Estudio de caso: La importancia de la administración del recurso

humano.

En esta actividad usted deberá aplicar los conceptos básicos de la

administración del talento humano teniendo en cuenta su aplicabilidad
en el contexto de acuerdo con el proceso de aprendizaje propuesto.
Presentación del caso:
Usted es el director del área de talento humano de acuerdo a su
actividad desarrolle las siguientes preguntas en varias diapositivas

1.La importancia del área de talento humanos

2.Funciones del área de talento humano

3.Procesos de la Administración del talento humano

Apreciado aprendiz, se le aconseja leer y releer el caso para así lograr

una comprensión clara del mismo y poder identificar los retos que
presenta el caso. Una vez asimilado, por favor proceda a dar respuesta
enunciando el proceso que usted realizaría como director del área de
recursos humanos