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LAS TIC APLICADAS PARA LA EMPRESA

Presentado por:
Emilio duarte

Presentando a:
Eduardo Perea

Ingeniería Civil

Universidad del Bosque


Bogotá
Colombia
Las Tic aplicadas para la empresa

1. Situación problema
Estamos en la era digital, donde todo está sistematizado, y se encuentra registrado en el
mundo digital, estamos interconectados con las demás naciones, la tecnología se encuentra en
todos los aspectos de la vida cotidiana.
Las nuevas generaciones, están creciendo alrededor del mundo digital, en donde a
temprana edad aprenden a utilizar diferentes aparatos electrónicos e identificar el uso del
internet, forjando así un ritmo de vida, con base a lo digital.
Al comienzo las TIC se utilizaban como herramientas de apoyo en el trabajo, pero en la
actualidad, es al contrario, los trabajos se acoplan de acuerdo a las necesidades tecnológicas
que la sociedad así lo requiera. Es decir, en el mercadeo, ya se cuenta con un CRM, o bases de
datos, al igual que para la venta y compra de productos se realiza por plataformas y
aplicaciones.
Es necesario para las empresas, la adaptación de herramientas tecnológicas en su
proceso de gestión empresarial, ya que si no se adecua, tiende a mermar su competitividad, y
corre el riesgo que otra empresa se tecnifique mejor y compita con alta calidad.
así, llegar a posibles clientes, obteniendo mayor segmentación y mayor alcance.
Con la llegada de las TIC y las nuevas tecnologías, es posible que algunas carreras
tradicionales desaparezcan, y surjan otras, o simplemente se transformen. En la actualidad, ha
aumentado la tendencia del estudio por internet, en donde se pueden encontrar desde cursos
cortos, hasta pregrados, y posgrados, muy bien avalados, pero todavía el país se queda corto,
en temas de contratación laboral por medio de teletrabajo.

2. Alternativas de solución.
El trabajo por medios digitales, puede entrar 50/50, ya que se puede asistir al lugar de
trabajo, realizar los procesos y actividades correspondientes, y realizar la otra parte del trabajo
en su casa, o donde quiera, siempre y cuando tenga un aparato tecnológico como Smartphone,
tableta, laptops, entre otros, y conexión a internet. Las TIC permiten obtener información en
tiempo real sobre los indicadores de gestión de cualquier máquina, y administrar su
funcionamiento.
En las últimas décadas, las TIC han conseguido revolucionar el mundo laboral por
completo, dando lugar a la aparición de nuevas formas de trabajo, gestión y organización. El
futuro del empleo no puede concebirse sin la influencia de la tecnología. De hecho, se prevé
que el 65% de los miembros de la Generación Z trabajarán en puestos relacionados con ella. Las
nuevas formas de empleo creadas a partir de los avances tecnológicos como el teletrabajo o el
trabajo cooperativo tienen un nexo en común: la flexibilidad. De ahí, que se haya producido un
profundo cambio en el mercado laboral, en las competencias que son requeridas por las
empresas y en la organización de las mismas.
Referencia bibliográfica

Aparici, R. y Osuna Acedo, S. (2013). La cultura de la participación.  Revista


Mediterránea de Comunicación, Vol. 4 (2), 137-148.
Recuperado de https://rua.ua.es/dspace/bitstream/10045/34243/5/ReMedCom_04_02_07.pdf

Comisión Europea (2007). Competencias clave para el aprendizaje permanente. Un


marco de referencia europeo.
Recuperado
de https://www.educacionyfp.gob.es/dctm/ministerio/educacion/mecu/movilidad-
europa/competenciasclave.pdf?documentId=0901e72b80685fb1

Randstad (2016) Como influye la tecnología en el campo laboral.


https://www.randstad.es/tendencias360/como-influye-la-tecnologia-en-el-entorno-laboral/

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