/ Mònica Rodríguez domestika.

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AUTO TEST
¿CUÁL ES MI RELACIÓN CON LA
GESTIÓN DEL TIEMPO?

© 2019 Mónica Rodríguez Limia - Todos los derechos reservados

/ Mònica Rodríguez domestika.org

☐ 1. Solo escuchar las palabras rutina y orden me sale alergia. Siento que me van a privar de libertad en mi vida y
en mi trabajo creativo.

☐ 2. Tengo una rutina de trabajo que sigo habitualmente que me ayuda a sentirme bien y así cumplo mis
objetivos, pero tengo margen para la improvisación y la flexibilidad. Mi día a día no es más aburrido aplicando cierto
orden, y mi creatividad incluso da mejores resultados.

☐ 3.Dedico casi el 90% del tiempo al diseño y la creación y apenas al resto de áreas de mi negocio.

☐ 4. Sé que debo reservar tiempo para las diferentes áreas de mi negocio y no solo para el diseño y la creación o
acabaré cerrando el negocio sin remedio.

☐ 5. Tengo listas de tareas inacabables que nunca completo y me siento culpable; no puedo dejar de pensar en
ello todo el tiempo.

☐ 6. Ajusto mis listas de tareas en función del tiempo y necesidades disponibles y así las puedo ir acabando por
bloques. Noto que son pasos firmes hacía mis metas.

☐ 7. Empiezo mil cosas pero que nunca acabo nada y estoy dejando de confiar en mí.

☐ 8. Tengo un criterio para tomar decisiones sobre las metas que quiero cumplir y eso hace que suela acabar casi
todo lo que empiezo.

☐ 9. Me pierdo en los detalles y puedo pasar mil horas hasta que considero que mi producto o servicio es
realmente de calidad, aunque mi cliente me diga que está satisfecho.

☐ 10. Sé que tengo tendencia a ser perfeccionista y perderme en los detalles, pero cada vez sé neutralizarlo mejor
sin perder calidad y pararlo a tiempo para que no me bloquee.

☐ 11. Tengo la sensación que si no estoy en mi momento “inspiración” no voy a hacer nada realmente bueno.

☐ 12. Pongo todos los medios y el tiempo necesario para mis momentos de creación y noto como la inspiración y
mi talento creativo vuela libre y de ahí surgen las mejores ideas.

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☐ 13. Tengo muchas ideas y por eso pierdo el foco fácilmente porque me disperso. Me cuesta elegir y tomar
decisiones.

☐ 14. Siempre tengo nuevas ideas en mi cabeza pero ya tengo herramientas para que no me distraigan
constantemente y deje sin terminar el resto de tareas.

☐ 15. Me cuesta decir No. A veces por sentir pena y otras porque me gustan muchas cosas y actividades. Me
arrepiento muchas veces de aceptar cosas y me enfado conmigo mismo.

☐ 16. Gestiono de manera equilibrada mi habilidad multitalento o multidisciplinar para que juegue a mi favor y no
en mi contra.

☐ 17. Odio cometer errores y lo quiero hacer todo bien a la primera porque creo que si tienes talento suficiente
debería ser así.

☐ 18. Sé sacar suficiente provecho de los errores y los veo como un aprendizaje. A veces salen grandes
oportunidades de problemas.

☐ 19. A veces llevo el carpe diem demasiado al pie de la letra y no puedo con problemas que sé que podría haber
evitado con un poco de prevención.

☐ 20. Tengo una planificación, como mínimo a un año vista, con objetivos claros y concretos de negocio divididos
en tareas y mini tareas que me ayudan a hacer un seguimiento de mis planes y a hacer ajustes con tiempo si debo
cambiarlos.

☐ 21. Siento que improviso demasiado y que apenas tengo control de lo que va a pasar cada día.

☐ 22. Sé en gran medida cuáles serán mis compromisos para la semana que viene pero ya he calculado márgenes
de tiempo extra y cuento que puede haber algún imprevisto y que podré ser flexible y dar avisos a las personas
implicadas

☐ 23. Tengo problemas con la percepción de la escala y del tiempo. Todo me parece más fácil o más difícil de lo
que es y a veces quedo muy mal con la gente.

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☐ 24. Como tengo medido el tiempo que necesito para hacer las tareas de mi negocio más habituales al
ajustarme a mi planificación suelen cumplirse los objetivos.

☐ 25. Siempre entrego justo de tiempo o con retraso y paso muchos nervios, pero creo que eso hace que consiga
mejores resultados.

☐ 26. En mi planificación dejo siempre tiempos de margen para posibles imprevistos y así no soy tan inflexible
conmigo ni con otros, ni sufro tanto

☐ 27. Trabajo muchísimas horas pero no consigo los resultados que busco, además de frustrarme pierdo dinero.

☐ 28. Sé que trabajar más horas no significa ser más productivo y por eso aprovecho las ventajas que la innovación
y la tecnología me ofrecen para aplicarlas a mi empresa.

☐ 29. Dicen que los emprendedores de éxito deben madrugar pero no sé si eso es cierto porque no lo he
probado. Mis horarios van variando.

☐ 30. Conozco cuáles son mis horas más y menos activas y gestiono mis horarios en función de ellas

☐ 31. Apenas tengo tiempo libre para dedicarlo a nada que no sea trabajar

☐ 32. Disfruto de tiempo libre para estar conmigo, con la familia y amigos y me noto que después de disfrutarlo
vuelvo con energías renovadas al trabajo y consigo resultado mucho mejores en menos tiempo

☐ 33. Siento que mis emociones suelen estar en una montaña rusa, puedo tener momentos de euforia o por
contra todo se vuelve de un triste gris.

☐ 34. Siento que mi capacidad de trabajo depende demasiado de mi estado de ánimo.

Me cuido a nivel integral, mi cuerpo y mi mente, y me noto que soy más estable a nivel emocional, lo cual me
permite tomar mejores decisiones, ser constante y disfrutar más de la vida.

☐ 35. Si mañana causara baja nadie sabría cómo continuar con mi trabajo porque no tengo creada ninguna
planificación ni sistemas de trabajo.

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☐ 36. Tengo una planificación, orden y sistematizaciones que me permitirían causar baja en mi empresa por un
tiempo y mi equipo podría seguir durante un periodo sin que hubiera un gran desastre y no tendría que cerrar.

☐ 37. No tengo ningún proceso o tarea del negocio automatizado porque creo que eso hará a mi negocio menos
humano y cercano

☐ 38. He puesto la tecnología a mi favor eligiendo bien algunos softwares y aplicaciones que hacer que mis
clientes estén mejor atendidos en menos tiempo y que mi trabajo sea más sencillo y corto

☐ 39. Tengo dificultad para delegar en cosas que no tienen que ver con mi talento creador ni con el resto de áreas
de mi negocio porque creo que nadie podrá hacerlo con el detalle y mimo que quiero. Pero, al hacerlo todo yo, no
puedo con todo el trabajo del negocio y me desbordo.

☐ 40. No desperdicio mi talento y me centro en las tareas que son mis fortalezas en lugar de querer corregir mis
debilidades porque sé que solo así puedo aportar valor a mi negocio
Sé delegar y valorar que cada persona de mi equipo brilla en áreas que no son mis puntos fuertes y así nuestros
resultados son mucho mejores

☐ 41. Mi equipo se desespera porque les pido que resuelvan cosas, pero no les doy una planificación que sea
factible, ni los recursos que necesitan para que puedan avanzar solos

☐ 42. Planifico con antelación aquellas responsabilidades que comparto o delego en mi equipo para que puedan
ser autónomos o trabajar coordinados para que su trabajo y el mío sea lo más cómodo y ameno posible y esto
genera muy buenos resultados

☐ 43. A veces me quedo sin materiales del estudio o del taller y no aviso con tiempo a los proveedores por lo que
quedo mal con mis clientes porque no puedo cumplir los plazos acordados

☐ 44. Tengo un sistema y estructura de taller que me permiten tener un stock de piezas organizado para tener
control del inventario y un flujo de trabajo saludable para mi equipo y para mí

☐ 45. Cuando se acaba el año confío que el siguiente será mejor pero no reviso qué pasó en el año que cierro

☐ 46. Hago evaluaciones periódicas a la planificación de empresa y soy capaz de rectificar y aplicar cambios si son
necesarios.

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RESULTADOS
Como debes haber notado, las frases que están bajo los números pares son las que representan
una sana relación con el tiempo que dispones y su gestión o el uso que haces de él.
Esta buena relación es la que permite un equilibro entre tu vida privada y profesional, -lo que
habitualmente se conoce como conciliar la vida personal y la profesional- que es la clave para
materializar objetivos disfutando del camino y consiguiendo mayores éxitos, siendo la palabra éxito
lo que tú más valores: reconocimientos, desarrollo profesional y creativo y/o rentabilidad.

En función de las casillas pares que hayas marcado podrás saber el porcentaje de buena o mala
relación con la gestión de tu tiempo.

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