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DEMANDA ORDINARIA LABORAL PARA EL PAGO DE

PRESTACIONES E INDEMNIZACIONES LABORALES,


DERECHOS ADQUIRIDOS, AJUSTE DE SALARIO MINIMO,
DERECHOS ADEUDADOS Y SALARIOS DEJADOS DE
PERCIBIR A TÍTULO DE DAÑOS Y PERJUICIOS, EN VIRTUD
DE UN DESPIDO VERBAL DIRECTO E INJUSTO.-
HABILITACION DE DIAS Y HORAS INHABILES.- SE
ACOMPAÑAN DOCUMENTOS.- PODER

JUZGADO DE LETRAS DEL TRABAJO DEL DEPARTAMENTO DE

FRANCISCO MORAZÁN.

Yo, VICTORIA ROCIO COLINDRES, mayor de edad, con identidad No

0801-1998-11656, soltera, perito mercantil, con domicilio en calle principal

Colonia Los Hidalgos casa numero G2, Tegucigalpa, Municipio del Distrito

Central, respetuosamente comparezco ante usted señor Juez, a interponer

DEMANDA ORDINARIA LABORAL PARA EL PAGO DE

PRESTACIONES E INDEMNIZACIONES LABORALES,

DERECHOS ADQUIRIDOS, AJUSTE DE SALARIO MINIMO,

DERECHOS ADEUDADOS Y SALARIOS DEJADOS DE

PERCIBIR A TÍTULO DE DAÑOS Y PERJUICIOS, EN VIRTUD

DE UN DESPIDO VERBAL DIRECTO E INJUSTO . Contra la

sociedad mercantil INDUFESA S.A. a través de su Gerente General el

señor, ROBERTO AGUSTO COELLO mayor de edad, casado, Licenciado en

Mercadotecnia, hondureño y de este domicilio, de quien ignoro su residencia

lo que ratifico bajo juramento, pero para los efectos de citación y

emplazamiento puede ser localizado en las oficinas administrativas de la


empresa demanda, ubicada sus oficinas en Lomas del Guijarro Sur frente a la

escuela “abejitas”, Tegucigalpa, Municipio del Distrito Central.

HECHOS

PRIMERO: En fecha primero (01) de febrero del año dos mil quince

(2015), inicie mis labores de trabajo con la empresa hoy demanda en el cargo

de Atención al cliente, bajo la modalidad de Contrato Individual de Trabajo,

haciendo la aclaración que realice mi trabajo por más de un año con un

contrato de trabajo indeterminado, hasta que en fecha primero (01) de

Septiembre del año dos mil diecinueve (2019), se me notifico mi despido

directo, ilegal e injusto, cabe aclarar que la orden de mi despido fue mediante

una carta suscrita por el señor Gerente de la empresa demandada, agrego

que me desempeñe con eficiencia y eficacia durante mis labores y he

laborado de forma ininterrumpida y continua, devengando un salario mensual

de once mil (L.11,000.00), hecho en este que se acreditará en la

sustanciación del proceso.

SEGUNDO: Señor juez, cabe hacer mención, que mi último número de

empleado es el 94, hacemos la aclaración que este número fue cambiado, ya

que se me movió de planillas en dos ocasiones por alguna situación que

hasta la fecha no es clara y desconozco, asimismo desempeñe las siguientes

funciones: a) cumplir con el horario de trabajo asignado en un horario de

turno mixto de 8:00 am a 4:00 pm. b) el departamento de ventas debe dar

seguimiento y control continuo a las actividades de venta; c) vender y brindar

un buen servicio al cliente, e) Cubrir Vacaciones de las cajeras y las demás


funciones que me asigne el jefe inmediato.- Se acreditara que dichas

funciones son de carácter permanente y las mismas eran continuas.

TERCERO: el artículo 19 del Código de Trabajo, establece que el contrato

individual de trabajo es aquel por el cual una persona natural se obliga a

ejecutar una obra o a prestar sus servicios personales a otra natural o

jurídica, bajo la continua dependencia o subordinación de estas, se

demostrará que los servicios que preste son en las oficinas de la empresa

demandada, y mediante una remuneración, asimismo recibí un salario

mensual de once mil lempiras exactos (L. 11,000.00), la labor que prestaba

reúnen los elementos esenciales de una relación de trabajo, según lo que

establece el artículo 20 del Código del Trabajo. Que dice que para que haya

contrato de trabajo se requiere que concurran estos tres elementos

esenciales: a) La actividad personal del trabajador; es decir, realizada por sí

mismo, b) La continúa subordinación o dependencia del trabajador respecto

del patrono y c) Un salario como retribución del servicio.

CUARTO: cabe señalar que el Código de Trabajo en su artículo 47 dice “Los

contratos relativos a labores que por su naturaleza sean permanentes o

continuas en la empresa, se considerarán como celebrados por tiempo

indefinidos, aunque en ellos se exprese el término de duración, si al

vencimiento de dichos contratos subsiste la causa que le dio origen a la

materia del trabajo para la presentación de servicios o la ejecución de la obra

iguales o análogas”. Por lo que de una simple lectura se entiende que dicha

relación de trabajo es permanente y continua. Volviendo así con la carta de

despido que se acreditara con los medios de prueba. A lo que se considera

una falta de deslealtad de parte del patrono, se probara que se violentó el


principio de la buena fe, en la relación de trabajo, ya que con esta

documentación lo que se pretendía era despedirme de forma ilegal.

QUINTO: Se acreditará que el despido aducido carece de alguna causa justa

para el mismo, ya que no se siguió el procedimiento correspondiente, en el

que se me respete el derecho a la defensa, se me entrego la carta de

despido de forma anormal.

SEXTO: Que tratando de solventar mi reclamo por vía extrajudicial, acudí a la

Secretaria de Trabajo y Seguridad Social en fecha diez de Septiembre del

año dos mil veinte 2020, citando a mi patrono en este caso a al Gerente

antes mencionado de la Empresa INDUFESA S.A., a una Audiencia de

Conciliación celebrada en fecha jueves diecisiete (17) de octubre del año dos

mil veinte 2020 en la que no fue logrado ningún acuerdo, se procedió a dar

por agotado el trámite administrativo, previo a interponer la presente

demanda.

LO QUE SE DEMANDA

Demando de la sociedad mercantil INDUFESA S.A. de C.V. , por medio de su

presidente de Consejo de Administración, el pago de mis prestaciones,

derechos adquiridos e indemnizaciones laborales, ajuste de salario, derechos

adeudados y salarios dejados de percibir a título de daños y perjuicios, estos

últimos calculados desde la fecha efectiva de mi despido verbal directo hasta

la fecha en que quede firme la sentencia en el presente juicio.


MEDIOS DE PRUEBA

Para acreditar los extremos de la presente demanda propongo los medios de

prueba siguientes:

Medios de Prueba Documentales:

 Documentos Público:

 Resolución de fecha diecisiete (17) de OCTUBRE del año dos mil

veinte 2020, donde se da por agotada la vía administrativa en la

Secretaria De Trabajo y Seguridad Social.

Documentos Privados:

 Contrato de Trabajo Individual, por prestación de servicio a la

INDUFESA S.A. de C.V

 Reconocimiento Judicial: Al Departamento de Personal para

verificar los contratos de trabajo más sus prorrogas.

CUANTIA DE LA DEMANDA

Estimo que la cuantía de esta demanda es indeterminada y se determinará el

monto de los salarios dejados de percibir una vez que haya cumplido con el

pago absoluto solicitado.


FUNDAMENTOS DE DERECHO

Fundo la presente demanda en los artículos siguientes 80, 303,304 y 305 de

la Constitución de la República; 1 y 40 numeral 1 de la ley de Organizaciones

y Atribuciones de los Tribunales; 111, 113,690, 703,704, 705,706,

752,755,756,757 del Código de Trabajo y demás aplicables al Código del

Trabajo, 81,82,219, numeral 25 del Código Procesal Civil.

PETICIÓN

Por lo expuesto, al señor Juez con todo respeto PIDO:

1. Admitir la presente demanda ordinaria laboral de reintegro,

2. Mandar a citar y emplazar en legal y debida forma a el Gerente de la

INDUFESA S.A de C.Va través del señor ROBERTO AGUSTO

COELLO .

3. Señalar audiencia de Conciliación, una vez fracasada, se clausure y

se habrá Audiencia Primera de Trámite, a efecto del apoderado judicial

de la parte demandada, de los hechos que la ley les confiere.

4. Que se conteste la presente demanda, en caso contrario seguirá este

juicio en CONTUMACIA, y si la contesta sin allanarse en ella, ordenar

las audiencias de trámite y demás correspondientes, seguidas las

diligencias de ley y en audiencias de Juzgamientos motivar la

Sentencia declarando CON LUGAR, la presente demanda y condenar

a la parte demandada a que se me reintegre en igual o mejores


condiciones, que se me reconozca la permanencia y más los salarios

dejados de percibir hasta que quede firme la Sentencia.

5. Asimismo, pido que se declare días y horas hábiles para efecto de

notificaciones, citaciones, emplazamiento, requerimiento y demás

actos de comunicación en caso de ser necesario en el presente juicio,

igualmente manifestando expresamente la voluntad de cumplir con los

requisitos establecidos por la ley para efecto de subsanación de

posibles defectos.

PODER

Para que me represente en juicio le confiero poder a el abogado CESAR

OSMIN DEL CID , con número de identidad 0801-1995-11797 inscrito en el

Colegio de Abogados de Honduras bajo el número quince mil seiscientos

doce 15612, quien atiende sus asuntos profesionales en el edificio Torre

Metrópolis, torre dos, cubículo 218 tercer piso, teléfonos 2245-1529, en la

Cuidad de Tegucigalpa, Municipio del Distrito Central, celular 9800-6453 y

correo electrónico cdelcid123@gmail.com, confiriéndole las facultades

generales y especiales de expresa mención, de delegar poder, reasumir el

poder en cualquier momento así como con la simple comparecencia, desistir

en primera instancia de la acción, absolver posiciones, renunciar a recursos

y términos legales, conciliar, allanarse transigir y percibir aprobar y delegar

convenios consignado en el párrafo segundo del artículo 81 y 82 del código

Procesal Civil. Pues al efecto le confiero el más amplio poder dentro de las

esferas de las atribuciones aquí concedidas en el marco del mandato judicial


que como profesional del derecho por este acto le otorgo, no deseando que

se encuentre obstáculo alguno en el ejercicio de este mandato judicial.

Tegucigalpa, Municipio del Distrito Central, a los diecinueve días 15 del mes

de OCTUBRE del año 2020

Sra. VICTORIA ROCIO COLINDRES


PRESENTADO

Presentado en fecha diecinueve (19) de Septiembre del año dos mil veinte,
siendo las tres en punto de la tarde (3:00pm), junto con sus copias simple,
doy fe del poder conferido a el abogado CESAR OSMIN DEL CID , así como
de haber tenido a la vista la identidad del compareciente y los documentos
siguientes:

• Copia de la demanda

• Resolución elaborada por la Secretaria de Trabajo el cual se presenta en


su original;

• Copia de la carta de despido injustificado;

ADRIANA ABIGAIL HYDE


SERCRETARIA DE JUZGADO DE TRABAJO
CONTESTACION ABAJO
SE CONTESTA EN TIEMPO Y FORMA IMPOCEDENTE DEMANDA

ORDINARIA LABORAL DE EMPLAZAMIENTO PARA QUE EL PATRONO

PRUEBA LA JUSTA CAUSA DE UN DESPIDO CASO CONTRARIO SEA

CONDENADO AL PAGO TOTAL DE PRESTACIONES Y TODOS LOS

DERECHOS CONFERIDOS POR LA LEY . - QUE SE HABILITE DE DÍAS Y

HORAS INHÁBILES PARA EFECTO DE CITACIÓN Y EMPLAZAMIENTO. -

SE ANEXAN DOCUMENTOS. - PODER.

SEÑOR JUEZ DE LETRAS DEL TRABAJO DEL DEPARTAMENTO

FRANCISCO MORAZÁN.

Yo, EDRAS AMADO LOPEZ mayor de edad, casado, Abogado, hondureño,

de este domicilio, inscrito en el Colegio de Abogados de Honduras bajo el

número treinta y un mil (31,000), con Despacho Legal en edificio Rosa 3er

local 30 teléfono móvil (+504)9430 35 87, correo electrónico

edrasamlop@yahoo.es, actuando en mi condición de Representante Procesal

de la “Empresa INDUFESA S.A de C.V” tal como lo acredito con el

Testimonio de Escritura Pública contentiva del Poder Especial para Pleitos, el

cual me confiere la señor, ROBERTO AGUSTO COELLO GERENTE de

dicha empresa, mayor de edad, soltero, hondureño , Licenciado en

Mercadotecnia y de este domicilio; del cual acompaño su fotocopia

debidamente autenticada; con el debido respeto comparezco ante su Señoría

contestando en tiempo y forma, CONTESTA IMPROCEDENTE DEMANDA

ORDINARIA LABORAL DE EMPLAZAMIENTO PARA QUE EL PATRONO

PRUEBA LA JUSTA CAUSA DE UN DESPIDO CASO CONTRARIO SEA

CONDENADO AL PAGO DE PRESTACIONES Y TODOS LOS DERECHOS


ESTABLECIDOS EN LA LEY , HASTA QUE SE ENCUENTRE FIRME LA

SENTENCIA DE MERITO. Promovida por la señora VICTORIA ROCIO

COLINDRES de generales ya conocidas en la misma, demanda que se

rechaza por las razones de hecho y de derecho siguientes:

EN CUANTO A LO QUE SE DEMANDA

Se rechaza totalmente por ser improcedente el pago de todos sus derechos y

prestaciones en virtud que el demandado incumplió con sus funciones

asignadas violentando el contrato individual de trabajo de trabajo y poniendo

en riesgo la seguridad de la empresa.

EN RELACION A LOS HECHOS Y OMISIONES

PRIMERO: Con relación al hecho primero de la demandante se acepta

parcialmente lo manifestado por el señora VICTORIA ROCIO COLINDRES

en la fecha de inicio de la relación laboral, cargo y modalidad del contrato, se

rechaza lo demás en virtud de ser una apreciación unilateral del demandante.

SEGUNDO: El hecho segundo se rechaza, en cuanto al cumplimiento con el

horario de trabajo del señora VICTORIA ROCIO COLINDRES , ya que en

más de una ocasión no llego a la hora pactada en el contrato a iniciar sus

labores.
TERCERO: El hecho tercero de la demanda, en el cual se hace referencia el

concepto del contrato individual de Trabajo que está establecido en el artículo

19 del Código de Trabajo, se acepta en virtud que no tenemos ningún

reproche del mismo, ya que en el hecho primero se acepta la condición de

trabajo de la señora VICTORIA ROCIO COLINDRES en la Empresa

INDUFESA S.A. de C.V

CUARTO: Con relación al hecho cuarto de la demanda, se rechaza por ser

una apreciación unilateral de la demandante.

QUINTO: Se rechaza ya que si hay justa causa de despido, el cual se

acreditará con los medios de prueba que se presentarán respecto a este

punto.

SEXTO: Se rechaza el hecho sexto, ya que mi representada no recibió

ninguna notificación de dicha citación a una audiencia de conciliación ante la

autoridad de trabajo, por lo cual se desconoce este hecho.

OFRECIMIENTO DE LOS MEDIOS DE PRUEBA

En las presentes diligencias haré uso de los siguientes medios de prueba:

DOCUMENTAL PRIVADO:

1. Copia de Cedula de Citación y emplazamiento del juzgado del trabajo

de Francisco Morazán.

2. Copia de Testimonio de Escritura Pública de la constitución de la

Sociedad de la Empresa.
3. Llamado de atención por llegadas tardes a sus labores de trabajo.

4. Contrato Individual de Trabajo por tiempo definido de prestación de

Servicios.

CUANTIA DE LA DEMANDA

Se rechaza la pretensión indeterminada de la cuantía de la demanda, por ser

improcedente el reintegro laboral a una igual o mejor posición de trabajo.

FUNDAMENTOS DE DERECHO

Fundó la presente contestación de la demanda en los artículos siguientes: 70,

80, 82, 90, 128, 129, 134, 300, 303, 320, y demás aplicables referentes a la

facultad para presentar peticiones a los Tribunales de Justicia, hacer valer su

derecho a la defensa de la Constitución de la República; 1, 40, numerales 2,

137 143 de la Ley de Organizaciones y Atribuciones de los tribunales; 1,2, 3,

4, 5, 6, 17, 18, 20, 21, 26, 95 numerales 1) y 8), 97, 98 numerales 1) y 5) 112

literales h) y I), 113, 116, 117, 360, 365, 390, 691, 703, 704, 705, 706, 709,

752, 755, 756, 757, 758, 759 y demás pertinentes del Código de Trabajo; 1 al

20, 81, 82, 219, 251, 252 y demás aplicables del Código procesal Civil.

PETICIÓN

Al señor Juez respectivamente PIDO:

1. Admitir el presente escrito de CONTESTACION DE LA DEMANDA con su

copia simple y demás anexos que se acompañan.


2. Tener por contestada en tiempo y forma la IMPROCEDENTE DEMANDA

ORDINARIA LABORAL DE EMPLAZAMIENTO PARA QUE EL

PATRONO PRUEBA LA JUSTA CAUSA DE UN DESPIDO CASO

CONTRARIO SEA CONDENADO PARA EL PAGO DE

PRESTACIONES E INDEMNIZACIONES LABORALES, DERECHOS

ADQUIRIDOS, AJUSTE DE SALARIO MINIMO, DERECHOS

ADEUDADOS Y SALARIOS DEJADOS DE PERCIBIR A TÍTULO DE

DAÑOS Y PERJUICIOS, EN VIRTUD DE UN DESPIDO VERBAL

DIRECTO E INJUSTO HASTA QUE SE ENCUENTRE FIRME LA

SENTENCIA DE MERITO que promoviera el señora VICTORIA ROCIO

COLINDRES contra mí representado, la INDUFESA S.A. de C.V

3. Que se señale fecha y hora para la audiencia de conciliación y en caso de

que fracase, tener por agotado el trámite y siga con el curso del juicio.

4. Debido a que existen hechos que probar, que se señalen cuantas

audiencias sean necesarias.

5. Que se emita sentencia definitiva en la que se declare SIN LUGAR la

demanda de mérito.

Tegucigalpa Municipio del Distrito Central, 11 noviembre del 2020

Abg. EDRAS AMADO LOPEZ


REPRESENTANTE PROCESAL
PRESENTADO

Presentado en fecha ONCE (11) del mes de noviembre del año dos mil veinte

(2020) siendo las siete de la mañana con quince minutos (7:15 am), junto con

sus copias simples, doy fe del poder conferido al abogado EDRAS AMADO

LOPEZ , así como de haber tenido a la vista la identidad del compareciente y

los documentos siguientes:


 Copia de cedula y emplazamiento del Juzgado de letras del trabajo de

Francisco Morazán.

 Copia de registro de entradas y salidas

 Copia del reglamento interno de trabajo

 Contrato individual de trabajo.

ADRIANA ABIGAIL HYDE


SECRETARIA

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