PROGRAMA

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO - 2021

RUC DIRECCIÓN
20131367008 Calle Badajoz N° 169 Urb. Mayorazgo IV Etapa - Ate

OBJETIVO GENERAL Implementar el SGSST, en concordancia con el cumplimiento de los requisitos legales, fortaleciendo la cultura de prevención de riesgos laborales y garantizando las condiciones de Seguridad y Salud en el Trabajo en cada una de las activida

1.- Cumplimiento de los requisitos mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en el Marco del COVID-19
OBJETIVOS ESPECÍFICOS 2.- Garantizar que todo servidor reciba capacitación y entrenamiento en Seguridad y Salud en el Trabajo según lo programado.
3.- Promover y fortalecer la cultura de prevención de riesgos laborales con el fin de garantizar condiciones seguras en la organización.
OBJETIVO ESPECÍFICO 1: CUMPLIMIENTO DE LOS REQUISITOS MÍNIMOS DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SST EN EL MARCO DEL COVID -19
META Cumplimiento superior al 85 %. de las actividades planificadas
INDICADOR (N° de Actividades Ejecutadas / N° de Actividades Programadas) * 100%
RECURSO Ley 29783, D.S. 005-2012-TR, Recursos Humanos, Procedimientos, Planes & Controles Operacionales

ITEM ACTIVIDAD Responsable EVIDENCIA

I. COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

1 Reuniones del Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo CSST Acta
2 Revisar y Aprobar: Plan Anual de SST 2021 CSST Acta
3 Revisar y Aprobar: Programa de capacitaciones en SST 2021( Complementario) CSST Acta
4 Revisar y Aprobar: Programa de Inspecciones( Complementario) CSST Acta
5 Revisar y Aprobar: Programa de Salud e Higiene Ocupacional ( Programa de Monitoreo- Programa Complementario) CSST Acta
6 Elección de los Supervisores de SST en las Sedes CSST/URH Acta
7 Seguimiento del Plan Anual de SST 2021 y programas complementarios CSST Acta
II. PREVENCIÓN DE RIESGO A EXPOSICIÓN DE LA COVID -19
8 Actualización del Plan para la Vigilancia, Prevencion y control de trabajadores con exposición al SARSCOV -2 Médico Ocupacional/ Servicio de SST Plan
9 Difusión de las Matrices IPERC - COVID Servicio de SST Registro
10 Revisión, Difusión y Actualización de Protocolos Administrativos para el COVID Médico Ocupacional/ Servicio de SST Protocolo/ Registro
III. RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS Y DESASTRES
11 Difusión del Plan ante emergencias en el IGP Servicio de SST Informe /Reporte
12 Busqueda de nuevos brigadistas por sedes Servicio de SST Registro
13 Inspección de Botiquín Médico Ocupacional Registro
14 Inspección de Extintores Servicio de SST Registro
15 Inspección de Luces de Emergencia Servicio de SST Registro
16 Inspecciones de Sensores de Humo Servicio de SST Registro
17 Inspección de Señaléticas Médico Ocupacional/ Servicio de SST Registro
18 Ejecución del Programa de Simulacros Servicio de SST/Supervisores de SST Registro
IV. SEGUIMIENTO Y MEDICIÓN
18 Seguimiento de Casos Covid ( Sospechoso y Diagnósticado) Médico Ocupacional/ Servicio de SST Informe /Reporte
19 Elaborar Matriz de Correspondencia entre la Política de Seguridad e Indicadores de Gestión Servicio de SST Informe /Registro
20 Elaborar estadísticas e indicadores de Seguridad y salud ocupacional Servicio de SST Informe /Registro
V. ANÁLISIS Y CONTROL DE RIESGO
Revisión y aprobación de los registros obligatorios y complementarios del SGSST (Cuando aplique) Registros/
21 Médico Ocupacional/ Servicio de SST
Procedimientos
22 Realizar inducciones en Seguridad y Salud en el Trabajo al personal Ingresante (cuando aplique) Médico Ocupacional/ Servicios de SST Registro

Gestionar la Ejecución de Salud e Higiene Ocupacional ( Programa de Monitoreo) a cargo de personal externo Médico Ocupacional/ Servicio de
23 Programa
SST/ULO/URH
24 Implementación de Matriz IPERC por puesto de Trabajo ( Actividades Rutinarias y no rutinarias) Servicio de SST Matriz IPERC

ACTIVIDADES EJECUTADAS

OBJETIVO ESPECÍFICO 2: GARANTIZAR QUE TODO TRABAJADOR RECIBA CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SEGÚN LO PROGRAMADO.

META Cumplimiento superior al 85 %. de las Capacitaciones planificadas

INDICADOR (N° de Capacitaciones Ejecutadas / N° de Capacitaciones Programadas) * 100%
RECURSO Ley 29783, D.S. 005-2012-TR, Recursos Humanos, Procedimientos, Planes & Controles Operacionales

ITEM ACTIVIDAD Responsable EVIDENCIA

VI. CAPACITACIÓN
25 Ejecución del Programa de Capacitaciones en Seguridad y Salud en el Trabajo Médico Ocupacional/ Servicio de SST Registro
ACTIVIDADES EJECUTADAS

OBJETIVO ESPECÍFICO 3: PROMOVER Y FORTALECER LA CULTURA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALS CON EL FIN DE GARANTIZAR CONDICIONES SEGURAS EN LA ORGANIZACIÓN

META Cumplimiento superior al 90 %. de las actividades planificadas

INDICADOR (N° de Actividades Ejecutadas / N° de Actividades Programadas) * 100%
RECURSO Ley 29783, D.S. 005-2012-TR, Recursos Humanos, Procedimientos, Planes & Controles Operacionales

ITEM ACTIVIDAD Responsable EVIDENCIA

VII. VIGILANCIA OCUPACIONAL

26 Vigilancia de Médico Ocupacional y seguimiento de Casos Médico Ocupacional Informe
27 Revision de Resultados de Monitoreos de Evaluación Ergonómicos Médico Ocupacional Informe
VIII. PREVENCIÓN
28 Inspección en el uso de EPP en cumplimiento de medidas COVID Servicio de SST Registro
29 Inspección de las áreas y servicios higiénicos en cumplimiento de medidas COVID Servicio de SST Registro
30 Inspección del uso de pre uso de unidades vehículares Servicio de SST Registro
31 Inspección del Uso adecuado de las Unidades Vehículares en el Marco del COVID Servicio de SST Registro
ACTIVIDADES EJECUTADAS

XI. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO DEL SGSST

32 Evaluación y cumplimiento del PASST Informe
PORCENTAJE

Nombre
Cargo
Firma
 Código PR - SST - 01
PROGRAMA
Revisión 1
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO - 2021
Fecha

N° DE TRABAJADORES
220

de riesgos laborales y garantizando las condiciones de Seguridad y Salud en el Trabajo en cada una de las actividades desarrolladas.

D-19
.
nización.

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC AVANCE TOTAL
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 0% 5
1 0%
1 0%
1 0%
1 0%
1 0%
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 0% 5

1 0% 0
1 1 1 0% 0
1 0% 1

1 0% 0
1 0% 0
1 0 1 1 0% 2
1 1 1 1 0% 2
1 1 1 1 0%
1 1 1 0% 1
1 1 1 0 0%
1 1 1 1 0% 3

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 0% 5
1 0% 0
1 1 1 1 0% 2

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 0% 5
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 0% 5

0 0 0 0 0 #¡DIV/0!

3 3 3 3 3 4 19 5 5 5 4 0% 19
7 0 18 0 12 0 11 0 9 0 13 0 26 0 13 0 14 0 11 0 11 0 8 0 0% 57
0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

SEGÚN LO PROGRAMADO.

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC AVANCE TOTAL
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E

0 0 4 0 4 0 3 0 0 0 0 0 4 0 4 0 3 0 0 0 0 0 0 0 0% 7
#¡DIV/0! 0 0 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! 0 0 0 #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0! #¡DIV/0!

SEGURAS EN LA ORGANIZACIÓN

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC AVANCE TOTAL
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E

#¡DIV/0! 0
##### #¡REF!

1 1 1 1 1 1 0% 3
1 1 1 1 1 1 1 1 0% 4
1 1 1 1 1 0%
1 1 1 0% 2
0 0 1 0 2 0 ##### 0 2 0 1 0 3 0 3 0 1 0 2 0 1 0 4 0 #¡REF! 11
#¡DIV/0! 0 0 #¡REF! 0 0 0 0 0 0 0 0
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC
7 0 23 0 18 0 ##### 0 11 0 14 0 33 0 20 0 18 0 13 0 12 0 12 0 #¡REF! 75
0 0 0 #¡REF! 0 0 0 0 0 0 0 0

Ernesto Mueras Maritza Bueno Fernando Tavera

Servicio de SST Presidente del CSST Presidente del IGP

ELABORÓ REVISO APROBÓ