Resumen del Test de competencias laborales

Arboles de Navidad Gigantes Gigantes

Técnico Instalación mantenimiento
Experiencia en mantenimiento a equipo mecánico electrónico, supervisión de ,proyectos de montaje .

arbolesdenavidadgigantes@gmail.com 52-5582386005 54 años

Ciudad de México DF/Coyoacán

Mapa de competencias en distintas áreas relacionadas con el redimiento laboral

Descripción general de competencias

Responsabilidad: Asunción de autoría de las propias Inteligencia Social: Capacidad para mostrar un repertorio de
acciones y sus consecuencias estrategias de interacción para la relación con otras
personas

Autogestión: Percepción de la capacidad para gestionar la Autonomía: Capacidad para desenvolverse de forma
acción con éxito autónoma en distintos entornos

Liderazgo: Habilidades para gestión de grupo e interés en Arbitraje: Capacidad para buscar acuerdos entre personas
ejercer la posición de líder

Motivación: Orientación al éxito en los objetivos y Cooperación: Grado en el que el individuo se muestra
orientación profesional al grupo de trabajo dispuesto a colaborar u aportar valor al grupo
Resumen del Test de competencias laborales

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Puntuaciones del test de competencias laborales

Responsabilidad
Se esfuerza por hacer bien su trabajo y lo prioriza frente a otros aspectos de su vida.

Autogestión
Tiene conocimientos amplios que recicla y se siente muy capacitado para ejercer su profesión.

Liderazgo
Le interesa el liderazgo y le gustaría ser responsable de un área.

Motivación
Quiere llegar a ser una persona destacada en su profesión.

Inteligencia Social
En ocasiones no sabe elegir la palabra adecuada para congeniar socialmente o no desentonar.

Autonomía
Prefiere tener autonomía y libertad de acción antes que un exceso de supervisión.

Arbitraje
En las reuniones prefiere esperar y ser de los últimos en emitir opiniones.

Cooperación
Prefiere las tareas individuales a las de equipo.

Resultados obtenidos del Test de competencias laborales de CompuTrabajo