberían usarse para
evitar la transmisión de enfermedades en todos los ámbitos

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1. DEFICNICIONES

 Coronavirus:
Los coronavirus son una extensa familia de virus que pueden causar
enfermedades tanto en animales como en humanos. En los humanos, se sabe
que varios coronavirus causan infecciones respiratorias que pueden ir desde el
resfriado común hasta enfermedades más graves como el síndrome respiratorio
de Oriente Medio (MERS) y el síndrome respiratorio agudo severo (SRAS). El
coronavirus que se ha descubierto más recientemente causa la enfermedad por
coronavirus COVID-19.
 Covid-19:
Nombre dado por la Organización Mundial de la Salud (OMS) a una nueva
enfermedad, causada por un nuevo coronavirus (SARS-CoV-2) que no se había
presentado antes en seres humanos.
 Aislamiento Social Preventivo:
Separación de un colaborador(a) o grupo de colaboradores(as) que se sabe o
se cree que están infectados o han tenido contacto con casos probables o
confirmados de COVID-19, para prevenir la propagación del virus. Dicho
aislamiento preventivo debe hacerse durante 14 días e implica que el
colaborador(a) debe estar en su casa sin tener contacto directo con otras
personas.
 Caso probable:
Colaborador(a) con fiebre cuantificada igual o mayor a 37.8 oC y tos, con cuadro
de infección respiratoria aguda grave que presenta deterioro de su estado a
pesar del tratamiento adecuado y que cumpla al menos una de las siguientes
condiciones: Historial de viaje a áreas con circulación de casos de enfermedad
por el coronavirus COVID-19, durante los 14 días previos a la aparición de
síntomas o antecedentes de contacto estrecho en los últimos 14 días con un
caso probable o confirmado de infección por Coronavirus.
Caso confirmado:
Colaborador(a) que cumple con la definición de caso probable y tenga resultado
positivo para COVID-19.
 Caso descartado:
Colaborador(a) que era caso probable y tiene un resultado negativo para
COVID-19.
 Trabajadores de riesgo para el contagio con COVID-19:

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Son aquellos trabajadores que presentan patologías crónicas, tales como:

enfermedades cardiovasculares (incluida la hipertensión arterial y el accidente
cerebrovascular), enfermedad pulmonar obstructiva crónica (asma, enfisema,
bronquitis crónica), diabetes, patologías renales avanzadas (insuficiencia renal),
enfermedades con inmunosupresión (SIDA, leucemias, Cáncer, etc.). Consumo
crónico de esteroides, personas anti coaguladas, etc.
 Emergencia de Salud Pública:
Se refiere a todo evento extraordinario que generara o con potencialidad de
generar un aumento de la morbi-mortalidad de la población o afectación
inusitada de la salud pública y que para su atención requiere una estructura
funcional y recursos dispuestos para una atención oportuna e integral del sector
salud con un enfoque de protección del derecho a la salud. Las emergencias
son amenazas súbitas a la salud pública o al bienestar del medio ambiente, que
ocurren debido a causas naturales o a intervenciones del hombre,
generalmente causando un impacto que puede ser atendido con recursos
locales.
 Epidemia:
Una epidemia es una situación en la que una enfermedad se propaga
rápidamente entre muchas personas y en una concentración más alta de lo
normal. Sin embargo, se propaga a menor escala que una pandemia.
 Pandemia:
Una pandemia es una propagación mundial de una enfermedad. Este es un
orden de magnitud más alto que una epidemia.

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2. OBJETIVO

El objetivo principal es preparar a Sistemas Integrales de Gestión Vial S.A.S , sus

contratistas, proveedores y trabajadores para prevenir, mitigar y contener y
manejar el COVID – 19, mediante la aplicación de un protocolo de seguridad que
permita realizar nuestras actividades de forma segura y garantizando la protección
de la salud de nuestros trabajadores.
Para esto el protocolo estará enfocado a ejercer las labores dentro de tres
aspectos fundamentales:

 Bioseguridad, manteniendo la contención del virus para así evitar el

contagio y propagación del COVID – 19.

 Garantizar la seguridad, la salud y la convivencia de los trabajadores

durante el tiempo que dure la emergencia.

3. ALCANCE DEL PROTOCOLO

El presente protocolo aplica al siguiente personal, asociado con Sistemas

Integrales de Gestión Vial S.A.S:

 Personal administrativo y operativo con contrato directo.

 Contratistas y personal que labore para el mismo.

 Proveedores.

 Clientes.

 En general a todo visitante relacionado con Sistemas Integrales de Gestión

Vial S.A.S, que acceda a los lugares donde laboramos o desarrollamos
nuestros proyectos.

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4. REFERENCIAS NORMATIVAS

 Circular 17 del 24 de febrero de 2020:

Lineamientos mínimos a implementar de promoción y prevención para la
preparación, respuesta y atención de casos de enfermedad por COVID-19
(antes denominado Coronavirus).

 Resolución número 385 del 12 de marzo de 2020:

Por la cual se declara la emergencia sanitaria por causa del coronavirus y se
adoptan medidas para hacer frente al virus.

 Circular 21 del 17 de marzo de 2020:

Medidas de protección al empleo con ocasión de la fase de contención de
covid-19 y de la declaración de emergencia sanitaria.

 Resolución 380 de 2020:

Por la cual se adoptan medidas preventivas sanitarias en el país, por causa del
coronavirus COVID2019 y se dictan otras disposiciones.

 Resolución 408 de 2020:

Por la cual se adoptan medidas preventivas para el control sanitario de
pasajeros provenientes del extranjero, por vía aérea a cauda del nuevo
Coronavirus COVID – 2019.
 Circular 18 de 2020:
Acciones de contención ante el covid-19 y la prevención de enfermedades
asociadas al primer pico epidemiológico de enfermedades respiratorias.

 Decreto 457 del 22 de marzo de 2020:

Por el cual se imparten instrucciones en virtud de la emergencia sanitaria
generada por la pandemia del Coronavirus COVID-19 y el mantenimiento del
orden público.

 Decreto 417 del 17 de marzo de 2020:

Declaración del Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica en todo
el territorio nacional.

 Decreto 531 del 08 de abril de 2020:

Por el cual se imparten instrucciones en virtud de la emergencia sanitaria
generada por la pandemia del Coronavirus COVID-19, y el mantenimiento del
orden público

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 Circular 001 del 11 de abril de 2020:

Orientaciones sobre medidas preventivas y de mitigación para reducir la
exposición y contagio por infección respiratoria aguda causada por el SARS-
COV-2 (COVID-19).

 Circular 003 del 08 abril de 2020:

Medidas preventivas y de mitigación para reducir la exposición y contagio por
infección respiratoria aguda causada por el coronavirus COVID-19.

 Resolución 666 del 24 de abril 2020:

Por medio de la cual se adopta el protocolo general de bioseguridad para
mitigar,  controlar y realizar el adecuado manejo de la pandemia del
Coronavirus COVID-19.

 Circular 026 del 24 de abril de 2020 de la Secretaria distrital de salud de

Bogotá.
Recomendaciones para reactivación de actividades del sector construcción en
el marco del aislamiento preventivo obligatorio o cuarentena nacional.

5. RESPONSABILIDADES

A cargo del empleador y Director de obra.

 Implementar las medidas establecidas en la legislación vigente para mitigar,

controlar, manejar adecuadamente la pandemia por COVID-19.
 Capacitar a sus trabajadores y contratistas vinculados mediante contrato
de  prestación de servicios o de obra, sobre las medidas indicadas en este
protocolo.
 Implementar las acciones que permitan garantizar la continuidad de las
actividades y la protección integral de los trabajadores, contratistas
vinculados mediante contrato de prestación de servicios o de obra, y demás
personas que estén presentes en las instalaciones o lugares de trabajo
 Adoptar medidas de control administrativo para la reducción de la
exposición, tales como la flexibilización de turnos y horarios de trabajo, así
como propiciar el trabajo remoto o trabajo en casa.
 Reportar a la EPS y a la ARL correspondiente los casos sospechosos y
confirmados de COVID-19.
 Incorporar en los canales oficiales de comunicación y puntos de atención
establecidos la información relacionada con la prevención, propagación y
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atención del COV1D-19 con el fin de darla a conocer a sus trabajadores,

contratistas vinculados mediante contrato de prestación de servicios o de
obra y comunidad en general.
 Apoyarse en la ARL en materia de identificación, valoración del riesgo y en
conjunto con las EPS en lo relacionado con las actividades de promoción
de la salud y prevención de la enfermedad.
 Solicitar la asistencia y asesoría técnica de la ARL para verificar medidas y
acciones adoptadas a sus diferentes actividades.
 Proveer a los empleados los elementos de protección personal que deban
utilizarse para el cumplimiento de las actividades laborales que desarrolle
para el empleador.
 Promover ante sus trabajadores y contratistas, que tengan celulares
inteligentes el uso de la aplicación CoronApp para registrar en ella su
estado de salud.
 Facilitar los recursos para el suministro de todos los implementos
requeridos para garantizar la salud e integridad de todas las personas que
intervienen en los procesos administrativos y operáticos.
 Mantener informados permanentemente a todos los trabajadores operativos
y administrativos, con relación a las medidas preventivas recomendadas
para evitar contagios.
 Seguir los lineamientos establecidos en el presente protocolo y el Plan de
Aplicación del Protocolo Sanitario.
 Designar personal en obra y administración que monitoreen el cumplimiento
de los protocolos expuestos en el presente documento.
 Sancionar a los trabajadores de obra que incumplan medidas de control
expuestos en el presente documento

A cargo del trabajador y contratista.

 Cumplir los protocolos de bioseguridad adoptados y adaptados por el

empleador o contratante durante el tiempo que permanezca en las
instalaciones de su empresa o lugar de trabajo y en el ejercicio de las
labores que esta le designe.
 Reportar al empleador o contratante cualquier caso de contagio que se
llegase a presentar en su lugar de trabajo o su familia, para que se adopten
las medidas correspondientes.
 Adoptar las medidas de cuidado de su salud y reportar al empleador o
contratante las alteraciones de su estado de salud, especialmente
relacionados con síntomas de enfermedad respiratoria y reportar en
CoronApp.

A cargo del Equipo de Seguridad y Salud en el Trabajo y Residentes

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 Implementar el presente protocolo.

 Monitorear el estado de salud de los trabajadores y actuar ante la sospecha
de un posible contagio.
 Supervisar que los trabajadores y contratistas cumplan los protocolos
expuestos en el presente documento.
 Asegurar que se cumplan todas las medidas de higiene y de
distanciamiento que sean necesarias al inicio, durante y al término de la
jornada, incluyendo los traslados.
 Documentar diariamente las medidas sanitarias implementadas en obra y
oficina.
 Realizar mediciones aleatorias de temperatura para grupos de 5 o más
personas.
 Implementar las estrategias de socialización del protocolo de bioseguridad.
 Reportar a los trabajadores que incumplan los protocolos ante la gerencia
administrativa.

6. DESCRIPCIÓN DE LA LABOR A EJECUTAR

En el anexo 1 se presenta el cronograma de actividades a ejecutar por proyectos,

el número de personas requeridas y los turnos a realizar.

7. PROTOCOLO PARA EVITAR EL CONTAGIO Y LA PROPAGACIÓN DEL

CORONAVIRUS COVID-19

Teniendo presente que las actividades diarias de obra se realizarán en los

distintos espacios de proyectos (con buena ventilación como el urbanismo y
construcción y actividades de demarcación), la exposición real de los trabajadores
dependerá del sitio y de la actividad que realice, además del contacto entre
compañeros que se requiera para ejecutar la labor, la manipulación de materiales
y herramientas, del uso adecuado de EPPS, y de los controles de prevención que
se realicen en los diferentes momentos y escenarios durante el día a día, se
considera que la exposición de los colaboradores en el lugar de trabajo puede
llegar a ser: MEDIA.
Realizado el análisis anterior y teniendo presente que se mantenga la conciencia
de que el AUTOCUIDADO es la mejor manera de prevenir el contagio del COVID-
19; se ha determinado un protocolo con acciones preventivas y de control, para
esto se han identificado situaciones, momentos y centros de trabajo al interior del
proyecto donde su correcta aplicación garantizarán el bienestar de los
trabajadores:

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SITUACIONES Y MOMENTOS

 Antes del reinicio de labores en proyectos y oficina

 Durante el reinicio de labores en el proyecto y días que dure la emergencia:

o Desplazamiento del personal desde sus viviendas al lugar de trabajo.

o Entrada del personal al proyecto
o Estadía del personal en proyectos para el cambio de ropa
o Solicitud de materiales y/o herramientas en el almacén de obra
o Recepción de material y/o herramienta por parte de los trabajadores
que realizaran las actividades específicas.
o Ejecución de actividades diarias
o Horas de refrigerio y almuerzo
o Terminación de labores en el proyecto
o Regreso del personal a sus hogares

Con base en las situaciones y escenarios relacionados, en los centros de trabajos

se tomarán las siguientes medidas y acciones necesarias para reducir el riesgo de
exposición de los colaboradores al Coronavirus (COVID -19), en el lugar de
trabajo.

7.1 Antes del reinicio de labores en los proyectos y oficina.

 Se identificará el estado actual del proyecto teniendo en cuenta que procesos

se realizaban y cuales quedaron pendientes al momento que se decretó la
suspensión de actividades.

 Se realizará reunión con cada cliente donde se evaluarán los temas

requeridos:

 Estado del contrato y actividades pendientes por realizar.

 Programación de actividades una vez se autorice por parte del
gobierno nacional el levantamiento de la cuarentena y el retorno a los
sitos de trabajo.

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 Para el caso de la oficina se debe evaluar continuar con el teletrabajo.

 Se tomará nota del personal necesario para ejecutar las actividades
contractuales y de oficina.
 Se socializará el protocolo de bioseguridad donde se toman medidas
para evitar el contagio y la propagación del coronavirus covid-19.
 Una vez se tenga claro que personal estará laborando en los
proyectos y en oficina y una vez re reinicien las labores se contactará
telefónicamente y se le realizará una encuesta aplicando el formato
FHSE-055-Encuestra de Estratificación del Riesgo Individual, que
se encuentra en el anexo 2 del presente documento.
 Se realizará una desinfección de todas las instalaciones y equipos de
la obra y oficina donde labore el personal de SIGNAL S.A.S y además
en su oficina corporativa. El registro de la desinfección se realizara en
los formatos F-HSE-058- Limpieza y desinfección de instalaciones,
F-HSE-059- Limpieza y desinfección de equipos y F-HSE-060-
Limpieza y desinfección de vehículos. Ver anexo 5.

Cabe anotar que permanentemente se dejara registro de las

desinfecciones realizadas.
 Se procederá a la compra de los EPP e implementos necesarios para
la desinfección de áreas, equipos y herramientas.

7.2 Durante el reinicio de labores en proyectos y oficina y días que

dure la emergencia

7.2.1 Desplazamiento del personal desde sus viviendas al lugar de

trabajo:

 Usar en todo momento tapabocas y guantes desechables.

 Estar atento a las indicaciones de la autoridad local sobre restricciones a la
movilidad y acceso a lugares públicos.
 Si como medio de transporte utiliza el Sistema Integrado de Transporte SITP o
Transmilenio, mantener la distancia recomendada por los organismos sanitarios
durante la fila de acceso y dentro de los vehículos.
 Mantener las ventanas de los vehículos abiertas para mejorar la ventilación.
 Limitar al máximo los contactos físicos y la interacción con otras personas
durante el recorrido.
 Por ningún motivo retire el tapabocas y los guantes o se toque ninguna parte
del rostro, sin antes haber lavado y desinfectado debidamente sus manos.

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7.2.2 Entrada del Personal a proyectos y oficina:

 Antes de ingresar a oficina u obra, el trabajador debe diligenciar y reportar la

encuesta de verificación de síntomas diarios, la cual se debe realizar en el
formato F-HSE-056-Autoevalucion de Síntomas COVID-19, ver anexo 3. Este
reporte se puede hacer vía correo electrónico o whatsApp al inspector SST o al
responsable del centro de trabajo.
 No permitir el ingreso y/o acompañamiento a las instalaciones, de personas que
presenten síntomas de gripa, ni cuadros de fiebre mayor o igual a 37,8°C.
 Se evitarán aglomeraciones en las zonas de acceso, manteniendo el orden
mediante una fila con un distanciamiento mínimo de 2 metros entre persona y
persona.
 Antes de acceder a las instalaciones del proyecto se realizará toma de
temperatura corporal al trabajador utilizando un termómetro digital infrarrojo,
teniendo como referencia que el personal que se encuentre con temperatura por
encima de 37,8 °C, no podrá acceder y será remitido a la EPS para valoración
médica. El registro de la temperatura se dejara en el formato FHSE-057-Registro
diario de temperatura COVID-19. Ver anexo 4.
 Antes de ingresar a las instalaciones o iniciar labores, realizar el protocolo de
lavado de manos.
 Se debe realizar el cambio del tapabocas y desechar los guantes que trae el
trabajador.

7.2.3 Estadía del personal en el campamento para el cambio de ropa:

 Una vez el personal esté debidamente desinfectado y con sus EPPS colocados
se dirigirá al cuarto asignado para realizar el cambio de ropa de calle por su overol
de trabajo. Teniendo en cuenta el tamaño de los cuartos y que se ubican en un
sitio confinado, deberán entrar por turnos rápidamente para realizar el cambio por
persona, mientras los otros esperan su turno en una fila ordenada, manteniendo
siempre el distanciamiento mínimo de 2 metros entre persona y persona.
 Inmediatamente se deberá dirigir a su sitio de trabajo sin formar aglomeraciones
o establecer charlas innecesarias con otras personas en la zona de campamento.
 Tanto los overoles como la ropa de calle y elementos personales deben
permanecer dentro de bolsas plásticas para evitar contaminación.
 El overol de trabajo debe ser lavado en casa constantemente, para su traslado
se debe retirar y reingresar en bolsa plástica debidamente sellada.
 Antes de iniciar labores los trabajadores deben realizar la desinfección de los
EPP y dotación (Botas, gafas de seguridad, casco, guantes de caucho,
impermeables entre otros).

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7.2.4 Solicitud de materiales y/o herramientas en el almacén de obra:

 Para el retiro de material en el almacén de obra, se deberá solicitar el

respectivo vale, manteniendo el orden por medio de una fila con la distancia
mínima entre personas de 2 metros en caso de que se requiera.
 La entrega de insumos debe hacerse sin contacto físico, dejando el material y/o
herramienta en la entrada del almacén.
 El material será entregado únicamente al encargado de cada contratista, quien,
junto al ayudante designado, previamente se desinfectarán las manos con gel
antibacterial del dispensador que se dispondrá a la entrada del almacén, lo
retirarán y entregarán a cada trabajador en el centro de trabajo.
 Es responsabilidad del almacenista y su ayudante que el material entregado
este debidamente desinfectado con solución de alcohol al 70% aplicado con un
aspersor. Además, deberá organizar la entrega de material de modo que no se
formen aglomeraciones al interior del almacén.
 Para la entrega de herramientas se utilizará el mismo procedimiento. Es
obligación del almacenista y su ayudante realizar una desinfección con solución de
alcohol al 70% o solución con hipoclorito de sodio aplicado con un aspersor, antes
de entregar la herramienta en la mañana y de realizar la desinfección nuevamente
cuando se reciba en la tarde al final de la jornada.
 Una vez retirado del almacén el material y/o la herramienta necesaria para la
ejecución de actividades, el encargado y su ayudante deberá trasladarlo hasta el
sitio de entrega en los diferentes centros de trabajo, donde cada trabajador antes
de recibirlo e iniciar la actividad correspondiente, se desinfectará las manos con
gel antibacterial y de ser necesario desinfectara nuevamente sus herramientas.

7.2.5 Ejecución de actividades diarias:

 Cada trabajador deberá tener sus herramientas manuales propias o entregadas

por la empresa, prohibiendo el traspaso o préstamo de estas entre las personas.
De tener que compartirlas por fuerza mayor, desinfectarlas con alcohol o solución
de hipoclorito de sodio de manera previa y posterior.
 En el caso de las herramientas eléctricas o maquinarias, limpiar previa y
posteriormente a su uso con alcohol las manillas o puntos de sujeción.
 El uso de tapabocas, guantes y gafas de protección durante la permanencia en
obra es de carácter obligatorio, además de los EPPS que son de uso conocido por
los trabajadores, como el, casco, guantes (dependiendo el tipo de actividad a
realizar), botas de seguridad, overoles en buen estado, etc.
 Durante la jornada laboral, se realizarán tomas de temperatura aleatoria a
trabajadores por grupos, las cuales serán de carácter obligatorio.
 Los trabajadores deben permanecer en sus sitios de trabajo y evitar los
recorridos innecesarios por otros centros de trabajo.

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 Se deben suspender charlas y contactos físicos innecesarios entre trabajadores

 Las charlas diarias por parte del área HSE, se realizarán con menos de 10
personas, asegurando un distanciamiento mínimo de dos metros entre los
asistentes. y asegurando la limpieza y desinfección de todas las superficies y
elementos que se utilicen, previo y posterior a la reunión.
 En cada centro de trabajo se dispondrá de dispensadores de gel antibacterial y
el ayudante auxiliar de administración dispondrá de alcohol o solución de
hipoclorito de sodio en un aspersor para la desinfección continúa de herramientas.
 Todas las actividades de realizaran manteniendo siempre la distancia
preventiva de 2 metros entre sí.
 Cada 2 horas los trabajadores deben parar sus actividades para realizar el
lavado de manos.
 Después del retorno de almuerzo se deben desinfectar nuevamente las
herramientas y el sitio de trabajo.

7.2.6 Horas de refrigerio y almuerzo:

 Con el fin de evitar aglomeraciones y así reducir el riesgo de contagio, se

establecen horarios para la toma de almuerzos. Es importante tener en cuenta que
el refrigerio de la mañana y la tarde quedan suspendidos por el tiempo que dure la
emergencia. En cambio se podrán hacer pausas activas, sin retirarse de las
instalaciones de la obra:
 Los trabajadores que usen implementos comunes como hornos microondas
deberán realizar lavado de manos previo y desinfección de los equipos y las áreas
de contacto posterior
 Antes de consumir los alimentos es de carácter obligatorio el lavado de manos,
además el uso de utensilios será de uso exclusivamente personal.
 El consumo de agua y bebidas se deberá realizar desde botellas y/o termos de
uso personal y por ningún motivo se deberá tener contacto directo de la boca con
la llave o el dispensador.
 El consumo de los alimentos, se deberá realizar en el sitio dispuesto por la
dirección de la obra, manteniendo la distancia entre persona y persona de 2
metros. Una vez terminada la comida, los recipientes desechables se deberán
depositar en las canecas destinadas para tal fin.
 Queda prohibido que el personal abandone las instalaciones del proyecto para
ir a tomar refrigerio y/ o almuerzo a tiendas o restaurantes externos. En un caso de
fuerza mayor, cuando el personal que deba salir y regrese nuevamente, se deberá
someter al protocolo de desinfección realizado en la mañana sin excepción
alguna.

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7.2.7 Terminación de labores en el proyecto:

 Una vez terminada la jornada laboral, los trabajadores que deban devolver
herramienta al almacén, la limpiarán y desinfectarán, posteriormente se la
entregarán al encargado del contratista, quien a su vez hará entrega al
almacenista en las instalaciones del almacén, sin formar aglomeración y
manteniendo siempre la distancia mínima entre personas de 2 metros.
 Posteriormente el trabajador deberá dejar su espacio de trabajo limpio y en
orden para el reinicio de las labores el siguiente día, y se dirigirá a las zonas de
aseo personal dispuestas por la constructora en diferentes partes del proyecto,
para realizar el correspondiente lavado y desinfección de manos según las
recomendaciones dadas en las charlas informativas.
 Para el acceso a los cuartos de campamento se deberán tener en cuenta el
mismo protocolo que se utilizó al inicio de la jornada.
 Una vez cambiado de ropa, deposite el overol en una bolsa diferente y séllela
bien, y déjela en un lugar seco lejos de la humedad o del contacto con ropa o EPP
de otras personas.
 Antes de salir de obra el trabajador debe desinfectar sus elementos de
protección personal (Cascos, guantes, proyección auditiva y visual) y dejarlos en
la bolsa marcada con su Nombre.
 Antes de salir los trabajadores deben lavar sus manos y realizar el cambio de
tapabocas.
 Se realizará una toma de temperatura y registrará en el formato FHSE-057-
Registro diario de temperatura COVID-19
 Las inspecciones a la salida de la obra se harán sin contacto directo y que el
propio trabajador manipule sus elementos.

7.2.8 Regreso del personal a casa:

 Para la movilización en el transporte público se debe realizar el mismo protocolo

utilizado en la mañana.
 Cuando el trabajador llegue a su vivienda deberá retirar los zapatos a la entrada
y lavar la suela con agua y jabón.
 El trabajador debe lavar sus manos de acuerdo a los protocolos del Ministerio
de Salud y Protección Social.
 Deberá evitar saludar con beso, abrazo y dar la mano y buscar mantener
siempre la distancia de más de dos metros entre personas.
 Antes de tener contacto con los miembros de familia, cambiarse de ropa.
 Deberá mantener separada la ropa de trabajo de las prendas personales.

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 La ropa deberá lavarse en la lavadora a más de 60 grados centígrados o a

mano con agua caliente que no queme las manos y jabón, y secar por completo.
No reutilizar ropa sin antes lavarla.
 El trabajador debe bañarse el cuerpo completo con abundante agua y jabón.
 Desinfectar con alcohol o lavar con agua y jabón los elementos que han sido
manipulados al exterior de la vivienda.
 Mantener la casa ventilada, limpiar y desinfectar áreas, superficies y objetos de
manera regular.
 Si hay alguna persona con síntomas de gripa en la casa, tanto la persona con
síntomas de gripa como quienes cuidan de ella deben utilizar tapabocas de
manera constante en el hogar.

8. MEDIDAS DE LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN

 Se asegurará el abastecimiento de jabones de manos, gel antibacterial, toallas

desechables, alcohol con concentración mayor al 70%, limpiador y desinfectantes
de superficies, en todos los lugares de trabajo ya expuestos.
 Se extremarán las precauciones de limpieza en la obra especialmente las zonas
de alto flujo o uso de personal, como baños, pasillos, etc. Rutinas de asepsia en
los espacios de trabajo y obra.
 Se recomendará al personal de limpieza, utilizar los guantes de protección que
usa habitualmente, así como los respiradores o mascarillas que utiliza
habitualmente o similar, incluyendo los elementos que garanticen su bioseguridad.
Los elementos usados deben ser desinfectados con alcohol y si son desechables
desecharlos al final de la jornada laboral en la caneca rotulada para la disposición
de este tipo de residuo. Conjuntamente se capacitará al personal de limpieza de
cómo debe realizar la limpieza y la deposición final de los residuos contaminados.
 Se dispondrá de una cuadrilla para la constante limpieza y desinfección de
equipos de uso común, carretillas, palas, compactadoras, etc.
 Se desinfectará 2 veces por día las superficies de mayor contacto como mesas
o escritorios, perillas de puertas, tableros.
 Se evitará la limpieza en seco para no remover polvo; realizar arrastre en
húmedo y no sacudir.
 Es responsabilidad de cada colaborador, realizar desinfección de sus elementos
de trabajo de uso frecuente como, celulares, diademas, esferos, usando alcohol,
agua y jabón u otras soluciones aprobadas.
 Se evitarán elementos innecesarios en sitios de trabajo que puedan albergar el
virus como cajas, plástico o materiales sobrantes.
 Se dispondrán lugares adecuados para la disposición de pañuelos y elementos
de protección personal en canecas separadas y marcadas. Se dispondrán de
dichas bolsas de manera adecuada (sellado de la bolsa inicial, se colocará el

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material en una segunda bolsa y se sellará y marcará esta última para poner en
rutas de recolección adecuada para este tipo de residuos).
 Antes del término de la jornada, se aplicará nuevamente limpieza y sanitización
según protocolo del Ministerio de Salud y Protección Social, el uso de hipoclorito
de sodio al 0.1%, es decir, que por cada litro de agua se deben agregar 20cc de
cloro a una concentración de un 5 o 5.5%

8.1 MEDIDAS DE HIGIENE EN DOTACIÓN.

Al ingresar todo empleado debe lavar el casco con un paño limpio húmedo y con
jabón o lavarlo con jabón suave y agua tibia, al igual que el resto de los elementos
de trabajo, como protección auditiva o visual, monogafas, guantes (de carnaza, de
hilo con PVC o de caucho) al igual que las botas de trabajo. Estos también se
pueden desinfectar con alcohol en concentración mayor al 70%.

8.2 MANIPULACIÓN DE EQUIPOS Y HERRAMIENTAS

8.2.1 Equipos

 Para la manipulación de equipos (Vehículo tipo camión) se usarán equipos de

protección personal (EPP) responsablemente, incluyendo mascarillas, gafas
protectoras, guantes etc., según los protocolos de salud y seguridad en el trabajo
referentes a protección del proceso de construcción.
 Se mantendrán limpias e higiénicas las zonas que se encuentran en contacto
directo con las manos al momento de su uso, limpiando y desinfectando
previamente y posterior el manubrio, las palancas botones de uso frecuente, la
silla de conducción y en general cualquier otro elemento al alcance del operario.
 Habrá siempre desinfectantes al alcance de los operarios para realizar las
desinfecciones previas y posteriores a su uso.
 Al momento de recibir el equipo, se desinfectará con alcohol las llaves, celular y
otros elementos que hayan asignado para el trabajo al interior de la obra para el
uso de la maquinaria.

8.2.2 Maquinarias pesadas con cabina

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 Para el caso de volquetas se mantendrán limpias e higiénicas el interior de las

cabinas, limpiando y desinfectando previo y posteriormente a su uso, con alcohol
en concentración mayor o igual al 70%, especialmente el manubrio, las palancas,
botones de uso frecuente, la silla de conducción y en general cualquier elemento o
espacio que este en contacto directo con las manos. En lo posible evitar todo tipo
de decoración como cojines que acumulan polvo. Estas recomendaciones son de
gran importancia cuando se realizan cambios de turno. Cuando se opere la
máquina, mantenga las ventanas abiertas.

8.2.3 Herramienta menor

 Las herramientas de trabajo serán personales ya que pueden ser un elemento

de transmisión del virus. Para las herramientas menores que son utilizadas por
varios trabajadores, se realizará una limpieza antes de comenzar la jornada
laboral, y entre el uso de los trabajadores, en especial las de uso manual.
 En el caso de las herramientas eléctricas o maquinarias, se limpiarán las
manillas o puntos de sujeción, previa y posteriormente a su uso con alcohol.
 En el caso de entrega de equipos, implementos o maquinaria, esta labor debe
ser efectuada por el encargado o almacenista, quien, si va a estar a menos de dos
metros de la persona que lo reciba, deberá utilizar tapabocas y quien se debe
lavar las manos previa y posteriormente a la entrega de la herramienta.
 En el caso de los trabajos de oficina que se realicen en el campamento de obra
u oficina, se deberá limpiar antes de comenzar las labores todos los utensilios del
puesto de trabajo y de las áreas comunes (teclados, mouse, lápices, pantalla de
computador) usando toallas desinfectantes o alcohol. Se Repetirá durante al
menos dos veces al día (mañana y tarde) y siempre que vaya a ser utilizado por
otras personas.

8.3 LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN EN BAÑOS, VESTIDORES

 Se asegurará la disponibilidad permanente de jabón, toallas desechables y

canecas de pedal con bolsas de un único uso para disposición de residuos.
 Se reforzarán las rutinas de limpieza previas al ingreso de los trabajadores a los
espacios destinados a cambio de ropa, duchas y baños como mínimo dos veces al
día.
 Antes del término de la jornada, se aplicará nuevamente limpieza y sanitización.
Según protocolo del Ministerio de Salud, se recomienda para sanitización el uso
de hipoclorito de sodio al 0,1% (dilución 1:50 si se usa cloro doméstico a una

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concentración inicial de 5%. Lo anterior equivale a que por cada litro de agua se
deben agregar 20cc de cloro a una concentración de un 5%.

8.4 MEDIDAS EN EL ALMACEN DE OBRA

8.4.1 Entrega, carga y descarga de materiales, en obra y oficina.

Normas previas a la recepción de pedidos e insumos:

 Se informará a los proveedores antes de despachar los pedidos que la

validación y la recepción de facturas y soportes se hará de manera electrónica. De
esta manera, se evita la entrega de sobres y el cruce de documentos. De ser
necesario el soporte físico, se debe dejar en sobre sellado en la caseta de
correspondencia y aplicar el protocolo de desinfección.
 Se informará a los proveedores que la recepción de insumos y material de obra
se realizará en orden de llegada y solo se atenderá de a un proveedor a la vez.
 Se Diseñará en el área de ingreso a la obra un área de recepción de insumos,
equipos y material con las características ajustadas al tamaño de estos.

8.4.2 Normas durante la recepción de pedidos en el área de

descargue.

 Posterior al descargue, el personal de limpieza con las medidas de protección

adecuadas debe desinfectar la caja o embalaje utilizando alcohol al 70%.
 Después debe destapar la caja o el embalaje para los casos que apliquen y
retirar los insumos y realizar el mismo procedimiento.
 El personal de obra que recibe habitualmente los insumos, debe tomar los
insumos recibidos y ubicarlos en los estantes correspondientes.
 Se debe lavar las manos y desinfectar las manos con gel antibacterial antes y
después de recibir los insumos.

9. MEDIDAS DE CONTENCIÓN Y MITIGACIÓN

9.1 Mecanismo de respuesta ante un posible caso

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 En caso de que un colaborador presente síntomas asociados al COVID-19 (tos,

fiebre sobre 37,8 °C, dolor muscular y dificultad respiratoria, entre otros síntomas
de resfriado): Recordar que esta persona probablemente va a estar asustada y
vulnerable. Se debe Evitar exponerlo frente a sus colegas o vulnerarlo de otras
maneras. Se debe Asegurar un trato humanizado, manteniendo en todo momento
la confidencialidad del caso, recordando la protección de datos personales y de
información médica.
 No acercarse a menos de dos metros del colaborador, proveerle tapabocas,
solicitarle información básica.
 Disponer para esta persona el área de cuidado en salud, donde pueda estar
cómoda, segura y que le permita estar en aislamiento, mientras se determina el
punto de traslado y se dispone de un transporte.
 Para el caso de los proyectos esta área será la destinada por nuestros clientes.
 Se deberá proveer un transporte privado al domicilio con todas las medidas de
protección y bioseguridad tanto para quien tiene síntomas como para quien
conduce el vehículo (tapabocas, ventanas abiertas, no utilización de aire
acondicionado, distancia, lavado de manos y desinfección del vehículo).
 Si la persona presenta signos de alarma como dificultad para respirar o lleva
más de 3 días con fiebre, solicitar una ambulancia o un transporte privado que lo
traslade al hospital.
 Se deberá generar un canal de comunicación en doble vía con la persona
enferma y tener sus contactos personales. Darle la instrucción de quedarse en
casa y aislarse según las indicaciones propuestas por el Ministerio de Salud. Esta
persona no puede asistir por ningún motivo a la obra
 Se Solicitará al colaborador información que pueda ser importante para evaluar
el riesgo de la persona y de las personas que puedan haber entrado en contacto
con el posible caso de contagio, incluyendo posibles personas con las que ha
tenido contacto, viajes o recorridos, síntomas, enfermedades preexistentes o
estado de embarazo, uso de medicamentos, edad, EPS, entre otros.
 Se deberá realizar seguimiento diario del estado de salud de la persona y
solicitar que le informe a la EPS o las líneas que han dispuesto las autoridades de
salud para reportar y hacer seguimiento al caso y de ser pertinente, se puedan
realizar las pruebas que consideren las autoridades.
 Tener la información de cada caso debidamente documentado para su
seguimiento y generar lineamientos para la recuperación de la persona
trabajadora o sobre presencia de nuevos casos positivos.
 En caso de que haya una toma de prueba y que el resultado sea positivo, el
colaborador no podrá asistir a la obra hasta que reciba atención médica y posterior
alta médica y debe seguir las indicaciones médicas dadas por el Ministerio de
Salud o por el organismo médico a cargo de su caso, además de avisar
inmediatamente el resultado a la empresa.
 Si el resultado es negativo, se debe reportar inmediatamente a la empresa,
quien puede detener las cuarentenas en quienes se había considerado posibles
contactos.

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 Realizar un interrogatorio frente a síntomas previo al reingreso del personal al

área de producción.
 Notificar a la Entidad de Salud correspondiente.
 Avisar al supervisor o Inspector de Seguridad y Salud de Trabajo de la obra,
contactando al personal responsable de dicha área.
 Se Convocará por parte de la empresa un Comité para definir las medidas a
seguir las acciones a reforzar.
 Se Desarrollará un plan de continuidad integrado entre todos los contratistas
para responder al cierre parcial o completo de sitios de construcción o en el caso
de una limitación severa de las operaciones del sitio para detectar síntomas
asociados al COVID-19.
 Utilizar los mapas de transporte, registros, mapas de lugares de trabajo y flujos
de personas, así como mapas del casino para detectar los posibles contactos con
los que haya podido estar esta persona en los 14 días previos a presentar
síntomas.
 Verificar los contactos. Contacto se define como haber estado a menos de dos
metros de distancia de la persona, o haber compartido un espacio cerrado durante
un período prolongado de tiempo. Así mismo, puede haber contactos indirectos al
haber entrado en contacto con las mismas superficies o implementos de trabajo, si
estos no estaban adecuadamente desinfectados. Elaboración de listado de
personas que tuvieron contacto directo con la persona, incluyendo quienes no
hayan presentado sintomatología.
 Los trabajadores que cumplen con la definición de contacto con la persona
sospechosa deben ser contactados por la empresa para determinar acciones
particulares descritas en las medidas de aislamiento preventivo.
 Los trabajadores que hayan estado en contacto directo con el trabajador
contagiado deben permanecer en aislamiento preventivo en primera instancia y
luego adoptar las medidas que la autoridad de salud determine. Mientras se está
en proceso de evaluación por parte de la autoridad sanitaria, estos trabajadores no
deben asistir a las dependencias de la obra/centro de trabajo hasta obtener la
confirmación del resultado del testeo y luego proceder conforme a lo que
determine la autoridad de salud, o hasta que pasen 14 días de cuarentena.
Siempre que se informe de la situación a los contactos de debe mantener la
confidencialidad de la identidad de los casos.
 Todo contacto y seguimiento al (os) colaborador(es) potencialmente
contagiado(s) deberá ser no presencial (por teléfono, mensajería, mail, WhatsApp
u otros)
 Mantener seguimiento y control de reposos/cuarentenas preventivas de
trabajadores que estuvieron en contacto con la persona sospechosa de contagio
y/o tienen confirmación diagnóstica por parte de la autoridad de salud.
 Cerrar temporalmente todas las áreas en donde haya estado la persona en las
últimas 72 horas. Incluir materiales con los que pudo haber entrado en contacto la
persona. Realizar un proceso de limpieza y desinfección con desinfectantes de
alto nivel (amonio de cuarta o quinta generación) previo al reingreso de otras

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personas al área, o según lineamientos del Ministerio de Salud y Protección

Social.

Ver anexo 6. PROTOCOLO DE ACTUACIÓN PARA CASO SOSPECHOSO O

POSITIVO PARA COVID – 19.

El reporte de los casos sospechosos o confirmados se debe registrar en el formato

F-HSE-061-Reporte caso sospechoso o confirmado COVID-19. Ver anexo 7.

9.2 Medidas de mitigación/crisis

Cuando aparezcan múltiples casos sospechosos o confirmados en la empresa, se

deberá:
 Orientar la atención de las personas contagiadas y garantizar que tomen las
medidas de aislamiento necesarias y tengan la debida atención.
 Avisar de manera inmediata a las autoridades locales y nacionales, a través de
las líneas dispuestas, y actuar de acuerdo a sus recomendaciones.
 Coordinar los planes con las EPS e IPS de la zona y las autoridades locales.
 Detectar y documentar todos los posibles casos y sus contactos.
 Implementar acciones de comunicaciones para esta fase.
 Aumentar medidas restrictivas para evitar mayor contagio.
 Realizar seguimiento y acompañamiento desde la empresa a los trabajadores y
familias.

10. ESTRATEGIAS DE SOCIALIZACIÓN DEL PROTOCOLO.

Sistemas Integrales de Gestión Vial S.A.S, cuenta con un plan de comunicaciones

donde se divulga la información pertinente a todos los actores relevantes,
incluyendo clientes, proveedores y trabajadores.

En particular, se deben divulgar las medidas contenidas en este protocolo y la

información sobre generalidades y directrices dadas por el Ministerio de Salud y
Protección Social en relación con los síntomas de alarma, lineamientos y
protocolos para la preparación, respuesta y atención ante la presencia del COVID-
19 en Bogotá D.C.

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MATERIAL COMUNICACIONES COVID - 19

GRUPO CANAL DE TIPO DE
TEMA DESCRIPCIÓN UBICACIÓN
OBJETIVO COMUNICACIÓN MATERIAL
Censo/ Directivas
Incluye las siguientes variables, nombre,
formulario Empleados Formulario Archivo
contacto, edad, enfermedades previas, Telefónico
condiciones Contratistas Escrito Personal
forma de transporte, EPS, ARL
de salud Subcontratistas
Suministrar a los trabajadores y
contratistas información clara y oportuna
sobre medidas preventivas y de
contención del COVID-19:
- Protocolos y medidas de autocuidado

- Comunicar la importancia de cumplir

con las disposiciones impartidas por el
Gobierno Nacional

- Manejo de casos sospechosos

Directivas Videoconferencia PDF enviado
- Protocolo de ingreso a la obra Empleados Mail por Mail, Obra
Protocolos
Contratistas Carteleras presentación Web
- Control de visitantes Subcontratistas Charlas de charlas

- Medición de temperatura

- Medidas de control al salir de la obra

- Control de actividades del día a día

- Uso de espacios comunes

Fomentar las políticas de lavado de

manos de manera obligatoria siempre al
Entrada de la
Protocolo ingreso al proyecto, por lo menos cada 3 Empleados Carteleras en
Afiches y obra,
de lavado horas, antes de entrar en contacto con los Contratistas muros
Carteles Espacios
de manos alimentos, después de la manipulación de Subcontratistas estratégicos
Comunes
herramientas, así como la higiene
respiratoria
Entrada de la
Correcto Empleados Carteleras en
Informar a los trabajadores del correcto Afiches y obra,
Uso de Contratistas muros
uso del tapabocas Carteles Espacios
Tapabocas Subcontratistas estratégicos
Comunes
Desinfecció
Informar a los trabajadores como deben Carteleras en
n de Empleados Afiches y Centros de
desinfectar sus puestos de trabajo, muros
puestos de Subcontratistas Carteles trabajo
tiempos, materiales de uso estratégicos
trabajo
Los elementos de protección personal
Carteleras en
Manejo de (EPPS) deben desinfectarse de manera Afiches y Centros de
Obra muros
EPPS regular (mínimo una vez por jornada), con Carteles trabajo
estratégicos
alcohol, agua y jabón
Medidas al Comunicarle al trabajador los temas Obra Carteleras en Afiches y Centros de
salir y importantes para tener en cuenta al salir y Círculo Familiar muros Carteles trabajo

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MATERIAL COMUNICACIONES COVID - 19

GRUPO CANAL DE TIPO DE
TEMA DESCRIPCIÓN UBICACIÓN
OBJETIVO COMUNICACIÓN MATERIAL
regresar al
regresar a su hogar estratégicos
hogar
Medidas en Carteleras en
Protocolo de manejo en cada medio de Obra Afiches y Centros de
el muros
transporte Círculo Familiar Carteles trabajo
transporte estratégicos
Informar a los trabajadores las sanciones Carteleras en
Afiches y Centros de
Sanciones correspondientes por incumplir los Obra muros
Carteles trabajo
protocolos y recomendaciones estratégicos

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11. ANEXOS

 Anexo 1. Cronograma para cada frente de trabajo.

 Anexo 2. F-HSE-055-Encuestra de Estratificación de Riesgo Individual.
 Anexo 3. F-HSE-056-Autoevalucion de Síntomas COVID-19.
 Anexo 4. F-HSE-057-Registro diario de temperaturaCOVID-19.
 Anexo 5. Formatos de desinfección.
 Anexo 6. Protocolo de actuación para caso sospechoso o positivo para
COVID – 19.
 Anexo 7. -HSE-061-Reporte caso sospechoso o confirmado COVID-19
 Anexo 8. Protocolos COVID-19

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