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CURSO:
MARKETING EMPRESARIAL
SECCIÓN:
“A”
TEMA:
PLAN DE MARKETING
(COCA COLA)
PRESENTADO POR:
BACA ROBLES, ALEXANDER BENJAMIN
RAMOS DE LA CRUZ, NICOLLE JAZMIN
SALAZAR RAMIREZ, GERSSON ENRIQUE
SALCEDO BUENDIA, MIGUEL ANGEL
TACO VILLACRESIS, MELISSA ESTHEFANI
DOCENTE:
ING. ALVARADO ALVARADO, JOSÈ ORLANDO
LIMA- PERÚ
DATOS GENERALES DE LA EMPRESA
1. Historia
En 1988 vendió sus derechos a Asa Candler por nada menos que 2300 dólares a
pagar en dos años. En 1891 Candler promociono y vendió COCA-COLA fuera del
estado de Georgia. En 1892 Asa Candler crea The Coca-Cola Company con un
capital inicial de cien mil dólares y el 31 de enero de 1893 inscribe la marca Coca-
Cola en la oficina de patentes de EE. UU. Para hacer frente a la creciente demanda
de Coca-Cola, Candler quería una bebida que debía ser única y original y que fuese
recocida incluso en la oscuridad. En 1915 Alexander Samuelsen de la Root Glass
Company de Indiana, pensando en una silueta femenina diseño la botella
inconfundible, que perdura hasta hoy.
Visión:
Dar al mundo un portafolio de marcas de bebidas de calidad que anticipan y
satisfacen los deseos y necesidades de los consumidores.
Misión:
Refrescar al mundo, inspirar momentos de optimismo y felicidad y crear valor y
hacer la diferencia.
3. Objetivos de la Empresa
4. Análisis FODA
5. Matriz FODA
Objetivo general
Brindar un producto de calidad (en este caso, bebidas gaseosas), por medio de la
dedicación a la fabricación, comercialización y distribución de los productos
para lograr la satisfacción del cliente.
Objetivos específicos
- Mantener la fórmula del producto para el empoderamiento y permanencia del
público consumidor.
- Promover el crecimiento económico de los países generando nuevos puestos
de trabajo.
- Brindar una imagen novedosa (como la imagen de la marca) y familiar del
producto en los diferentes establecimientos comerciales, ya sean micro,
medianas o grandes empresas.
- Enfatizar los valores y sentimientos que lleguen a la mente de consumidores.
- Comprometerse con la conservación del medio ambiente, modificando la
tecnología del envasado de botellas que contengan bajo contenido de carbono.
- Brindar un buen clima laboral para un mejor desempeño de los trabajadores.
- Invertir en maquinaria, para mejorar la producción.
- Ofrecer beneficios a los accionistas.
d) Plan de acción