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CURSO MOOC “EL SISTEMA DE GESTIÓN DE RECURSOS

HUMANOS Y LA LEY DEL SERVICIO CIVIL”


ETAPAS DEL PROCESO DE TRÁNSITO AL RÉGIMEN DEL
SERVICIO CIVIL
Resolución de Inicio del Proceso de Implementación
Al culminar la segunda etapa “Análisis situacional de la entidad”, la
entidad podrá solicitar la Resolución de Inicio de Proceso de
Implementación (RIPI) emitida por la Presidencia Ejecutiva de
SERVIR. La RIPI es otorgada a las entidades que han logrado
alcanzar un avance importante en el proceso de implementación del
nuevo régimen del servicio civil.

 SERVIR emitirá la Resolución de Inicio del Proceso de


Implementación cuando la entidad solicitante demuestre un nivel
de avance significativo en el cumplimiento de las fases previstas
en los lineamientos para el tránsito. Específicamente, este podrá
ser emitido cuando la entidad haya presentado los informes y
actas de aprobación de las actividades de Mapeo de Puestos,
Mapeo de Procesos y Plan de Mejoras de la etapa de Análisis
Situacional, bajo la revisión de la Gerencia de Desarrollo del
Sistema de Recursos Humanos de SERVIR.

 Con la Resolución de Inicio del Proceso de Implementación se


considera iniciado el Proceso de Implementación del Nuevo
Régimen del Servicio Civil. Lo cual permite que la entidad inicie
las acciones de la tercera etapa del proceso de tránsito,
denominada Aplicación de Mejoras Internas.
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 Desde la entrega de la Resolución de Inicio del Proceso de
Implementación queda prohibida la contratación de servidores
bajo los regímenes del Decreto Legislativo N° 276, así como
cualquier progresión bajo dicho régimen, salvo en los casos de
funcionarios o cargos de confianza. En cuanto a la contratación
de servidores bajo los regímenes del Decreto Legislativo N° 728,
queda autorizada la contratación por reemplazo hasta la
aprobación del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE).
Finalmente, las contrataciones bajo el régimen del Decreto
Legislativo N° 1057 podrán continuar por duraciones máximas de
seis (6) meses calendario. Sin embargo, la entidad podrá renovar
dichos contratos hasta la aprobación de la resolución de
culminación del proceso de implementación (entregado con la
culminación de los concursos públicos bajo el nuevo régimen).

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