Carta Notarial Lima, 10 de Marzo de 2021 Senora MARIA JULIANA OXENFORD Conductora del Programa ATV Noticias al Bstilo Juliana Avenida Arequipa 3570, San Isidro Presente. De nuestra mayor consideracién: Nos diigimos a usted, por medio del presente conducto notarial, para expresarle nuestro cordial saludo y a la vez, hacer precisiones respecto a 1a informacion que el dia de ayer difundiera en su programa a través del reportaje sobre una supuesta vacunacién irregular procucida en el INO, bajo el titulo “Aprovechan de sus cargos para vacunarse"; en tal sentido le solicitamos se sitva dar lectura a la presente carta en el mismo horatio y tiempo que destinara para dicho reportaje, al ampara del Inciso 7 del ‘Art. 2 de la Constitucién Politica del Estado y a lo dispuesto por la Ley N* 26847, que establece el derecho de rectificacién, Nuestra empresa tiene 27 afios de creada y en todo ese tiempo ha prestado servicios especializados de Limpieza en ambientes hospitalarios aleanzando el nivel de calidad ISO 9001:2015, acreditado por SGS de Francia, asi como as Certificaciones ISO 14001:2015 que acredita los, sistemas de gestién del medio ambiente; también, contamos con la Certificacion OISAS 18001:2007, que acreditan sistemas de gestion de la seguridad y salut en el trabajo, ambas otorgadas por TUV Rheinland de Alemania, haciendo progonte que comes la nica empreca peruana que cuenta con esta TRINORMA INTERNACIONAL en servicios de limpieza industrial hospitalaria, DAD SOBRE BL COAT TL NOTH RO WO RINE RESPONSABLIDED es TE UA CARA, MDE LA'AREA DENTEAD, CHPACD-. REPRESENTACIONDELREWTENTE. ART. 0 .LEGILATVO \‘Como comprenderé el prestigio alcanzado por nuestra empresa en tantos aiios se ha visto afectado con las afirmaciones inexactas y ajenas a la verdad que formaron parte del reportaje antes sefalado, En tal sentido, manifestamos lo siguiente 1 Ningtin servidor de nuestra empresa se aproveché de su cargo para vacunarse en el INO como se afirma en uno de los titulares de su reportaje. Tampoco se suplanté o desplazd al personal de nuestra ‘empresa que ala fecha de vacunacién labora en el INO y que actwalmente se encuentra inmunizado con la primera dosis al 100%, haciendo presente que los trebajadores comprendidos en la relacin completa que fuera alcanzada y revisada por el INO, fueron vacunados sin excepcidn La empresa en todo momento coordiné con los funcionarios responsables el Instituto en cuestion para cumplir con la norma de salud de proteger a quienes se encueatran en la primera fase de vacunacién y Ia primera linea de riesgo de contagio, como se evidencia en los documentos que el dla de ayer fueran entregados a su reportera y que, desgraciadamente, no fueron revisados o leidos durante el reportae. Tan es asi, que la relacién de trabajadores postulados para vacunarse, alcanzada el 09 de Febrero de 2021, fue inicialmente observada por el Jefe de Logistica el 12 del mismo mes y afo, al sefialar que 4 operarios de altura no debian ser vacunados. Ello demuestra fehacientemente que la relacién presentadia por nuestra empresa fue revisada minuciosamente por personal del INO, documentacién cursada oficialmente a la entidad y que desmiente lo ‘expresado por Ia Directora General del INO twlef6nicamente el dia de ayer. 2. Tanto el Jefe de Operaciones, como los coordinadores y supervisora, ‘son personal operativo, que por sus funciones no sélo deben concurrie a Ins sedes hospitalarias, sino que se encuentran en permanente contacto directo con los operarios de limpieza de todas las areas, incluidas las reas covid y por tanto el nivel de exposicién que tienen es de alto riesgo para el contagio, como asi lo establecen todas las normas y protocolos ‘Tan es asi, que al dia de hoy, pese a haber implementado las medidas extremas de proteccién personal y seguridad en la salud de nuestros trabajadores, tenemos la dolorosa cifra de 03 trabajadores fallecidos, ‘como 532 casos de trabajadores, entre confirmados, probables y sospechosos de pacecer covid. Resulta abvio que la exposicion a la carga viral de covid de nuestros trabajadores incluyendo el personal operative de supervision, no se puede comparar con el de un personal de seguridad{que ha sido vacunado en el INO al 100%, incluidos supervisores), ni mucho menos con proveedores de medicinas a las farmacias de los hospitales o familiares que no ingresan a las Areas de mayor rieago en carga viral, tal como se dijera en su programa, 3 Asimismo, el personal operative cuestionado, que también contrariamente a sus afirmaciones, no son Gerentes, se encuentra incluido en la relacién que fue entregada por conducto oficial al INO, mediante carta N’ 331-2020 de fecha 30 de Noviembre del aio préximo pasado, en el que se incluye personal operativo en ntimero de 20, siendo que solamente cuatro de ellos fueron posteriormente postulados para Ia vacunacion mediante la relacién entregada el 09 de febrero del presente ao, por ser el personal mas expuesto al contagio. Debemos precisar que en esta tiltima relacién, que obra en su poder, contiene el nombre y cargo de cada uno de los postulados para Ia vacunacién, sin que se haya ocultado o falseado la verdad, como se insinué erradamente en su reportaje de ayer. 4. Respecto a la alirmacién que sefiala que nuestro personal operativo “se vistieron como obreros para vacunarse” con la intencién de suplantar ‘alos operarios de limpicza que supuestamente debian vacunarse ese dia, cs falsa. EI uniforme del personal de nuestra empresa en el INO consta de polo y pantalén beige con logos de color azul oscuro y blanco, gorro tipo jockey © tipo quirirgico de polipima 0 drill del mismo color beige, botas industriales de suela antideslizante con puntera de acero 0 zapatillas industriales y demas equipos de proteccién personal, Bl dia de la vacunacién, nuestro personal operativo cuestionado no vistié uniforme de limpieza por no corresponder a sus funciones. Utilizaron un polo de la empresa de color amarillo con logos en azul marino para identificarse, dado que el INO requirié que los asistentes a la vacunacién vistan ropa cémoda (obviamente manga corta), de acuerdo a las instruceiones envi Jos chats de nuestro personal, Para mayor ilustracién, alcanzamos tomas fotogrificas del dia de la vacunacién Lo antes expuesto, demuestra fehacientemente que nuestro personal no se disfrazé ni habia necesidad de hacerlo dado que la entidad sabia claramente quiénes asistian a la vacunacién, asi como el cargo de cada uno de ellos.5. Debe sefialarse que en Ja industria de sancamiento ambiental hospitalario en todo el mundo (muy distinto al bartido de calles o superficies, como es obvio) la funcién de supervisidn y coordinacién no puede separarse de Ia labor operativa, pues sin Ia supervisién, capacitacién, coordinacién y seguimiento, el servicio brindada no seria optim como es el caso de nuestros servicios ya que requieren de wn alto grado de especializacién, capacitacién © inmunizaciin de nuestro personal, coma lo demuestran los 27 afios de vigencia ininterrampida en el mercado, 6. Por tiltimo, la Resolucién Ministerial N° 161-2021-MINSA del 03 de Febrero de 2021 sefala que la fase 1 de Ia Vacunacién incluye a “toda persona que presta servicio, independientemente de la naturaleza de st vinculo laboral o contractual, en las diferentes instancias del Sector Salud (...) es decir personal de limpieza’, La norma no especifica con precision la amplitud o limitacién del concepto de personal de limpieza no obstante si scfala que estaré incluida en esta primera etapa de la ‘vacunacién personel que brinde servicios en instancias del Sector Salud a Directiva Sanitaria N’ 129-MINSA-2021 senala, adicionalmente al personal de limpieza, que las personas que no s¢ encuentren en la relacién nominal por algiin motivo, pero que cumplan los criterios para ser vacunadas segin fase, seran vacunadas y registradas para luego ser ingresadas al sistema de informacién, Con ello, queda demostrado que la vacunacion de nuestro personal operative cuestionado tiene sustento legal. En virtud de lo antes expuesto, solicitamos a usted, de lectura & la presente carta, rectificando las afirmaciones inexactas y ajenas a la verdad que el dia de ayer se hicieran en st programa, en ejercicio del derecho de rectificacién que nos asiste. En caso de no ser asi, muy a nuestro pesara, nos veremos obligados a ejercer las acciones que la Ley nos faculta. Atentamente