Cedula: 32.732.391. 1° año sección D N° Lista 29 ACTIVIDAD EVALUATIVA N°2: CUESTIONARIO RESPONDA LAS SIGUIENTES PREGUNTAS: 1. ¿Diga con sus propias palabras ¿qué es el cooperativismo? El Cooperativismo es un movimiento Socio-económico basado en valores y principios de igualdad y equidad, además las personas se organizan y asocian voluntariamente en empresas cooperativas de propiedad conjunta y democráticamente controladas para hacer frente a sus necesidades y aspiraciones económicas, sociales y culturales. 2. ¿Mencione tres precursores del cooperativismo e indique cuales fueron sus aportes.? Entre ellos se destacan, en particular, Owen, Fourier, King, Buchez y Blanc. Ellos lucharon en contra de las desigualdades e injusticias del nuevo medio económico, ellos manifiestan las ideas y las experiencias de los precursores del cooperativismo moderno. Mientras Owen y Fourier propusieron la organización de comunidades autónomas en donde se realizarían en común tanto la producción como el consumo y King, por su parte, propició el funcionamiento de cooperativas de consumo a través de las cuales los trabajadores podrían ahorrar el capital necesario para emprender posteriormente su propia producción, Buchez y luego Blanc establecieron las bases de las “cooperativas obreras de producción “(o “cooperativas de trabajo”). 3. ¿Señale en un esquema los objetivos del cooperativismo.? Económicos: Disminuir el precio de los bienes y servicios, mejorando la calidad de vida de los participantes. Sociales: Promover la gestión democrática, eliminación del beneficio capitalista y defender el trabajo como factor generador de riqueza. Educativos: Desarrollar en los individuos el valor de la cooperación, la igualdad, la justicia y el respeto al trabajo conjunto. 4. ¿Menciona los valores del cooperativismo?. Ayuda Mutua: significa, la sumatoria del esfuerzo de cada uno en beneficio de uno o de todos, es decir, cada uno para todos y todos para uno. Esfuerzo Propio: significa la adquisición de confianza en sì mismo para pensar, actuar y ejecutar acciones dirigidas a satisfacer sus propias necesidades por sus propios medios y lograr las metas que se propone. Responsabilidad: el logro del grupo depende del cumplimiento del trabajo que le corresponde a cada miembro de la asociación. Democracia Participativa: las decisiones se toman entre todos, reunidos en Asambleas, la cual constituye la máxima autoridad. Igualdad: todos los miembros de un grupo cooperativo tienen los mimos deberes y derechos, la asignación de cargos directivos sólo tienen un fin operativo. Equidad: la justicia y equidad debe ser el comportamiento de los cooperativistas. Solidaridad: consiste en dar apoyo a otras personas, sin indiferencia con la injusticia o al atropello de la dignidad humana.
5. ¿Dibuja y colorea el emblema del cooperativismo.?
6. ¿Dibuja la bandera del cooperativismo y explique el significado de cada color.?
Rojo: valor y coraje
Naranja: visión de posibilidades del futuro Amarillo: desafío en casa, familia y comunidad Verde: el crecimiento de ambos e individual Azul celeste: horizonte distante y necesidad de ayudar Azul marino: pesimismo que recuerda la necesidad de ayuda a sì mismo y al otro a través de la cooperación Violeta: belleza, calor humano, compañerismo 7. ¿Señala las ventajas del cooperativismo.? El Esfuerzo propio es el eje principal de la autorrealización. No existen privilegios individuales, ya que la distribución de los bienes y beneficios son repartidos tomando en cuenta el esfuerzo y el trabajo. La ayuda mutua anula el egoísmo y nutre la paz. La ayuda mutua facilita la organización y solución de problemas sociales. Las cooperativas buscan la satisfacción de las necesidades màs inmediatas.
8. ¿Explique en qué consiste cada uno de los principios del cooperativismo.?
Los principios del cooperativismo son lineamientos por medio de los cuales las cooperativas ponen en práctica sus valores y en los que se fundamenta la acción de las cooperativas. Libre adhesión: la entrada a la cooperativa es libre para todas aquellas personas que tienen un objetivo en común y quieran aportar y hacer uso de los servicios, aceptando las responsabilidades y riesgos. Nadie puede ser excluido por su raza, religión o sus creencias políticas. Control democrático: la cooperativa es una asociación de personas en donde todos deberán tener las mismas posibilidades de participar en las decisiones y expresar sus criterios sobre las actividades que han de seguirse. Educación cooperativa: Las cooperativas están obligadas, de manera permanente, a realizar actividades que tiendan a la formación de sus asociados y trabajadores en los principios, métodos y rasgos del cooperativismo, así como capacitar a los administradores en la gestión empresarial de su cooperativa. Interés limitado al capital: el capital es un instrumento de servicio y no de ganancias. El interés limitado sobre el capital es un interés fijo que no depende en modo alguno del monto mayor o menor de los beneficios. Reparto de excedentes: el dinero que sobra después de hacer las operaciones económicas de la cooperativa, pertenece a los asociados y debe ser distribuido equitativamente, de tal manera que nadie salga ganando a costa de otros. Integración cooperativa: la fuerza del movimiento cooperativo se alcanza cuando las Cooperativas se apoyan una a otras. Las cooperativas deben unirse en un esfuerzo común para realizar los objetivos y los ideales de la totalidad del movimiento. Compromiso con la comunidad: las cooperativas deben trabajar por conseguir el desarrollo armónico y el bienestar de las comunidades donde operan.