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DRA. DANIELA J. SALAS D.

Médico Cirujano
Médico Ocupacional certificada por INPSASEL
Av. Las Rosas, local 03, consultorio 01, sector Los Bloques
Judibana – Estado Falcón
Teléfono: 0424- 620.18.10
Danijsalas7gmail.com

Ciudadano: MI PANADERIA C.A


Su Despacho

Oferta de Servicio y Asistencia Personalizada de Medicina Ocupacional Y


APS

Reciba un cordial saludo, la presente tiene como fin exponer, para su


evalúo, discusión y/o aprobación, propuesta de Oferta de Servicio y Asistencia
Personalizada de Medicina Ocupacional y Atención Primaria de Salud (APS) a
ser ejecutada en la empresa que a bien representa y así, aunado a cumplir con
la normativa nacional vigente, garantizar bienestar al personal bajo su
dependencia.

La medicina ocupacional o medicina del trabajo consiste en la


planificación, organización, ejecución y evaluación de las actividades de
Higiene, Seguridad y Medicina Preventiva que tienen como objetivo mantener y
mejorar la salud de los trabajadores en su ambiente laboral. Es de vital
importancia significar que no es facultativo de las empresas u organizaciones
poseer un Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo sino que es obligatorio
poseer uno, bien sea propio o mancomunado, por así determinarlo la Ley
Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (2005).

Como médico certificada por el Instituto Nacional de Prevención, Salud y


Seguridad Laborales (INPSASEL) estoy facultada para prestarle los servicios
que menciono a continuación:

- Elaboración de programas que prevengan enfermedades causadas


con ocasión del trabajo.

- Cursos, jornadas y talleres destinados a la capacitación y


concientización de los trabajadores.
- Asesorías a la Junta Directiva.

- Acompañamiento ante INPSASEL ante la suscitación de accidentes


ocupacionales.

- Evaluaciones médicas en cumplimiento de la LOPCYMAT (pre


empleo, post empleo, pre vacacional y post vacacional, especiales).

- Suministro de medicamentos (costos por separado).

- Asesorías para la elección de delegados y conformación de Comités


de Seguridad y Salud en el trabajo.

- Exámenes de laboratorio (a través de alianzas comerciales, costos


por separado)

De los honorarios profesionales

Por la prestación de los servicios indicados, estimo mis honorarios


profesionales en la cantidad de cuarenta dólares (USD. 40) mensuales,
indistintamente del número de empleados.

De los gastos administrativos

Se estima que por concepto de gastos administrativos, la empresa


contratante sufrague la cantidad de cincuenta centavos de dólares (USD. 0,50)
por cada trabajador examinado.
DRA. DANIELA J. SALAS D.
Médico Cirujano
Médico Ocupacional certificada por INPSASEL
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Ciudadano: EL PALACIO DEL PAN


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dependencia.

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planificación, organización, ejecución y evaluación de las actividades de
Higiene, Seguridad y Medicina Preventiva que tienen como objetivo mantener y
mejorar la salud de los trabajadores en su ambiente laboral. Es de vital
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poseer un Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo sino que es obligatorio
poseer uno, bien sea propio o mancomunado, por así determinarlo la Ley
Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (2005).

Como médico certificada por el Instituto Nacional de Prevención, Salud y


Seguridad Laborales (INPSASEL) estoy facultada para prestarle los servicios
que menciono a continuación:

- Elaboración de programas que prevengan enfermedades causadas


con ocasión del trabajo.

- Cursos, jornadas y talleres destinados a la capacitación y


concientización de los trabajadores.
- Asesorías a la Junta Directiva.

- Acompañamiento ante INPSASEL ante la suscitación de accidentes


ocupacionales.

- Evaluaciones médicas en cumplimiento de la LOPCYMAT (pre


empleo, post empleo, pre vacacional y post vacacional, especiales).

- Suministro de medicamentos (costos por separado).

- Asesorías para la elección de delegados y conformación de Comités


de Seguridad y Salud en el trabajo.

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De los honorarios profesionales

Por la prestación de los servicios indicados, estimo mis honorarios


profesionales en la cantidad de cuarenta dólares (USD. 40) mensuales,
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De los gastos administrativos

Se estima que por concepto de gastos administrativos, la empresa


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poseer uno, bien sea propio o mancomunado, por así determinarlo la Ley
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- Asesorías a la Junta Directiva.

- Acompañamiento ante INPSASEL ante la suscitación de accidentes


ocupacionales.

- Evaluaciones médicas en cumplimiento de la LOPCYMAT (pre


empleo, post empleo, pre vacacional y post vacacional, especiales).

- Suministro de medicamentos (costos por separado).

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- Acompañamiento ante INPSASEL ante la suscitación de accidentes


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- Evaluaciones médicas en cumplimiento de la LOPCYMAT (pre


empleo, post empleo, pre vacacional y post vacacional, especiales).

- Suministro de medicamentos (costos por separado).

- Asesorías para la elección de delegados y conformación de Comités


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- Exámenes de laboratorio (a través de alianzas comerciales, costos


por separado)

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profesionales en la cantidad de setenta dólares (USD. 70) mensuales,
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mejorar la salud de los trabajadores en su ambiente laboral. Es de vital
importancia significar que no es facultativo de las empresas u organizaciones
poseer un Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo sino que es obligatorio
poseer uno, bien sea propio o mancomunado, por así determinarlo la Ley
Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (2005).

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- Elaboración de programas que prevengan enfermedades causadas


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- Asesorías a la Junta Directiva.

- Acompañamiento ante INPSASEL ante la suscitación de accidentes


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empleo, post empleo, pre vacacional y post vacacional, especiales).

- Suministro de medicamentos (costos por separado).

- Asesorías para la elección de delegados y conformación de Comités


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- Exámenes de laboratorio (a través de alianzas comerciales, costos


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De los gastos administrativos

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Ciudadano: DON BENITO C.A


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La medicina ocupacional o medicina del trabajo consiste en la


planificación, organización, ejecución y evaluación de las actividades de
Higiene, Seguridad y Medicina Preventiva que tienen como objetivo mantener y
mejorar la salud de los trabajadores en su ambiente laboral. Es de vital
importancia significar que no es facultativo de las empresas u organizaciones
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poseer uno, bien sea propio o mancomunado, por así determinarlo la Ley
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- Evaluaciones médicas en cumplimiento de la LOPCYMAT (pre


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empleo, post empleo, pre vacacional y post vacacional, especiales).

- Suministro de medicamentos (costos por separado).

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indistintamente del número de empleados.

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Ciudadano: EL ALAMO C.A


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mejorar la salud de los trabajadores en su ambiente laboral. Es de vital
importancia significar que no es facultativo de las empresas u organizaciones
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poseer uno, bien sea propio o mancomunado, por así determinarlo la Ley
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- Evaluaciones médicas en cumplimiento de la LOPCYMAT (pre


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- Suministro de medicamentos (costos por separado).

- Asesorías para la elección de delegados y conformación de Comités


de Seguridad y Salud en el trabajo.

- Exámenes de laboratorio (a través de alianzas comerciales, costos


por separado)

De los honorarios profesionales

Por la prestación de los servicios indicados, estimo mis honorarios


profesionales en la cantidad de cuarenta dólares (USD. 40) mensuales,
indistintamente del número de empleados.

De los gastos administrativos

Se estima que por concepto de gastos administrativos, la empresa


contratante sufrague la cantidad de cincuenta centavos de dólares (USD. 0,50)
por cada trabajador examinado.
DRA. DANIELA J. SALAS D.
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Ciudadano: DELIMARKET
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mejorar la salud de los trabajadores en su ambiente laboral. Es de vital
importancia significar que no es facultativo de las empresas u organizaciones
poseer un Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo sino que es obligatorio
poseer uno, bien sea propio o mancomunado, por así determinarlo la Ley
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- Evaluaciones médicas en cumplimiento de la LOPCYMAT (pre


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- Suministro de medicamentos (costos por separado).

- Asesorías para la elección de delegados y conformación de Comités


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- Exámenes de laboratorio (a través de alianzas comerciales, costos


por separado)

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profesionales en la cantidad de cuarenta dólares (USD. 40) mensuales,
indistintamente del número de empleados.

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contratante sufrague la cantidad de cincuenta centavos de dólares (USD. 0,50)
por cada trabajador examinado.
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Ciudadano: FARMA GROUP


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poseer uno, bien sea propio o mancomunado, por así determinarlo la Ley
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