El señor Mr.

Méndez es el Director del circo y es un gran líder ya que algo que muestra un
liderazgo en él, es su disposición a ir a otro circo, eso sirve para aprender y ver cosas nuevas, sirve
para edificarse también así mismo y también deja ver la diferencia entre Él y la otra persona que
manejaba el vehículo que solo pensaba que ellos por ser de un circo era los mejores, cuando el
señor Mr. Méndez como líder ve que es una cuestión de aprender más acerca del tema, además se
comportó de manera empática con el niño para satisfacerlo en lo que él estaba queriendo.
Antes de entrar al espectáculo, les dicen que es el mejor show que van a ver el señor Mr. Méndez
se queda analizando la situación y eso como ya lo resalté, sirve para aprender y mejorar como
persona y como circo poder crecer en conocimientos acerca del tema y de nuevos shows para
crecer como grupo en el circo, y el otro compañero entra como aburrido al show.
Además, en la escena donde ven a la persona sin extremidades los niños empiezan a tirarle
tomates para burlarse de él y ni el dueño del circo intercede, sino que antes se burla de él y de lo
que hacen los niños, pero Mr. Méndez intercede para que los niños no lo hagan, sin ni siquiera ser
dueño del circo, para completar Mr. Méndez ve cosas grandiosas en esta persona y la persona se
siente irrespetada porque él le dijo que era magnifico y hace algo indebido, y aun así Mr. Méndez
no actúa de manera irrespetuosa, sino que simplemente se aleja de él. Eso es Liderazgo, Empatía,
ponerse en el lugar del otro, y el dueño del circo donde estaban ellos visitando insulta a esta
persona sin extremidades, eso no es ser líder sino creerse un Jefe con la suprema autoridad, y es
muy diferente ser un Jefe a un Líder.

Cuando el señor Mr. Méndez encuentra dentro del camión del circo al señor Will él se alegra
porque lo quiere hacer parte de su circo, pero uno de sus integrantes no está de acuerdo.
Algo que también marca una gran diferencia entre los 2 shows, es que el del señor donde entraron
a ver su espectáculo, dirige un show donde es burlándose de los “defectos” o cosas que tiene cada
uno de sus integrantes, mientras el señor Mr. Méndez dirige un show donde resalta las cualidades
positivas de cada uno, además de ser atento y servicial con cada uno de ellos.

El señor Mr. Méndez de cada “defecto” si así se le puede llamar, a cada una de las circunstancias
que tenía cada uno de sus integrantes del grupo, él vio fue maravillas y cosas espléndidas. Él no lo
vio como defectos sino como cualidades hermosas, y expresa una gran frase que es muy cierta
“Mientras mayor es la lucha. Mayor es el triunfo”. Y es algo que es totalmente cierto en la vida
diaria de cada persona.

Cuando el señor Will cae y el señor Mr. Méndez no lo ayuda a levantarse, no es por ser él malo,
sino porque confía y cree en las capacidades del señor Will para él resolver su situación. Muchas
veces así nos sucede en la vida diaria, le pedimos a DIOS que nos resuelva situaciones que creemos
que no podemos afrontar, pero DIOS deja que nosotros mismo resolvamos esas circunstancias, y
eso nos ayuda a crecer tanto como personas y con distintos conocimientos.

FRANCISCO JOSÉ SAÑUDO MANJARRES