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CONTRATO DE APRENDIZAJE

Entre XXXXXXXX, con NIT 90XXXXXXXXXXXX2-0, representada legalmente por


XXXXXXXXXXX identificada con C.C. N°1121XXXXXXX, quien para los efectos del
presente contrato se denominará LA EMPRESA, y XXXXXXXidentificado con la C.C.
N.º 10XXXXXXXXXXXXX2, quien para los efectos del presente contrato se denominará
el APRENDIZ, se suscribe el presente contrato de aprendizaje, conforme a lo establecido ,
por la Ley 789 de 2002 en su artículo 30 y SS así mismo será base jurídica las siguientes
cláusulas:
PRIMERA: Objetivo. El presente contrato tiene como objetivo garantizar al APRENDIZ
el desarrollo de habilidades necesarias en el ejercicio de su profesión lo cual es
prerrequisito para que el aprendiz pueda optar por el título de COMUNICADOR
GRAFICO PUBLICITARIO.
SEGUNDA: Duración de etapa práctica. La etapa practica tendrá una duración de cuatro
(4) meses continuos a partir del 15 de marzo de 2021 hasta 15 de julio del 2021.
TERCERA: Obligaciones.
1) POR PARTE DE LA EMPRESA, en virtud del presente contrato, la EMPRESA deberá:
a) Facilitar al APRENDIZ los medios para que en la fase práctica reciba formación
profesional integral, metódica y completa en la ocupación u oficio materia del presente
contrato.
b) Diligenciar y reportar al respectivo centro de formación las evaluaciones y
certificaciones del APRENDIZ en su fase práctica del aprendizaje.
c) Pagar mensualmente al APRENDIZ, por concepto de apoyo económico de
sostenimiento, la suma de novecientos ocho mil quinientos veintiséis pesos ($908.526)
Parágrafo: este apoyo de sostenimiento no constituye salario en forma alguna, ni podrá ser
regulado a través de convenios o contratos colectivos o fallos arbítrales que recaigan sobre
estos últimos.
d) Afiliar al APRENDIZ, durante la fase práctica de su formación, a la ARL que tenga
asegurada a los empleados de la EMPRESA.
e) Efectuar, durante las fases práctica de la formación, el pago mensual del aporte al
régimen de seguridad social en salud correspondiente al APRENDIZ.
2) POR PARTE DEL APRENDIZ. El APRENDIZ se compromete, en virtud del presente
contrato a:
a) someterse a los reglamentos y normas establecidas por LA EMPRESA, y poner toda
diligencia y aplicación para lograr el mayor rendimiento en su labor.
b) Deberá asistir de manera virtual y en la hora programada a convocadas por la
EMPRESA para la asignación y entrega de actividades, en medio del desarrollo de su
formación práctica. En todo caso, se establece que la intensidad horaria que debe cumplir el
APRENDIZ en la EMPRESA no podrá exceder las 24 Horas a la semana.
CUARTA. Terminación. El presente contrato podrá darse por terminado en los siguientes
casos: a) por mutuo acuerdo entre las partes; b) por el vencimiento del término de duración
del presente contrato; c) por el bajo rendimiento en las labores asignadas. d) por las faltas
disciplinarias cometidas por el APRENDIZ en la EMPRESA. e) por el incumplimiento de
las obligaciones previstas para cada una de las partes.
QUINTA. Relación laboral. El presente contrato no implica relación laboral alguna entre
las partes, y estas se regirán por las normas citadas en el primer inciso de este documento.
El presente contrato de aprendizaje rige a partir del 16 de marzo del 2021 y termina el 15 de
julio de 2021. Se suscribe en la ciudad de Villavicencio.

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XXXXXXXXXXXXXXXXX XXXXXXXXXXXXXX.
CC1XXXXXXXXXXXX CC1.XXXXXXXXX
EMPRESA APRENDIZ.

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