Universidad Nacional Autónoma de

Honduras

Facultado de ciencias económicas,

administrativas y contables

Departamento de Administración de Empresas

Clase: Administración de Recursos Humanos

Sección: 1200

Catedrático: Erick Robledo

Trabajo: Solución de caso #7

Estudiante:
 María Fernanda Verde______________20181004897
EJERCICIO ¿Cuál es el diseño organizacional más adecuado para
usted?

Cada organización tiene su propia estructura organizacional, que

representa su división interna del trabajo y la manera en que sus
unidades se interrelacionan para alcanzar los objetivos globales.
Este cuestionario sirve para medir sus preferencias personales
para trabajar en una organización mecanicista u orgánica. Anote
junto a cada pregunta su preferencia personal; utilice la escala de
valores que se presenta a continuación:

5 = Prefiero enteramente

4 = Prefiero parcialmente

3 = Estoy indeciso

2 = Disiento parcialmente

1 = Disiento totalmente

Me gustaría trabajar en una organización que tenga las siguientes

características:

1. Sólo la cúpula de la 6. La alta gerencia es firme y

organización define los decidida. 5
objetivos. 2
7. Yo mismo planifico mi
2. Los métodos y los carrera. 5
procedimientos de trabajo se
8. Me puedo especializar en
especifican previamente. 5
cualquier tipo de actividad. 5
3. Sólo la alta gerencia toma
9. Mi antigüedad en la
las decisiones más
empresa es tan importante
importantes. 5
como mi nivel de desempeño.
4. Mi lealtad cuenta más que 5
mi habilidad para ejecutar el
10. La empresa sólo me
trabajo. 3
proporciona la información
5. La organización presenta que necesito para mi trabajo.
líneas claras de autoridad y 1
responsabilidad. 5
11. La empresa tiene una
cadena de mando bien
establecida. 5
12. Las reglas y los
procedimientos de la empresa
son aceptados por todos. 4
13. Las personas aceptan la
autoridad jerárquica de los
jefes. 5
14. Las personas son leales a
sus jefes. 4
15. Las personas hacen
exactamente lo que les
instruyen u ordenan. 4
16. Las personas acuden a
sus jefes antes de
desempeñar sus tareas. 5

El total de puntos de todas estas preguntas fue: 68

Resultado:

• Más de 64 puntos: usted se sentiría mejor con un diseño

mecanicista.

• Menos de 48 puntos: usted estaría mejor con un diseño orgánico.

• Entre 48 y 64 puntos: usted se puede adaptar a cualquiera de los

dos diseños organizacionales. La preferencia por una organización
es un aspecto importante cuando usted escoge un trabajo.
Recuerde que las organizaciones están migrando hacia las
características orgánicas.