Sistemas de costeos.

Costos y Presupuestos

Instituto IACC

03/08/2020
 Desarrollo

La empresa Natural S.A. presenta los siguientes datos en su estado de resultado:

Ventas $1.500.000

Unidades 50

Precio de venta $30.000

Costo variable 20% sobre precio de venta

Costo fijo $200.000.

En base a esta información, se le pide a usted que:

 Calcule el punto de equilibrio.

Ventas $1.500.000 100%

Menos Costos Variables $1.200.000 60%

Margen de Contribución $300.000 40%

Menos Costos Fijos $200.000

Utilidad

PEu =Punto de equilibrio Unitario

Margen de contribución unitario = 300.000 = 0,2

1.500.000

PEu = Costos Fijos

Margen de Contribución Unitario

PE = 200.000 = 1.000.000

0,2

% Punto de equilibrio
Ventas $1.500.000 100% 1.000.000
Menos Costos Variables $1.200.000 60% 600.000
Margen de Contribución $300.000 40% 400.000
Menos Costos Fijos $200.000 200.000
Utilidad 0

PE = 1.000.000 * 60% = 600.000

PE= 1.000.000 * 40% = 400.000

EJEMPLO DE PUNTO DE EQUILIBRIO EN UNIDADES

Precio venta unitario = $ 1.000.000

Menos costo variable unitario = $ 600.000

1.000.000 – 600.000 = 400.000

El margen de contribución unitario es de $ 400.000

PEu= costos fijos = 200.000

Costo variable unitario 400.000

  Explique qué es el punto de equilibrio según los resultados obtenidos.

Es el punto en donde los ingresos totales recibidos se igualan a los costos asociados con la venta

de un producto (IT = CT).

Un punto de equilibrio es usado comúnmente en las empresas u organizaciones para determinar

la posible rentabilidad de vender determinado producto. Para calcular el punto de equilibrio es

necesario tener bien identificado el comportamiento de los costos, de otra manera es sumamente

difícil determinar la ubicación de este punto.

Si el producto puede ser vendido en mayores cantidades de las que arroja el punto de

equilibrio tendremos entonces que la empresa percibirá beneficios. Si por el contrario, se

encuentra por debajo del punto de equilibrio, tendrá pérdidas.

Tanto en los costos variables como en los costos fijos se deben incluir los de producción,

administración, de ventas y financieros. Actualmente, éstos últimos son muy significativos ante

el alza en las tasas de interés.

El punto de equilibrio se determina dividiendo los costos fijos totales entre el margen de

contribución por unidad. El margen de contribución es el exceso de ingresos con respecto a los

costos variables; es la parte que contribuye a cubrir los costos fijos y proporciona una utilidad.

En el caso del punto de equilibrio, el margen de contribución total de la empresa es igual a los

costos fijos totales, no hay utilidad ni pérdida.

Bibliografía

https://www.eoi.es/blogs/carollirenerodriguez/2012/04/26/analisi-del-punto-de-equilibrio