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V.1
NORMA DE COMPETENCIA LABORAL Página 1 de 6
DIRECCION DEL SISTEMA NACIONAL DE FORMACION
PARA EL TRABAJO
IMPORTANTE:
CRITERIOS DE DESEMPEÑO
A, Los antecedentes de emergencias y desastres son identificados con base en fuentes de información primaria y secundaria.
B, El mapa de amenazas es georeferenciado con base en el pronóstico de ocurrencia de los eventos adversos.
C, La estructura nacional para la gestión del riesgo es reconocida de acuerdo con la normatividad vigente.
D, La geografía y características de la región es reconocida de acuerdo con las condiciones topográficas, climatológicas y sociodemográficas y económicas.
E, La organización comunitaria es reconocida con base en su estructura organizativa, su capacidad de decisión acción y el conocimiento colectivo de las amenazas.
F, Las variables de la vulnerabilidad individual, social y de procesos productivos son identificadas mediante modelos validados a nivel comunitario e institucional.
G, El mapa de riesgo es construido con base en el resultado de la identificación de las amenazas y el análisis de la vulnerabilidad.
RANGOS DE APLICACION
TIPO DE AMENAZA
tecnológica
antrópica
natural
ÁREA GEOGRÁFICA
Urbana
rural
ELEMENTOS BAJO RIESGO
F2-015
V.1
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DIRECCION DEL SISTEMA NACIONAL DE FORMACION
PARA EL TRABAJO
TITULO DE LA N.C.L 230101228 Gestionar las causas y efectos de las urgencias, emergencias, calamidades y desastres para la reducción del riesgo mediante modelos humanísticos sociales y
normatividad vigente.
CODIGO ELEMENTO 01 Evaluar el riesgo en función de la amenaza y la vulnerabilidad con proyección a escenarios de afectación
recursos
procesos
personas
EVIDENCIAS REQUERIDAS
DESEMPEÑO
1. Observación directa de un procedimiento de:
un (1) análisis de amenaza, vulnerabilidad y riesgo.
CONOCIMIENTO
1. Evaluación oral o escrita de respuestas a preguntas de comportamiento de las amenazas, caracterización de la región y estructuras sociales.
PRODUCTO
1. Un mapa de riesgo.
APROBADO ACTA NRO. 1489 DEL CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL SENA DE FECHA 15/11/2013 VERSION NRO. 1 QUE REEMPLAZA A LA VERSION NRO. DE FECHA
TITULO DE LA N.C.L 230101228 Gestionar las causas y efectos de las urgencias, emergencias, calamidades y desastres para la reducción del riesgo mediante modelos humanísticos sociales y
normatividad vigente.
CODIGO ELEMENTO 02 Intervenir la condición de amenaza y vulnerabilidad mediante estrategias intersectoriales
CRITERIOS DE DESEMPEÑO
A, Las acciones de intervención son identificadas de acuerdo con el mapa de riesgos elaborado.
B, Las acciones de reducción de la vulnerabilidad estructural, no estructural y funcional son identificadas.
C, Los proyectos de intervención son elaborados de manera participativa entre los diferentes sectores y disciplinas.
D, El programa educativo es elaborado de acuerdo con las necesidades sentidas y reales.
E, Los recursos son gestionados en las diferentes fuentes de financiamiento de acuerdo con el ente competente.
RANGOS DE APLICACION
ESPACIO TERRITORIAL
nacional
regional
local
TIPO DE AMENAZA
tecnológica
antrópica
natural
EVIDENCIAS REQUERIDAS
DESEMPEÑO
1. Observación directa de un procedimiento de:
argumentación de las posibles intervenciones frente a un caso real o simulado
CONOCIMIENTO
1. Una (1 ) prueba oral o escrita de conocimientos de 1 a 5.
PRODUCTO
1. Un (1) proyecto de intervención.
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DIRECCION DEL SISTEMA NACIONAL DE FORMACION
PARA EL TRABAJO
TITULO DE LA N.C.L 230101228 Gestionar las causas y efectos de las urgencias, emergencias, calamidades y desastres para la reducción del riesgo mediante modelos humanísticos sociales y
normatividad vigente.
CODIGO ELEMENTO 02 Intervenir la condición de amenaza y vulnerabilidad mediante estrategias intersectoriales
APROBADO ACTA NRO. 1489 DEL CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL SENA DE FECHA 15/11/2013 VERSION NRO. 1 QUE REEMPLAZA A LA VERSION NRO. DE FECHA
TITULO DE LA N.C.L 230101228 Gestionar las causas y efectos de las urgencias, emergencias, calamidades y desastres para la reducción del riesgo mediante modelos humanísticos sociales y
normatividad vigente.
CODIGO ELEMENTO 03 Fortalecer la capacidad de preparación para la respuesta en relación con escenarios de afectación y nivel de intervención
CRITERIOS DE DESEMPEÑO
A, Los mapas de riesgo y escenarios de afectación son interpretados y analizados en relación con la prioridad de atención de los eventos adversos y efectos posibles en comunidades.
B, Las acciones de reducción, respuesta y reorganización son definidas en el marco metodológico de los planes de emergencia y contingencia.
C, Los planes de emergencia y contingencia son aplicados y socializados en el contexto institucional y sectorial.
D, La aplicación de protocolos derivados de los planes de emergencia y contingencia se promueve de manera participativa.
E, Los planes de emergencia y contingencia son probados y ajustados mediante estrategias de simulación, simulacro y el desempeño real.
RANGOS DE APLICACION
NIVEL
institucional.
comunitario.
infraestructura.
TIPO DE AMENAZA
tecnológica
antrópica
natural
VULNERABILIDAD
alta
media
baja
EVIDENCIAS REQUERIDAS
F2-015
V.1
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DIRECCION DEL SISTEMA NACIONAL DE FORMACION
PARA EL TRABAJO
TITULO DE LA N.C.L 230101228 Gestionar las causas y efectos de las urgencias, emergencias, calamidades y desastres para la reducción del riesgo mediante modelos humanísticos sociales y
normatividad vigente.
CODIGO ELEMENTO 03 Fortalecer la capacidad de preparación para la respuesta en relación con escenarios de afectación y nivel de intervención
DESEMPEÑO
1. Observación directa de :
una (1) simulación de la respuesta a un evento adverso.
CONOCIMIENTO
1. Una (1 ) prueba oral o escrita de conocimientos de 1 a 8.
PRODUCTO
1. Elaboración de un (1) plan de respuesta local dado un escenario de afectación y un mapa de amenazas.
APROBADO ACTA NRO. 1489 DEL CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL SENA DE FECHA 15/11/2013 VERSION NRO. 1 QUE REEMPLAZA A LA VERSION NRO. DE FECHA