Ámbitos de desempeño

y funciones del
profesional de la carrera
Actividad de aprendizaje
Nº 1
UD. Nuevas Tendencias en Administración de Empresas

Sesión N° 2
 Objetivo de la sesión: Describir los ámbitos de desempeño y
funciones del profesional de la carrera

Temas:
1. Descripción del desempeño profesional de un administrador de empresas
2. Ámbitos de desempeño de la administración de empresas
3. Funciones del profesional de administración de empresas según sector.
4. Preparación de la evidencia de la AA1: Eligen en grupos un área de desempeño de su
interés y buscan ofertas de puestos laborales para llevarlos a la siguiente sesión
 Intercambio de ideas en grupos de 2
personas
• ¿Cómo creen que es el día a día laboral de un
administrador de empresas?

Anota tus ideas en la pizarra

Carreras con futuro.com (2013). “El trabajo de un administrador de
empresas”: https://www.youtube.com/watch?v=B0ioTHmSv68
 Dos tipos de competencias laborales

• Según la Universidad ESAN (2015) se definen dos tipos de competencias:

Habilidades “Duras” Habilidades “Blandas”

• Conocimientos y habilidades • Están asociadas al

sobre un tema en específico comportamiento de la
que permiten que el persona, su desempeño
trabajador desempeñe su social, liderazgo y manejo
puesto. emocional.
 Bolsas Laborales

• Son espacios en los cuales las empresas registran una serie de ofertas laborales para
que las personas puedan postular a ellas.
 Áreas en una empresa

Recursos
Contabilidad Finanzas Marketing Logística
Humanos
Malla curricular Administración de Empresas 2020
 Intercambio de ideas en grupos de 5
personas
• ¿Han escuchado la frase sector económico?
• ¿A qué les hace referencia?

Anota tus ideas en la pizarra

 Intercambio de ideas en grupos de 5
personas
• ¿Cuál creen que es el objetivo de cada sector
económico?
• ¿Cómo creen que se adapta el trabajo de un
administrador en cada uno de estos?

Anota tus ideas en la pizarra

 Características de la carrera de Administración
• Universalidad: El Administrador de Empresas podrá encontrar espacios
laborales en cualquier parte del mundo donde haya que gestionar una
empresa.
• Versatilidad: El Administrador de Empresas puede trabajar en un amplio
espectro de departamentos: Recursos Humanos, Marketing y Gestión
comercial, Departamento financiero, Dirección estratégica, etc.
• Salida laboral: Conseguir trabajo luego de egresar es muy fácil y rápido.
• Emprendedurismo: Te permitirá conocer el funcionamiento de las compañías y
lograrás establecer una empresa exitosa.

(Perú Carreras Universitarias, 2017)

 Primera actividad del Portafolio

• De forma grupal realizar lo siguiente:

1. Elegir de manera grupal un área de una empresa y un sector económico que haya
sido de su interés para buscar ofertas de empleo. Estas deberán traerlas para la
siguiente sesión.
 Referencias:

• Carrerasconfuturo.com (2013, mayo 30). El trabajo de un administrador de empresas |

USMP [Video]. Recuperado de https://www.youtube.com/watch?v=B0ioTHmSv68

• Perú Carreras Universitarias. (2017). 5 razones para estudiar administración de

empresas. Encontrado en: https://carrerasuniversitarias.pe/administracion-y-
administracion-publica/articulo-5-razones-para-estudiar-administracion-de-empresas

• Universidad ESAN (2015). Competencias Laborales: Diferencias entre habilidades

blandas y duras. Encontrado en: https://www.esan.edu.pe/apuntes-
empresariales/2015/06/competencias-laborales-diferencias-entre-habilidades-
blandas-duras/
Gracias