UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE LA SEGURIDAD-CEFO BOLIVAR

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UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE LA SEGURIDAD DE CUIDAD BOLIVAR

MIÉRCOLES, 19 DE AGOSTO DE 2015

NORMAS DE CONVIVENCIA

DISPOSICIONES GENERALES
Artículo 1. Las presentes Normas de Convivencia tienen por objeto establecer el conjunto
de disposiciones dirigidas a regular la conducta de las estudiantes y los estudiantes, con el
objetivo de lograr relaciones armónicas, colaborativas y cooperativas basadas en el respeto,
la tolerancia y la auto-regulación en la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad y
sus ambientes de aprendizaje.
Estas Normas regirán las acciones u omisiones que aunque realizadas por las estudiantes y
los estudiantes en un lugar distinto a los mencionados, comprometan el buen nombre de la
Universidad.

Artículo 2. Las presentes Normas de Convivencia serán aplicables a todas las estudiantes y
los estudiantes de la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad.

Artículo 3. Son estudiantes de la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad,

aquellas y aquellos que hayan sido ingresadas o ingresados conforme a los procedimientos
internos de admisión, o aquellas y aquellos que sin haber participado en dichos
procedimientos, cursen estudios a través de convenios suscritos entre la Universidad y
tercera personas.

Artículo 4. Se define y se entiende como disciplina voluntaria la disposición interior por la

cual una persona o un grupo conocen y desean una meta y por ello, aceptan, eligen o crean
las normas que le ayudarán a realizar dicha meta, de tal manera que haya armonía entre la
conducta y las normas. Es importante no confundir la disciplina voluntaria con ausencia de
disciplina o con pérdida de autoridad, por contrario, se trata de ejercer una autoridad que
sirve, provocando juicios críticos, rectificaciones, afirmaciones, orientaciones y estímulos
para promover el paso desde una actitud heterónoma o dependiente, a una actitud
autónoma moral y de autocontrol.

Artículo 5. La disciplina voluntaria tiene los derechos humanos como regla que la guía y
juzga. Las normas de disciplina no deben ser valoradas y evaluadas sólo por la eficacia que
nos dan para que una actividad llegue a las metas atractivas, sino también por su capacidad
de humanizar, de vivir en común y en fraternidad.

Artículo 6. Las autoridades de cada Centro de Formación garantizarán los mecanismos para
formar en la disciplina voluntaria, a objeto de que el comportamiento colectivo de la
comunidad universitaria dentro y fuera del Centro de Formación se corresponda con los
fines y principios de la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad.
Artículo 7. Los Centros de Formación son espacios de la Universidad Nacional Experimental
de la Seguridad, donde se desarrollan uno o más Programas Nacionales de Formación
conducentes a títulos, grados o certificaciones de estudios universitarios, vinculados a uno o
más Campos de Conocimiento y estarán a cargo de una Directora o Director, así como otros
procesos formativos autorizados por la Rectora o Rector de la Universidad. Comprenden la
planta física y la comunidad universitaria.
Artículo 8. En caso de surgir dudas razonables en la interpretación o aplicación de las
disposiciones de las presentes Normas de Convivencia, se optará por aquella interpretación
que beneficie a las estudiantes y los estudiantes.

Artículo 9. Las estudiantes y los estudiantes estarán sometidos al régimen disciplinario que
contempla estas Normas de Convivencia durante el tiempo que cursen estudios en la
Universidad Nacional Experimental de la Seguridad, incluyendo el periodo de pasantías en
caso de contemplarse las mismas en el correspondiente programa de formación.

De igual manera las estudiantes y los estudiantes responderán civil, penal y

administrativamente por los hechos ilícitos o irregularidades cometidas durante su
permanencia en la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad.

Las estudiantes y los estudiantes de los Centros de Formación especializados, quedarán

sujetos a las presentes Normas de Convivencia en todo en cuanto sea aplicable, sin
perjuicio de lo que establezca el régimen disciplinario del respectivo organismo de
seguridad ciudadana al cual estén adscritos.

Artículo 10. El desconocimiento por parte de las estudiantes y los estudiantes de las
presentes Normas de Convivencia, no los exime de su observancia, cumplimiento y
responsabilidades.

Artículo 11. La autoridad universitaria o competente en materia disciplinaria, al momento de

imponer una sanción, deberá hacerlo con estricta observancia a los derechos y garantías
constitucionales. En consecuencia, deberá actuar con imparcialidad y justicia, sin emplear
palabras injuriosas, improperios, actos de violencia o fundado en motivos étnicos, religiosos,
culturales, económicos o sociales.

CAPITULO I
DE LOS NIVELES DE AUTORIDAD
Artículo 12. Son niveles de autoridad del Centro de Formación Policial, en orden
descendente:
1. La Directora o el Director.
2. La Coordinadora o el Coordinador, los cuales a su vez se clasifican en: Académico,
Administrativo, de Creación Intelectual y Vinculación Social, de Control de Estudios.
3. Jefas o Jefes de Unidades Curriculares.
4. Las Docentes y los Docentes se clasifican en: profesoras y profesores, monitoras y
monitores.
Línea de Autoridad
Artículo 13. La línea de autoridad es el canal de comunicación mediante el cual el escalón
superior de la dependencia, transmite sus instrucciones e información de importancia a los
escalones subordinados, ejerciendo por ese mismo conducto, la coordinación, supervisión y
el control de su ejecución, sin menoscabo de dirigirse directamente ante cualquiera de ellos.
Del Órgano Regular
Artículo 14. Es el canal de comunicación utilizado por los escalones subordinados para
transmitir el proceso de cumplimiento de las instrucciones, solicitudes o requisiciones
necesarias para garantizar su ejecución a cabalidad.
Párrafo Primero: Cualquier estudiante que desee dirigirse ante alguna de las autoridades
del Centro de Formación sea de modo verbal o por escrito, con el objeto de presentar
alguna novedad o solicitud, deberá hacerlo a título individual, utilizando siempre su
conducto u órgano regular por intermedio de la monitora o el monitor del ambiente de
aprendizaje. Éste último elevará ante la autoridad próxima y así sucesivamente hasta la
autoridad solicitada.
Párrafo Segundo: Cuando existan situaciones que afectan al colectivo, deberán hacer los
reclamos de modo individual, especificando la forma en que lo afectan, no se aceptaran
reclamos colectivos, a fin de fomentar la responsabilidad personal.
Párrafo Tercero: La monitora o el monitor del ambiente de aprendizaje como cualquier otro
nivel de autoridad, están en la obligación de procesar a través del órgano regular cualquier
solicitud formulada por las estudiantes o los estudiantes, quienes en todo caso tienen
derecho a recibir oportuna respuesta.
De las Monitoras y Monitores
Artículo 15. Cada ambiente de aprendizaje tendrá una monitora o un monitor, quienes serán
las responsables o los responsables de velar por el cumplimiento de las normativas,
directivas, programas, órdenes e instrucciones vigentes por parte de los integrantes de su
ambiente y servirá como primer escalón del órgano o conducto regular ante las autoridades
del Centro de Formación.
CAPITULO II
DE LAS ESTUDIANTES Y LOS ESTUDIANTES
Artículo 16. Las estudiantes y los estudiantes podrán cumplir modalidades de permanencia
interna y/o semi-interna como corresponda.

La modalidad interna consistirá en actividades que exigen la pernocta de las estudiantes y

los estudiantes en los Centros de Formación.

La modalidad semi-interna, consistirá en aquellas actividades que no requieren pernocta

permanente en los Centros de Formación.

De los Derechos

Artículo 17. Las estudiantes y los estudiantes tienen los siguientes derechos:

1. Derecho a un trato digno y respetuoso por parte de las autoridades y comunidad

universitaria.

2. Derecho a la igualdad y a no ser víctimas de discriminaciones fundadas en la raza, sexo,

género, condición social, orientación política, o aquellas que en general, tengan por objeto o
por resultado anular o menoscabar el reconocimiento, goce o ejercicio en condiciones de
igualdad, de los derechos y libertades de toda persona.

3. Derecho a recibir asistencia médica-odontológica integral, orientación psicológica y

jurídica.
4. Derecho a recibir educación continua y de calidad, para su formación personal y
profesional.

5. Derecho a la defensa y al debido proceso, especialmente en los procedimientos

disciplinarios que se celebren conforme a las presentes Normas de Convivencia.

6. Derecho a asistir a las actividades académicas programadas o aquellas que organice la

Universidad Nacional Experimental de la Seguridad.
7. Derecho a gozar de un régimen de permisos especiales para que aquellas estudiantes y
aquellos estudiantes considerados atletas de alta competencia, artistas y personas de
destacada trayectoria, participen en eventos culturales, académicos, deportivos y
comunitarios en el ámbito municipal, estadal, nacional e internacional.

8. Derecho a ser informado por parte de la autoridad competente, de las presentes Normas
de Convivencia así como de los reglamentos, resoluciones o acuerdos que rijan la actividad
universitaria.

9. Derecho a disponer de tiempo para el estudio libre o programado.

10. Derecho a conocer su respectivo orden de mérito.

11. Derecho de informar a las autoridades universitarias, las fallas, omisiones o deficiencias
observadas en el funcionamiento de las áreas docentes y administrativas. Este informe
deberá ser mediante una exposición razonada y respetuosa del problema, a través de su
respectivo órgano regular.

12. Derecho a recibir oportuna y adecuada respuesta ante cualquier petición o solicitud
formulada.

13. Derecho a ser evaluado académicamente de manera objetiva así como solicitar la
revisión de las evaluaciones realizadas.

14. Derecho a recibir una dotación básica de prendas de vestir y/o implementos de estudio,
para lo cual se levantará un acta por parte de la Universidad Nacional Experimental de la
Seguridad como parte de haberse cumplido con este derecho.

15. Los demás derechos establecidos en la Constitución de la República Bolivariana de

Venezuela, leyes, reglamentos, resoluciones y las presentes Normas de Convivencia,
siempre que sean compatibles con la condición de estudiantes.

De los Deberes
Artículo 18. Las estudiantes y los estudiantes tienen los siguientes deberes:

1. Cumplir las presentes disposiciones y cualquier otro acto normativo de la actividad

universitaria.

2. Dar cumplimiento a las órdenes, instrucciones o cualquier mandato legal impartido por las
autoridades universitarias.
3. Responder “a la orden” a cualquier solicitud o llamado.
4. Observar en toda actuación un trato correcto y esmerado en sus relaciones con todas las
personas.

5. Atender a todas las orientaciones y recomendaciones que le indiquen las profesoras y los
profesores, monitoras y monitores, autoridades universitarias y/o cualquier representante de
la comunidad universitaria dentro de las atribuciones de su área.

6. Abstenerse de ejercer actos de discriminación política, racial, religiosa, social o de

cualquier otra naturaleza.

7. Asistir puntualmente a las actividades académicas programadas.

8. Ejecutar los trabajos o tareas asignadas.

9. Representar a la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad, cuando sus

autoridades así lo requieran.

10. Contribuir con el desarrollo de las actividades académicas y administrativas de la

Universidad Nacional Experimental de la Seguridad.

11. Velar por la dignidad y el decoro de la Universidad Nacional Experimental de la

Seguridad.

12. Portar la credencial que lo acredita como estudiante de la Universidad Nacional

Experimental de la Seguridad.

13. Asumir dentro y fuera de la Universidad, una actitud serena y comedida; de orden y
buena educación, de cortés deferencia hacia las personas y de respeto por las autoridades
universitarias, profesoras y profesores, monitoras y monitores, empleadas y empleados,
estudiantes y ciudadanía en general.

14. Demostrar con sus acciones, conservación y cuidado por los bienes materiales de la
Universidad Nacional Experimental de la Seguridad, los cuales protegerán con sentido de
pertenencia.

15. En señal de respeto y consideración hacia su docente, las estudiantes y los estudiantes
deben esperar que éste autorice la salida del ambiente de aprendizaje.

16. Como señal de respeto y cortesía, las estudiantes y los estudiantes deberán levantarse
al momento de que cualquier persona ingrese al ambiente de aprendizaje.

17. Contribuir en el mantenimiento, limpieza, conservación y mejora de las instalaciones,

mobiliarios, materiales y equipos de la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad.
18. Contribuir con la conservación y mejora del ambiente eco-social circundante y con los
equipos humanos encargados del mantenimiento, cuidado y seguridad de las instalaciones
de la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad.

19. Abstenerse de realizar juegos de envite y azar así como apuestas de cualquier índole
dentro de la Universidad.

20. Los demás deberes establecidos en la Constitución de la República Bolivariana de

Venezuela, leyes, reglamentos, resoluciones y las presentes Normas de Convivencia,
siempre que sean compatibles con la condición de estudiantes.
CAPITULO III
DE LA PERMANENCIA EN LOS AMBIENTES
Artículo 19. Las estudiantes y los estudiantes deberán esperar a la profesora, al profesor, a
la monitora o monitor, en el ambiente o en los espacios de aprendizaje.

Artículo 20. Las estudiantes y los estudiantes deberán ponerse de pie al momento de
intercambiar o emitir opiniones con las personas que participan en la actividad, de ser
necesario identificarse.

Artículo 21. Las estudiantes y los estudiantes no podrán consumir bebidas o alimentos
dentro de los ambientes de aprendizaje sin autorización.

Artículo 22. Las estudiantes y los estudiantes al hacer uso del uniforme deberán abstenerse
de fumar e ingerir bebidas alcohólicas.

Artículo 23. Las estudiantes y los estudiantes no podrán permanecer fuera de los ambientes
y espacios de aprendizaje, en horas de clase sin autorización o permiso por parte de la
autoridad correspondiente.

Artículo 24. Las estudiantes y los estudiantes no podrán ingresar a los ambientes, espacios
o actividades, sino portan el respectivo uniforme y carnet.

De igual modo no podrán portar armas de fuego durante su permanencia en la Universidad

Nacional Experimental de la Seguridad salvo cuando se trate de la realización de las
prácticas académicas en la materia.

CAPITULO IV
DEL RÉGIMEN DE ASISTENCIAS Y LOS PERMISOS
Artículo 25. La asistencia a clase es obligatoria. Las estudiantes y los estudiantes se
considerarán ausentes a la actividad programada sino se encontrasen presentes al
momento de pasar la lista correspondiente.
Momentos de la Asistencia
Artículo 26. El régimen de asistencias tendrá dos momentos:

1. La asistencia inicial diaria, la cual es responsabilidad de la monitora o monitor.

2. En cada actividad académica, bajo la responsabilidad de la profesora o profesor
responsable de la actividad programada.

En ambos casos deberán consignar la información a la Coordinación de Control de

Estudios.
Artículo 27. Las inasistencias son justificadas o injustificadas. En caso de las inasistencias
justificadas, la estudiante o el estudiante deberán presentar el correspondiente justificativo
en un lapso no mayor de dos (2) días continuos siguientes a la inasistencia. En caso de no
hacerlo, dicha falta se le considerará como injustificada.

La suma de las inasistencias injustificadas al alcanzar el 10% por Unidad Curricular, será
causa suficiente para que la estudiante o el estudiante sea llevado a Consejo Disciplinario.

Si las inasistencias son justificadas, la estudiante o el estudiante deberá recuperar las

mismas mediante un régimen especial que determine la autoridad competente del Centro de
Formación.
De los Permisos
Artículo 28. Las estudiantes y los estudiantes no podrán abandonar el ambiente o los
espacios de aprendizaje, ni el Centro de Formación, en los cuales se realiza alguna
actividad, salvo previa autorización de la docente o el docente en casos de emergencia.

Artículo 29. En caso de realizarse actividades especiales fuera del Centro de Formación,
igualmente las estudiantes y los estudiantes deberán solicitar el permiso para retirarse.

CAPITULO V
DEL USO CORRECTO DEL UNIFORME, PRENDAS Y DOTACIONES
Del Uso de los Uniformes
Artículo 30. Las estudiantes y los estudiantes, durante el periodo de estudios, en todo
momento deben hacer uso exclusivo del uniforme establecido por la Universidad Nacional
Experimental de la Seguridad e implementos dotados para su identificación durante el
proceso de formación, de acuerdo con los programas planificados.

Artículo 31. El uso de los informes es unipersonal, fundamentado en preservar la imagen y

buen nombre de la institución. Las estudiantes y los estudiantes en todo momento evitarán
proporcionar a personas ajenas a la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad las
prendas y dotaciones identificadas con la simbología de la Universidad, en caso de pérdida,
extravío o deterioro de las prendas o dotaciones las estudiantes y los estudiantes deberán
reportar ante su monitora o monitor de ambiente de manera inmediata, verbal y por escrito.

Artículo 32. Las estudiantes y los estudiantes deberán mantener en buen estado las
prendas, equipos y materiales proporcionados, por lo que no podrán modificar, dañar o
descuidar premeditadamente dichas prendas durante el periodo de formación.

Artículo 33. Al hacer uso del uniforme, las estudiantes y los estudiantes deberán mantener
un comportamiento ciudadano ejemplar, amable y tolerante como muestra del espíritu que
identifica esta casa de estudios.
Artículo 34. Los uniformes que identifican a las estudiantes y los estudiantes de la
Universidad Nacional Experimental de la Seguridad son los siguientes:

1. Un Uniforme Deportivo que Consta de: Mono de color azul, chaqueta azul, franela de
color blanco, franelilla de color blanco, medias de color negro o azul oscuro, zapatos
deportivos de color azul oscuro o negro.
2. Un Informe Diario que Consta de: camisa de color blanco, franela de color blanco, correa
de hilo de color negro con hebilla de plástico, pantalón de vestir azul, gorra de color azul
identificada con el logo de la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad, medias de
color azul oscuro o negro, botas o zapatos de vestir de color negro.
Artículo 35. Para la participación en las diferentes actividades programadas por la
Universidad Nacional Experimental de la Seguridad, las estudiantes y los estudiantes
usarán el uniforme de acuerdo con las siguientes actividades:

1. El Uniforme Diario: Actividades académicas en los ambientes, orden y desplazamiento,

actividades de campo, uso de la fuerza potencialmente mortal, uso progresivo y
diferenciado de la fuerza, visitas a otras instituciones, salvo que motivó sea para
intercambio deportivo.
2. El Uniforme de Deporte: Educación física, actividades recreativas que así lo requieran e
intercambios deportivos.

Artículo 36. Las estudiantes y los estudiantes deberán usar la camisa o franela por dentro
del pantalón, de acuerdo con la buena presentación.

Artículo 37. Las estudiantes y los estudiantes, usarán la gorra de forma correcta, usando la
visera a nivel de la sien.

Artículo 38. Para la identificación, las estudiantes y los estudiantes usarán en todo momento
el carnet expedido por la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad, de forma
visible a nivel del tórax.

En caso de pérdida, extravío o deterioro del carnet, la estudiante o el estudiante deberá

reponer mismo mediante el pago de su valor.

Artículo 39. Las estudiantes y los estudiantes mantendrán el aseo, la higiene y la imagen
personal acorde a la investidura que representan, la cual se caracteriza por:

1. Las estudiantes, en caso de tener el cabello largo, lo mantendrán recogido en un moño,

modelo cebolla con copa de color negro. Los estudiantes mantendrán el cabello corto tipo
degradado.

2. Las estudiantes, en caso de usar maquillaje, debe ser moderado.

3. Los estudiantes en todo momento deben presentarse rasurados en la zona de la cara

(barba y bigote) para preservar la uniformidad y estética establecida.

4. Las estudiantes y los estudiantes en todo momento deberán mantener las uñas cortas y
limpias.
5. El uso de lentes oscuros sólo se permitirá en caso de poseer prescripción médica para su
uso.

6. El uso de reloj se permitirá de color negro o plateado.

7. El uso de bolso, morral y/o koala se permitirá de color negro o azul oscuro, unicolor.

8. El uso del porta carnet será de color negro o azul.

Artículo 40. Durante el proceso de formación, las estudiantes y los estudiantes evitarán el
uso de prendas tales como: pulseras, cadenas, esclavas, zarcillos largos o estrambóticos,
piercings, anillos, muñequeras decorativas, cintillos, llaveros u otras que impidan el
desenvolvimiento de dichas actividades o que resultaren contradictorios al uso del uniforme
establecido.

De las Dotaciones
Artículo 41. Al recibir las dotaciones que otorga la Universidad Nacional Experimental de la
Seguridad, las estudiantes y los estudiantes deberán personalizar cada prenda de manera
discreta, en un lugar no visible.

Artículo 42. Las estudiantes y los estudiantes al momento de su retiro del proceso de
formación, sea por voluntad propia o por retiro deberán entregar todas las prendas y
materiales que les haya suministrado la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad,
mediante un acta de entrega, especificando cantidad y estado de la dotación, que realizará
ante su monitora o monitor de ambiente.

Artículo 43. El incumplimiento a las disposiciones contenidas en el presente capítulo, serán

consideradas para la aplicación de la medida de Asistencia Obligatoria de acuerdo con lo
establecido en las presentes Normas de Convivencia.
CAPITULO VI
DE LOS ÓRGANOS DE PARTICIPACIÓN PARA LAS ESTUDIANTES Y LOS
ESTUDIANTES

Del Consejo Estudiantil

Artículo 44. El Consejo Estudiantil es un órgano de participación de las estudiantes y los
estudiantes representado por las delegadas o los delegados de ambiente quienes presentan
al Consejo Directivo del Centro de Formación, opiniones e inquietudes que permitan
generar planes y propuestas para alcanzar la calidad del proceso educativo.

Artículo 45. La delegada o el delegado, es la estudiante o el estudiante que se encarga de

representar a su ambiente en los Consejos Estudiantiles que se realicen en el Centro de
Formación, así como ser vocera o vocero de sus compañeras y compañeros, en las
peticiones, inquietudes y sugerencias planteadas ante el Consejo Directivo, que permitan el
mejor desarrollo del proceso formativo.

Artículo 46. La delegada o el delegado, será elegida o elegido por elección popular, para un
lapso no mayor a seis (6) meses, pudiendo ser reelecta o reelecto por el mismo periodo de
tiempo, por elección popular a través del voto secreto de sus compañeras o compañeros, en
un acto presenciado por la monitora o monitor responsable del ambiente.

Artículo 47. Para ser delegada o delegado se requiere que la estudiante o el estudiante se
postule o sea postulada o postulado por sus compañeras y compañeros de ambiente.

Funciones del Delegado

Artículo 48. Las funciones de la delegada o delegado son:

1. Velar por el disfrute de los derechos de las estudiantes y los estudiantes.

2. Ser vocera o vocero de las sugerencias, inquietudes de las estudiantes y los estudiantes
ante el Consejo Directivo.

3. Participar en los Consejos Estudiantiles.

4. Mantener informadas e informados a sus compañeras y compañeros de los puntos

tratados en los Consejos Estudiantiles celebrados.

5. Velar por el cumplimiento de los horarios académicos.

6. Asistir a los Consejos Disciplinarios.

7. Elaborar propuestas que contribuyan a mejorar los servicios estudiantiles.

8. Comunicar a la monitora o monitor la asistencia de las estudiantes o los estudiantes y de

las docentes y los docentes, correspondientes a su ambiente o espacio de aprendizaje.

De la Revocación de la Delegada o Delegado

Artículo 49. La delegada o delegado podrá ser revocado en los siguientes casos:
1. Por decisión de la mayoría de las estudiantes y los estudiantes de su ambiente o espacio
de aprendizaje.

2. Por decisión del Consejo Disciplinario.

3. Haber sido impuesto de dos (2) medidas de Asistencia Obligatoria o tres (3) Voluntaria.

4. Por bajo rendimiento académico.

Párrafo Único: Una vez revocada la delegada o el delegado, se procederá a realizar la

elección de acuerdo a lo previsto con las presentes Normas de Convivencia.

De la Renuncia de la Delegada o Delegado

Artículo 50. La delegada o delegado podrá renunciar siempre que informe por escrito los
motivos para tal fin.

Artículo 51. Una vez recibida la renuncia de la delegada o el delegado, se procederá a

realizar la elección de acuerdo a lo previsto con las presentes Normas de Convivencia.
De la Estructura Organizativa de los Ambientes
Artículo 52. El ambiente o espacio de aprendizaje, estará conformado por cuatro (4)
escuadras de nueve (9) estudiantes cada una.

Artículo 53. La monitora o monitor de ambiente, designará periódicamente a una (1) jefa o
jefe de cada escuadra, a los fines de garantizar que todas y todos los estudiantes cumplan
con esa función para velar por el cumplimiento de las Normas de Convivencia y mantener el
orden de sus compañeras y compañeros.

De las Funciones de la Jefa o Jefe de Escuadra

Artículo 54. Las funciones de la jefa o jefe de escuadra son:
1. Velar por el orden, puntualidad, y la buena presencia de las estudiantes y los estudiantes
que conforman su escuadra.

2. Dirigir y acompañar los traslados de su escuadra.

3. Notificar de forma directa y a través del órgano regular las novedades que se susciten
con su escuadra.

4. Solicitar la aplicación de medidas correctivas ante su monitora o monitor de ambiente, si

fuese necesario.

5. Velar por el buen uso de los espacios y equipos que se dispongan para su formación.
6. Velar por el mantenimiento, cuido y ornato según áreas asignadas a cada escuadra.

7. Asignar los servicios o áreas para la realización del mantenimiento.

8. Mantener contacto directo con la monitora o monitor de su ambiente.

9. Velar por el cumplimiento de todas las disposiciones contenidas en las presentes Normas
de Convivencia.
CAPITULO VII
DE LA SUPERVISIÓN CONTINÚA Y REGULAR
Supervisión Continúa y Regular
Artículo 55. La Universidad Nacional Experimental de la Seguridad desarrollará un sistema
de supervisión continúa y regular de las estudiantes y los estudiantes que permita realizar
seguimiento y acompañamiento en el cumplimiento de sus deberes y obligaciones e
intervenir en forma temprana, oportuna y efectiva, a fin de corregir aquellas situaciones
negativas o fortalecer los aspectos positivos vinculados a su desempeño.
Medidas de Intervención, Corrección y Estímulo
Artículo 56. Las medidas que sean adoptadas se orientarán por los principios de
ponderación, proporcionalidad, reentrenamiento, la entidad de las deficiencias y faltas y las
perspectivas de corrección.

La ponderación implica la consideración de todas las circunstancias del hecho, de modo

que exista una relación lógica entre el alcance de la medida y el objetivo a lograr.
La proporcionalidad implica un equilibrio entre la magnitud de la medida y la entidad de la
falta, de modo que faltas sean tratadas con medidas equivalentes.

El reentrenamiento implica que el objetivo de la medida es obtener un cambio positivo

observable en las destrezas, habilidades y disciplina de las estudiantes y los estudiantes, a
través de un aprendizaje supervisado.

Artículo 57. La adecuación implica la individualización de las medidas de corrección en

función de las faltas establecidas en las presentes normas de convivencia.

El estímulo implica reforzar las aptitudes, actitudes e iniciativas positivas en las estudiantes
y las estudiantes, orientadas a fomentar los valores, prácticas, acciones relevantes y/o
sobresalientes.

De los Reconocimientos
Artículo 58. Las autoridades de los Centros de Formación promoverán reconocimientos a
las estudiantes y los estudiantes más destacados en el cumplimiento de sus deberes,
estimulando el sentido de dignidad, apego y compromiso con los principios de la
Universidad Nacional Experimental de la Seguridad, la respuesta a las necesidades que se
presenten y en general, la contribución al desarrollo de buenas prácticas. Por lo tanto, se
hará distinción a los actos heroicos y destacados en beneficio de la colectividad, de
conformidad con los reglamentos y resoluciones que se dicten para tal fin.
De la Supervisión Continua e Intervención Temprana
Artículo 59. La Universidad Nacional Experimental de la Seguridad, a través de la
Coordinación Académica, aplicará un protocolo de supervisión continua e intervención
temprana que permita determinar, a través de las monitoras ymonitores de ambientes de
aprendizajes directos de las estudiantes y los estudiantes, el reporte pormenorizado del
desempeño y cumplimiento de las normas, manuales, protocolos, instructivos y órdenes
legítimas.

Párrafo único: Las docentes y los docentes aplicarán las medidas de asistencia voluntaria u
obligatoria y reconocimientos, de acuerdo a lo establecido en los reglamentos dictados por
esta Universidad. En los casos de aplicación de alguna de estas medidas o reconocimientos
las docentes y los docentes informaran a la monitora o monitor responsable por escrito las
decisiones y las medidas tomadas para su debido registro.

De la Asistencia Voluntaria
Artículo 60. La medida de Asistencia Voluntaria consiste en el sometimiento consentido de
las estudiantes y los estudiantes a un programa corto de supervisión intensiva y
reentrenamiento en el área a que corresponda la falta detectada. Este programa podrá estar
a cargo de las docentes o los docentes y tendrá una duración que no excederá de media
(1/2) hora.
Causales
Artículo 61. Son causales de aplicación de la medida de Asistencia Voluntaria a las
estudiantes y los estudiantes las siguientes:

1. Descuido en su presentación personal.

2. No portar la identificación reglamentaria y documentos personales.
3. No cumplir con las normas establecidas por los servicios estudiantiles, tales como:
biblioteca, laboratorios, útiles deportivos, ayudas de instrucción, entre otros.
4. Trasladar materiales o mobiliarios de un recinto a otro, dentro del Centro de Formación
sin la debida autorización.
5. Entorpecer el normal desenvolvimiento de las actividades académicas.
6. Ingerir alimentos dentro de los ambientes de clase sin la debida autorización.
7. No cumplir con lo establecido en el Capítulo III de las presentes Normas de Convivencia
relativo a la Permanencia en los ambientes de aprendizaje.
8. Hacer uso de medios tecnológicos y/o electrónicos durante las actividades académicas
sin la debida autorización.
9. Efectuar movimientos y mantener conversaciones no autorizadas durante las actividades
de orden y desplazamiento.
Programas Cortos de Supervisión Intensiva Aplicados a las Causales de Asistencia
Voluntaria
Artículo 62. Los programas cortos de supervisión intensiva aplicada a las causales de
Asistencia Voluntaria consistirán en los siguientes:

1. Amonestación Verbal.
2. Presentación de trabajo escrito breve y exposición oral de su reflexión ante sus
compañeras y compañeros, la cual propenderá a educar y orientar a las estudiantes o los
estudiantes sobre la falta cometida.
3. Práctica intensiva por un lapso de media (1/2) hora con el equipo y unidad curricular
donde se halla detectado la falta u omisión.
La falta y corrección impuesta quedará registrada en el historial personal de la estudiante o
el estudiante supervisado y asistido.

De la Asistencia Obligatoria
Artículo 63. La medida de Asistencia Obligatoria consiste en el sometimiento obligatorio de
las estudiantes y los estudiantes a un programa corto de supervisión intensivo y
reentrenamiento en el área a que corresponda la falta detectada.

Este programa podrá estar a cargo de las docentes o los docentes y tendrá una duración de
una (1) hora.

Artículo 64. Son causales de aplicación de la medida de Asistencia Obligatoria a las

estudiantes y los estudiantes las siguientes:

1. Llegar retardada o retardado sin justo motivo a cualquier actividad programada.

2. Entrar o circular por sitios expresamente prohibidos o restringidos.
3. No utilizar el conducto u órgano regular para cualquier solicitud o reclamo.
4. Falta de adopción, cumplimiento o informe sobre el programa de Asistencia Voluntaria
que se hubiere recomendado a las estudiantes y los estudiantes.
5. Dejar de cumplir o no hacer cumplir las normas y procedimientos reglamentarios en la
esfera de sus atribuciones.
6. No informar a las autoridades correspondientes de las faltas o irregularidades que se
observen.
7. Observar una conducta desordenada durante las actividades académicas.
8. Ingresar o estacionar vehículos en áreas prohibidas o restringidas.
9. Inobservancia de las normas de tránsito y transporte terrestre.
10. Utilizar vocabulario soez y gestos obscenos.
11. No notificar de manera inmediata el retardo o la inasistencia a las actividades
académicas.
12. No presentar la debida justificación por escrito de la inasistencia, como está establecido
en el artículo 27 de las presentes Normas de Convivencia.
13. No cumplir con lo establecido en el Capítulo V de las presentes Normas de Convivencia
relativo al Uso Correcto del Uniforme, Prendas y Dotaciones.
14. Demostrar negligencia e inobservancia en el cumplimiento de una orden o instrucción
legítima.
Programas de Supervisión Intensiva
Aplicada a los Causales de Asistencias Obligatoria
Artículo 65. Los programas de supervisión intensiva aplicada a los causales de Asistencia
Obligatoria consistirán en los siguientes:

1. Amonestación escrita.
2. Presentación de trabajo escrito y exposición oral de su reflexión ante sus compañeras y
compañeros, la cual propenderá a educar y orientar a las estudiantes o los estudiantes
sobre la falta cometida, con una (1) hora de duración y pertinente a la unidad curricular
donde se halla detectado la falta u omisión.
3. Reentrenamiento u acompañamiento intensivo que propenderá a reorientar las faltas
cometidas, con una (1) hora de duración y pertinente a la unidad curricular.
4. Actividades de mantenimiento o conservación de las instalaciones físicas.
La falta y corrección impuesta quedará registrada en el historial personal de la estudiante o
el estudiante supervisado y asistido.

Procedimiento para la Aplicación de Medidas

Artículo 66. La Oficina de Control y Disciplina adscrita a la Coordinación Académica, una
vez revisada la documentación acopiada, después de informar y oír a la estudiante o el
estudiante involucrado sobre los alegatos que estime pertinentes, adoptará la decisión
correspondiente, le notificará sobre las medidas de asistencia voluntaria u obligatoria a que
hubiere lugar, de conformidad con este reglamento.
La decisión podrá ser recurrida sólo a través de informe por escrito ante la jefa o jefe de la
unidad curricular.

CAPITULO VIII
DE LA OFICINA DE CONTROL Y DISCIPLINA
Artículo 67. La Oficina de Control y Disciplina está conformada por monitoras y monitores
designados por la responsable o el responsable de monitores y se encuentra adscrita a la
Coordinación Académica, tiene por objeto iniciar, controlar, instruir, registrar e investigar
todas aquellas situaciones de las cuales tenga conocimiento ya sea por oficio o por
denuncia oral o escrita, debiendo informar de todo lo que se haga a la responsable o el
responsable de monitores y éste a su vez remitirá la información a la Coordinación
Académica.

La Oficina de Control y Disciplina está constituida por:

1. La Responsable o el Responsable de la Oficina de Control y Disciplina.
2. Monitoras o Monitores de instrucción.

Funciones de la Oficina de Control y Disciplina

Artículo 68. La Oficina de Control y Disciplina tendrá las siguientes funciones:
1. Asesorar a la responsable o el responsable de monitores sobre los temas de instrucción y
control donde se establezcan responsabilidades a las estudiantes y los estudiantes por la
comisión de causales de retiro.
2. Iniciar el procedimiento de investigación de aquellas acciones u omisiones cometidas por
las estudiantes y los estudiantes que incurran en causales de retiro.
3. Instruir y recabar la información sobre el caso en particular ya sea de parte de cualquier
autoridad que haga vida en la universidad y/o de terceros que tengan relación directa con el
caso a decidir.
4. Notificar por escrito a los integrantes del Consejo Disciplinario.
5. Remitir a la Coordinación de Control de Estudios los resultados, informes y expedientes
de las estudiantes y los estudiantes presentados ante el Consejo Disciplinario.
6. Adoptar y notificar la decisión correspondiente a las estudiantes y los estudiantes que se
encontraren incursos en las medidas de Asistencia Voluntaria u Obligatoria de conformidad
con las presentes Normas de Convivencia.
7. Presentar un informe de gestión trimestral ante la Coordinación Académica.
8. Facilitar información a la unidad responsable del acompañamiento integral estudiantil
para la creación de planes de atención y prevención.
Del Inicio de la Investigación
Artículo 69. La investigación se inicia:

1. De Oficio.
2. Por denuncia oral o escrita ante la Oficina de Control y Disciplina por parte de aquella o
aquel que tenga conocimiento de la comisión de alguna falta cometida por la estudiante o el
estudiante.
CAPITULO IX
DEL RÉGIMEN DISCIPLINARIO
Principios Rectores
Debido Proceso
Artículo 70. Las estudiantes y los estudiantes serán sancionados conforme a lo previsto en
estas Normas de Convivencia. De igual modo deberá velarse por el cumplimiento de los
derechos y garantías del debido proceso previsto en la Constitución de la República
Bolivariana de Venezuela.
Presunción de Inocencia

Artículo 71. Toda o todo estudiante se presume inocente, hasta tanto no se demuestre la
responsabilidad. En caso de existir duda razonable sobre la comisión del supuesto de hecho
que origina la sanción, se decidirá a favor de la o el estudiante.

Principio de Legalidad

Artículo 72. Ningún estudiante podrá ser sancionado por actos u omisiones que no
aparezcan señalados como tales, en las presentes Normas de Convivencia.
Asimismo, el procedimiento para sancionar tales hechos será el previsto en el presente
instrumento normativo. El mismo será eficaz, transparente, breve, oral y sin dilaciones
indebidas.

Veracidad
Artículo 73. El establecimiento de la verdad, es una de las finalidades que ha de alcanzarse
con ocasión del procedimiento previsto en las presentes normas.

Asimismo, la verdad como valor moral, constituye una regla inquebrantable en las
estudiantes y los estudiantes de la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad. La
falta de franqueza al hablar o el lenguaje irrespetuoso, fuera o dentro del recinto
universitario, será motivo de sanción conforme a las presentes normas.

Proporcionalidad

Artículo 74. El ejercicio de la potestad sancionatoria respetará la debida proporcionalidad

entre la acción u omisión cometida y la cuantificación de la sanción impuesta. A tal fin, se
podrá considerar la reparación del daño causado, la aceptación de la responsabilidad y la
reincidencia entre infracciones similares.

De la Información de Actuación Disciplinaria

Artículo 75. La Coordinación y/o Delegaduría de Control de Estudios mantendrá al día los
registros, expedientes, comunicaciones y cualquier otra información de la actuación
disciplinaria y social de cada estudiante.

Artículo 76. La Coordinación Académica a través de la Oficina de Control y Disciplina, será

la responsable de practicar las diligencias correspondientes para las investigaciones que
permitan esclarecer la verdad de los hechos y establecer las responsabilidades a que
hubiere lugar.

Notificación a Secretaría General

Artículo 77. De toda sanción firme deberá notificarse formalmente a la Secretaría de la
Universidad Nacional Experimental de la Seguridad, a los fines de su inclusión en el
expediente de la estudiante o el estudiante.

Manifestación de Disciplina

Artículo 78. Las manifestaciones de disciplina son:

1. Corrección en las actitudes.
2. Disposición oportuna y eficiente del cumplimiento de las órdenes legítimas recibidas.
3. Fiel observancia y cumplimiento de las normas y disposiciones reglamentarias.
4. Ejercicio práctico de la Disciplina Voluntaria.
Artículo 79. El retiro de las estudiantes y los estudiantes de la Universidad Nacional
Experimental de la Seguridad, procederá en los siguientes casos:

1. Renuncia de la estudiante o el estudiante.

2. Estar sometido a cualquier proceso penal, civil o administrativo.
3. Enfermedad o discapacidad física, psicológica parcial, total, temporal o permanente.
4. Baja académica.
5. Fallecimiento.
6. Decisión del Consejo Disciplinario.
De la Medida de Retiro
Artículo 80. La medida de retiro comporta la separación definitiva de la estudiante o el
estudiante del Centro de Formación.

El Consejo Disciplinario ponderará las circunstancias atenuantes y agravantes para decidir

sobre dicha medida.
Causales
Artículo 81. Son causales de aplicación de la medida de retiro las siguientes:
1. Falsear la verdad para eludir el cumplimiento de sus obligaciones con el Centro de
Formación.
2. Presentarse a las actividades académicas bajo los efectos de bebidas alcohólicas o
sustancias prohibidas.
3. Provocar peticiones o reclamos colectivos a las autoridades del Centro de Formación
contraviniendo las normas establecidas al efecto.
4. Acosar u hostigar sexualmente a cualquier persona.
5. Resistencia, contumacia, rechazo o incumplimiento de la medida de Asistencia
Obligatoria aplicada, o haber sido sometido en dos (2) oportunidades, sin que haya
evidencia de corrección según los informes correspondientes.
6. Participación en un hecho punible que afecte la imagen y principios de la Universidad
Nacional Experimental de la Seguridad.
7. Conductas de desobediencia, insubordinación, obstaculización, sabotaje, daño material o
indisposición frente a las normas y principios de la Universidad Nacional Experimental de la
Seguridad.
8. Alteración, falsificación, simulación, sustitución o forjamiento de documentos que
comprometan las normas, principios y procesos educativos de la Universidad Nacional
Experimental de la Seguridad.
9. Abandono o inasistencia injustificada a las actividades académicas, instrucción, servicio o
curso.
10. Disparar por negligencia, impericia e inobservancia de normas de seguridad, armas
asignadas para actividades de instrucción.
11. Introducir armas en la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad sin la debida
autorización.
12. Instigar a otras compañeras o compañeros para el no cumplimiento de órdenes o
disposiciones legítimas.
13. Ser cómplice o encubrir una causal de retiro cometida por una compañera o compañero.
14. Portar armas de fuego dentro del recinto universitario o durante la realización de
actividades académicas.
15. Copiarse, sustraer y/o adquirir un instrumento de evaluación.
16. Cometer irregularidades que atenten contra la ética, validez y buena marcha de los
procesos académicos y/o administrativos.
17. Hacer declaraciones a los medios de comunicación social sobre la Universidad Nacional
Experimental de la Seguridad, sin estar previamente autorizado por la Dirección del Centro
de Formación.
18. Introducir, facilitar, tener o consumir bebidas alcohólicas, drogas y/o sustancias
prohibidas.
19. Reñir o demostrar una conducta agresiva hacia cualquier persona sea o no miembro de
la comunidad universitaria.
20. Descrédito público de cualquier miembro de la comunidad universitaria.
21. Amenaza o intimidación directa o a través de terceras personas.
22. Simular hechos punibles establecidos en el ordenamiento jurídico para evadir su
responsabilidad.
23. Coaccionar o amedrentar a cualquier miembro de la comunidad universitaria para
cometer alguna falta en contra de los principios de esta Universidad.
24. Difundir noticias que den lugar a alarmas injustificadas.
25. No estar apto mental o físicamente con ocasión de las pruebas o exámenes que realice
la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad.
26. El inicio de algún procedimiento de índole penal en contra de la estudiante o el
estudiante.
27. Cualquier otra circunstancia prevista en los actos normativos dictados por la autoridad
competente antes de la comisión del hecho constitutivo como causal de retiro.
Efectos del Retiro
Artículo 82. El retiro acordado, una vez firme la decisión tomada por el Consejo Disciplinario
del Centro de Formación, será notificada al estudiante mediante acto motivado a través de
su órgano regular, quien coordinará la entrega material de documentos de identidad,
uniformes, materiales o equipos asignados ante la Coordinación Administrativa, además
dicha medida se publicará en la Orden del Día.

Artículo 83. En caso que el Ministerio Público hubiere iniciado una investigación de la
estudiante o el estudiante por la comisión de un delito, la Directora o Director del Centro de
Formación, procederá a suspender del proceso de formación al estudiante involucrado.

Artículo 84. La Coordinación de Control de Estudios, llevará sistematizado los registros de

las faltas cometidas y de las sanciones aplicadas a los fines de conformar estadísticamente
una doctrina disciplinaria.

Del inicio del procedimiento

Artículo 85. Si como consecuencia del seguimiento, registro y supervisión se evidencia
algunos de los supuestos que amerite el retiro de la estudiante o el estudiante, se ordenará
el inicio, la instrucción y sustanciación de la investigación por parte de la Oficina de Control
y Disciplina, y corresponderá al Consejo Disciplinario la revisión y decisión del caso.

La renuncia o abandono del curso por parte del estudiante presuntamente incurso en una
causal de retiro no suspende ni termina el trámite de los procedimientos administrativos
dirigidos a establecer la responsabilidad disciplinaria.

Artículo 86. La iniciación del procedimiento será ordenada por la Oficina de Control y
Disciplina. Dicha orden contendrá las siguientes menciones:

1. Descripción sucinta de los hechos que se atribuyen al estudiante y de las normas

invocadas.
2. La expresión del lapso para la promoción y evacuación de pruebas por parte de la
estudiante o el estudiante, el cual no podrá ser inferior a dos (2) días continuos ni mayor de
siete (7) días continuos luego de haber sido notificada o notificado.
Párrafo primero: Podrá acordarse, de oficio o a solicitud de la estudiante o el estudiante,
una prórroga de hasta cinco (5) días continuos para la mejor sustanciación y conocimiento
del asunto.

Artículo 87. La orden de inicio de la investigación se notificará personalmente a la

estudiante o el estudiante, y se dejará constancia mediante copia que se insertará en el
expediente respectivo.

En caso de que la estudiante o el estudiante se rehusare a firmar la notificación, la monitora

o monitor dejará constancia escrita de la situación y se dará por notificada o notificado
mediante dos (2) testigos.

Derecho a Revisión y Copia del Expediente

Artículo 88. La estudiante o el estudiante podrá en todo momento examinar, leer y copiar
cualquier documento contenido en el expediente.
CAPITULO X
DEL CONSEJO DISCIPLINARIO

Conformación
Artículo 89. El Consejo Disciplinario está conformado por las siguientes autoridades:
1. Coordinador o Coordinadora Académico.
2. Coordinador o Coordinadora Administrativo.
3. Coordinador o Coordinadora de Vinculación Social y Creación Intelectual

En caso de ser necesario, los miembros del Consejo Disciplinario podrán solicitar la
presencia de expertos o expertas, o profesionales de distintas áreas, quienes tendrán voz
pero no voto.
Atribuciones del Consejo Disciplinario
Artículo 90. El Consejo Disciplinario tiene las siguientes atribuciones:
1. Conocer y decidir los procedimientos disciplinarios que se sigan a las estudiantes y los
estudiantes de la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad, de la comisión de
faltas que conforman las causales de retiro sujetas a sanción de conformidad con las
presentes Normas de Convivencia.
2. Dejar constancia en acta de las decisiones y recomendaciones tomadas, indicándose si
hay votos salvados.
3. Ordenar a la Oficina de Control y Disciplina que investigue sobre las faltas y otros
elementos recurrentes de interés que posibiliten evaluar las causas y condiciones que las
fomentan.
4. Llevar el registro de las decisiones del Consejo Disciplinario.
5. Las demás establecidas en las normas y reglamentos de la Universidad Nacional
Experimental de la Seguridad.
Del Procedimiento del Consejo Disciplinario
Artículo 91. Concluido el lapso de promoción y evacuación de pruebas, la Oficina de Control
y Disciplina, remitirá las actuaciones correspondientes al Consejo Disciplinario, quien fijará
inmediatamente la celebración de una audiencia oral sin necesidad de notificación alguna.
Esta audiencia deberá celebrarse en un plazo no mayor a los cinco (5) días continuos,
contados a partir del recibo de las actuaciones.

Artículo 93. El Consejo Disciplinario realizará la audiencia en un solo día. Si ello no fuere
posible, esta continuará durante los días consecutivos que fueren necesarios hasta su
conclusión.
La audiencia se desarrollará en forma oral. Solo se permitirá la lectura parcial de notas para
ayudar a la memoria. El Consejo Disciplinario no admitirá la presentación de escritos
durante la audiencia.
El Consejo Disciplinario concederá la palabra, al responsable de la Oficina de Control y
Disciplina y luego a la estudiante o el estudiante. Ambos tendrán el derecho a réplica
solamente sobre los argumentos esgrimidos en la audiencia.

Quien presida el Consejo Disciplinario y tomando en consideración la naturaleza o

complejidad de los hechos, podrá limitar el tiempo del alegato.

Durante la celebración de la audiencia, la estudiante o el estudiante solo podrá estar

asistido por la delegada o el delegado del ambiente al cual pertenece.

El Consejo Disciplinario podrá formular las preguntas que consideren necesarias para un
mejor entendimiento o percepción de los hechos.

Artículo 94. La audiencia solo podrá ser presenciada por los integrantes de la comunidad
universitaria salvo que por razones justificadas, la misma deba celebrarse a puertas
cerradas.

Artículo 95. Concluida la audiencia, las integrantes o los integrantes del Consejo
Disciplinario pasarán a deliberar en sesión secreta.

Artículo 96. Una vez realizada la deliberación, el Consejo Disciplinario deberá redactar la
decisión correspondiente para luego constituirse nuevamente en audiencia y proceder a la
lectura íntegra de lo decidido.

La lectura valdrá en todo caso como notificación.

Artículo 97. La decisión deberá contener:

1. La mención de la fecha en que se dicta la decisión.

2. Los datos de identidad de la estudiante o el estudiante.

3. La enunciación de los hechos y circunstancias que hayan sido objeto de la audiencia.

4. La determinación precisa y circunstanciada de los hechos que el Consejo Disciplinario

estime acreditados.

5. La exposición concisa de los fundamentos de hecho y de derecho.

6. La decisión expresa.

7. La firma de las integrantes o de los integrantes del Consejo Disciplinario. Si alguna de

estas o algunos de estos, no pudiera suscribir la decisión por impedimento ulterior a la
deliberación y votación, ello se hará constar y aquella valdrá sin esa firma.

8. Los demás requisitos establecidos en el ordenamiento jurídico.

Artículo 98. Se efectuará un registro preciso, claro y circunstanciado de todo lo acontecido

en la audiencia.

Artículo 99. La decisión mediante la cual se ordena el retiro de la estudiante o del

estudiante, no podrá sobrepasar el hecho o las circunstancias expuestas por el
representante de la Oficina de Control y Disciplina al inicio de la audiencia.

Artículo 100. Notificada la decisión de retiro, la estudiante o el estudiante podrá solicitar la

reconsideración de la misma ante las integrantes o los integrantes del Consejo Disciplinario,
dentro de los dos (2) días hábiles siguientes, quien deberá ratificar o rectificar la decisión al
día hábil siguiente al vencimiento de aquel.

Ratificada la decisión, la estudiante o el estudiante podrá interponer el recurso jerárquico

correspondiente ante el Director del Centro de Formación en un plazo no mayor de cinco (5)
días hábiles contados a partir de la fecha en que se publicó la decisión.

Artículo 101. La interposición de cualquier recurso no suspenderá la ejecución del acto

impugnado.

El Consejo Disciplinario o el Director del Centro de Formación, podrá acordar de oficio o a

petición de parte, la suspensión de los efectos de la decisión que ordena el retiro de la
estudiante o el estudiante.

DISPOSICIÓN DEROGATORIA
Artículo 102. Quedar derogadas todas las disposiciones contenidas en instrumentos
normativos que regulen lo preceptuado en las presentes Normas de Convivencia y que
hayan sido dictadas con anterioridad.
DISPOSICIONES FINALES

Artículo 103. Lo no previsto en las presentes Normas de Convivencia, será resuelto por el
Consejo Universitario.

Artículo 104. Las presentes Normas de Convivencia, entrarán en vigencia desde su

publicación en la Gaceta Universitaria.

Regístrese, Comuníquese y Publíquese

Dado, firmado y sellado en la sede de la Universidad Nacional Experimental de la

Seguridad.
SORAYA EL ACHKAR
Rectora
Designada según Decreto Nº 8.063 del 21 de febrero de 2011
Gaceta Oficial Nº 39.620 de esta misma fecha
AIMARA AGUILAR RUÍZ
Vicerrectora de Desarrollo Académico
Designada según Resolución Nº 9 del 24 de febrero de 2011
Gaceta Oficial Nº 39.623 de esta misma fecha
ANTONIO JOSÉ GONZÁLEZ
Vicerrectora de Creación Intelectual y Vinculación Social
Designado según Resolución Nº 10 del 24 de febrero de 2011
Gaceta Oficial Nº 39.623 de esta misma fecha
FRANK ENRIQUE BERMÚDEZ SANABRIA
Secretario
Designado según Resolución Nº 11 del 24 de febrero de 2011
Gaceta Oficial Nº 39.623 de esta misma fecha
EDGAR BARRIENTOS
Representante del Ministro con competencia en seguridad ciudadana
Designado según Resolución Nº 71 del 10 de marzo de 2011
Gaceta Oficial Nº 39.631 de esta misma fecha